- 【事業内容】
- ■住宅関連資材の販売、施工 LIXILフランチャイズチェーン『マドリエ羽田』 ＜取扱い品目＞ サッシ・ドア、エクステリア、インテリア建材、水廻り、スーパーウォール その他多数
勤務地
特長
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | LIXIL商品の施工スタッフ ◎残業ほとんどなし ◎福利厚生充実 LIXILブランドの住宅関連資材の販売・施工を手がけている当社。あなたには、サッシ・ドア・窓枠・床材・エクステリア・水回りなどの施工をお任せします。豊富な経験を持つ先輩が教育しますので、未経験の方もご安心ください。＜具体的な仕事内容＞ 施工するのは、東京都大田区・品川区、神奈川県川崎市の現場が中心。扱う資材は数千種類になります。施工の例としては、玄関のドア・サッシの取り付け、お風呂の扉取り替え、ガス給湯器の交換、溶接など。数時間～1日以内で終わる工事がほとんどです。 ＜仕事の流れ＞ ▼指示書を確認 現場へ向かう前に、営業が受注した案件の指示書を先輩が確認します。組み立ての手順、設置方法などを打ち合わせ、難しそうであれば社長にも相談します。 ▼現場へ移動・施工 最初は先輩と一緒に現場を回り、慣れてきたら1人で回ります。1日あたり3～4現場を担当します。 ▼帰社 現場が終わるのは16時～17時頃。18時頃に事務所へ戻ったら、その日の仕事は終了です。わずらわしい事務作業は一切ありません。 ＜仕事のポイント＞ ◎残業はほとんどありません。 取引先は固定の工務店さんが中心。お付き合いが長いため、時間の調整がしやすい環境です。また、常に半月先の予定まで決めているため、段取り良く仕事を進めることができます。 ◎いつも新鮮味がある働き方ができます。 扱う資材が多岐にわたるため、「毎日同じ工事ばかり」ということがありません。ときには施工が難しい現場もありますが、スタッフ同士で連携しながら、チームワーク良く対応しています。 ◎手に職がつく環境です。 1日～2日で学べる建築関係のさまざまな教習に参加し、知識・スキルを磨くことが可能です。社員のスキルアップを応援するため、会社で講習費用を負担しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業界未経験、第二新卒、歓迎します！】 ■普通運転免許をお持ちの方（AT限定可） ■ものづくりに興味がある方 ◎これまでの経験は不問です。仕事のブランク期間も問いません。 ◎社会人未経験、フリーターの方、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 1974年の設立後、東京都大田区を中心としたエリアで住宅設備の販売・施工で実績を重ねてきた当社。その後、LIXILのフランチャイズに加盟し、地域の工務店との信頼関係を築いてきました。今回は、より多くの案件に対応できるよう、施工スタッフを【複数名】増員し、組織体制を強化いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都大田区萩中2-5-11
※転勤はありません。 交通
京急空港線「椛谷駅」より徒歩5分
|
| 勤務時間 | 8：00～18：00（実働8時間） ※残業は月10時間程度です。 |
| 給与 |
月給24万円～45万円 ※経験・能力を考慮して、決定いたします。 ※上記の金額には、一律支給の住宅手当、職務手当、10時間分のみなし残業手当（3万円～5万円）を含みます。超過時間分は、全額支給いたします。 年収例
500万円／39歳・経験7年目
550万円／38歳・経験8年目 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日 ※毎月最終土曜日に出社） ■祝日 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■GW休暇 ■有給休暇 ＜年間休日110日＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月 ※昨年度実績2ヶ月分） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■住宅手当（月3万円まで ※規定あり） ■社宅あり（会社から徒歩10分の場所に、ワンルームの寮があります。月2万円で入居可） ■家族手当 ■役職手当 ■職能手当 ■退職金、退職金共済会（入社から3年経過後に加入） ■講習費用負担（1日～2日で習得できる建築関係技術の講習が対象） |
| 教育制度 | 入社後は、工具の使い方から教えていきます。また、『LIXIL』によるビルサッシ・電動シャッターの講習なども受講していただきます。現場の進め方、施工の方法などは、先輩の現場に同行しながら少しずつ覚えていきましょう。また、1日～2日で習得できる建築関係技術の講習は、会社でその費用を負担。スキルアップをサポートしています。 当社では、基礎を身につけるまでの3～4年を教育期間と考えています。10年後には、「一人前の職人」と呼べるスキルが身についているはずです。 |
| 配属部署 | 当社は従業員数11名と小規模な会社です。男性8名、女性3名という構成で、そのうち施工を担っているのは3名。あなたの教育係になるのは、同い年（38歳）の2名の先輩。それぞれ10年、20年の経験を持つベテランですので、分からないことは何でも質問してくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社小田川トーヨー住器 |
|---|---|
| 設立 | 1974年7月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小田川 俊久 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 12名（2018年9月現在） |
| 売上高 | 5億円（2018年3月期実績） 4億5000万円（2017年3月期実績） 4億円（2016年3月期実績） |
| 事業内容 | ■住宅関連資材の販売、施工 LIXILフランチャイズチェーン『マドリエ羽田』 ＜取扱い品目＞ サッシ・ドア、エクステリア、インテリア建材、水廻り、スーパーウォール その他多数 |
| 事業所 | 【本社】 東京都大田区萩中2-5-11 |
| 主要取引先 | ＜仕入先＞ ■株式会社LIXIL ■LIXIL建材商事株式会社 ■株式会社守甲 ■ジャパン建材株式会社 ■株式会社サンクスコーポレーション 他 |
| 企業ホームページ | http://www.lixil-madolier.jp/5000312/ |
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