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団体職員 ◆国際部に配属となり、英語を生かせます!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/07/13 - 2017/08/09)

団体職員 ◆国際部に配属となり、英語を生かせます!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
日本の情報サービス産業を支える、世界への“橋渡し”役に。
世界各国の二国間交流、国内企業の海外進出サポート業務、セミナーの開催計画や実行をしてきた当協会。2018年にASOCIOの会議開催国が日本に決定したことを受け、さまざまな準備を進めています。この会議は、日本の情報サービス産業を世界へアピールする上で大きな存在感を持つもの。これを成功させることで、国内のICTビジネスを世界へ広めやすくなるため特に力を入れています。

さらに、世界中の人達とグローバルに関わり、日本の代表として各国に意見をすることもあります。世界のICTビジネスにおける価値観を変えるようなダイナミックな働きかけも行なっています。

このように、国内外のICT業界において大きな影響を与える業務をしている当協会。多方面から注目を集めている中で、今回はこうした業務を担当してくださる方を募集します。先進的のICTビジネスに触れながら、日本企業のICT技術や情報サービスを世界に広める後押しをする…。そんな大きな使命を胸に、ともに働いてみませんか?

募集要項

仕事内容
団体職員 ◆国際部に配属となり、英語を生かせます!
当協会の国際部にて、国際関連業務をメインとした活動を行っていただきます。日本とアジアを中心とした世界各国の間のICTビジネスの橋渡し役として、最新のビジネスや、AI、ビックデータなどの情報サービス事業を発信していきましょう。

【具体的には…】
◎当協会の会員交流イベントの計画・実行
◎国内外で開催されるシンポジウム・セミナーの計画・実行
┗経済産業省と協力して行なうこともあります。
◎アジア各国との二国間交流
◎国内企業の経営支援や国際交流のバックアップ
◎国内企業の海外進出を支援
◎各企業が必要とする情報の提供や調査・研究 
◎各国のインターネット規制等へ法律改善提案 他

【こんな海外の組織と関わりがあります!】
◎ASOCIO…
アジアとオセアニア地域の情報サービス産業に関する協会連合のこと。現在、加盟国は約20カ国にものぼりますが、同連合が会議を開催する国は毎年変わります。2018年は日本が開催国となり、自国の情報サービス産業を世界にPRする上で大切な役割を担っています。

◎WITSA…
世界のICT産業の発展を促すことを目標に設立された国際的組織のこと。当協会は加盟団体の一つとして参加し、日本の代表としてさまざまな働きかけをしています。

【支援する企業は…】
システムを開発している企業、新たにICT事業を社内に導入しようと考えている企業、はじめて世界に進出しようとする企業などをサポートします。ときには各企業のエンジニアがさまざまなテーマで議論できる場を提供。世界に向けた情報発信を促しています。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎

【大卒以上、34歳以下の方(長期キャリア形成をはかるため)未経験歓迎!】
■日常会話レベルの英語力がある方

★海外に1ヵ月以上滞在した経験があり、英語(話す・読む・書く)が問題なくできる方は歓迎します。
募集背景 情報サービスを行なっている企業で構成されている当協会は、2018年にASOCIOが日本で開催されることを受けてさまざまな準備を進めております。このイベントは、日本の情報サービス産業を世界にPRする上で大きなものです。そこで今回、このイベントを滞りなく行なうために当協会の【国際部】で働いてくれる方を募集します。あなたの英語力を武器に、日本のICTビジネスを世界に広めてみませんか?
雇用形態
正社員

正社員
※3ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
※採用後3ヵ月に達してから有給休暇を付与します。
勤務地・交通
【本社】
東京都中央区八重洲2-8-1
日東紡ビル9階

※8月28日以降は以下に移転予定。
東京都千代田区内神田二丁目3番4号
S-GATE大手町北6階
交通
JR「東京駅」の京葉線・2番出口より徒歩2分
勤務時間 9:00~17:00(実働7時間)
※残業20時間以下
給与 月給19万2490円以上
年収例
年収500万円/30歳(経験8年)
休日休暇 ■完全週休2日制 ※土・日
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月、給与改正も同じ月に実施)
■賞与年2回(6月・12月、昨年度実績4.4ヵ月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業手当
■出張手当
■住宅・社宅手当(27000円/月)
■家族扶養手当(配偶者:6500円/月、子一人:10000円/月)
■役職手当
■保養所
■退職金あり
教育制度 国際部に配属後は、国際担当の部長がOJTを実施。国際業務が中心となりますので、まずは英文メールに慣れていただくことからはじめていただきます。その後、英語で行なわれる会議などにも少しずつ参加していただく予定です。

★当協会の活動は、年間のスケジュールが決まっています。そのため、1年もすれば自ずと仕事の流れが分かるようになっていきます。

会社概要一般社団法人情報サービス産業協会

会社名 一般社団法人情報サービス産業協会
設立 1984年
代表者 会長 福永 哲弥
資本金 一般社団法人のため資本金はありません。
従業員数 20名(2023年10月現在)
事業内容 ■経営、技術、環境、貿易・投資等に関する調査研究
■品質、生産性、信頼性、セキュリティ等に関する技術開発及び標準化
■取引の高度化及び知的財産の保護
■IT人材の育成及び地域の振興
■多国間(WITSA、ASOCIO等)・2国間の交流・連携及びグローバル化対応
■プライバシーマーク審査
■関係機関等との情報交流・連携及び政府等への意見表明・具申
■活動成果の普及及び刊行物の発行、定期ニュースの発信等関係情報の提供
■地区会等の会員交流活動及び損害・生命保険、401K等の会員向けサービス
事業所 〒101-0047
東京都千代田区内神田2-3-4 S-GATE大手町北6F
ビジョン 2021年にビジョンステートメント「JISA2030」を掲げ、「デジタル技術で人が輝く社会を創る」の実現を目指しています。

そして2023年度には、私たちJISAが今何をなすべきかを、「JISA Initiatives」として打ち出しました。「JISA Initiatives」とは、情報サービス産業が、先端技術力を基に、IT産業の産業力(人材力・企業力)を強化し、産官学共創や政策提言活動、さらには産業の国際連携活動をもって社会のデジタル化をリードすることにより、JISA2030の実現を目指すものです。
5つの重点テーマ 「JISA Initiatives」に掲げる重点テーマとして5つを掲げています。

1.ITアスリート/同コミュニティの育成と社会的リスキリングの推進
2.先端デジタル技術への対応力/社会実装力の強化
3.経営マネジメント力/人的資本の活用力の強化、アジリティ/サステナビリティの向上
4.社会のデジタル化をリードすべく産官学共創/政策提言/国際連携を推進
5.会員の声を踏まえた上でのJISA活動の再検討/活性化

上記の重点テーマを推進するための組織が委員会であり、「企画委員会」「人材委員会」「ビジネス委員会」「技術委員会」「政策提言委員会」「国際委員会」の6つで構成されています。
企業ホームページ https://www.jisa.or.jp/
個人名の表記について
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