- 【事業内容】
- 注文アパート設計・施工請負専門会社
勤務地
特長
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仕事内容 | 管理アパートのメンテナンススタッフ ★残業ほぼなし、完全週休2日制 【お任せするのは、新たな入居者を迎えるための準備】あなたには、入居者退去後の物件確認と原状回復などを行なっていただきます。担当していただくのは、当社の管理物件。毎月20室ほど対応していきます。退去の連絡を受けたら次の入居者を迎えるための準備を進めていきましょう。 ※担当エリアは千葉市、船橋市、佐倉市、八千代市方面を予定しています。 【具体的な仕事内容】 ◆退去立会い、状況確認 退去物件を訪問し、室内のチェックを行ないます。水まわりや床、壁、ドア、天井など室内をくまなく見渡し、汚れやキズを確認。修繕が必要な箇所を発見したら、大きさを測ったり、写真を撮ったりして記録を残してください。チェック項目は専用シートにまとめられているので、シートに沿って進めればOKです。 ◆工事の手配 修繕箇所の確認を終了後、見積書とスケジュールを作成し、原状回復の計画を立ててください。簡単な修繕や交換ができるものであれば、ご自身で行なっていただきます。難しい電気設備、内装、水まわり、室内クリーニングなどは専門の協力会社に依頼。付き合いの長い協力会社がほとんどなので、連携もスムーズ。指示をすぐに理解してくれる方ばかりなので、ストレスなくコミュニケーションできます。 ◆入居前確認 原状回復が完了したら、室内のチェックを行ないます。「水漏れはないか」「目立つ汚れが残っていないか」など、次の入居者が気持ちよく過ごせるように隅々まで確認してください。 【経験を積んだら、キャリアアップも可能!】 メンテナンススタッフとして経験を重ね、幅広い技術を身につけていただき、将来はリノベーション工事の施工管理へのキャリアアップも可能です。より快適に、より住まいやすいよう動線や収納など工夫を凝らした、お洒落なリノベーションに挑戦してください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【業種・職種未経験者、第二新卒歓迎】 ◆普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎建築関係やDIYに興味のある方、大歓迎! ※人物・意欲重視の選考です。 ※建築関係での業界・職種経験があれば優遇いたします。 (外壁塗装経験者の先輩も活躍しています。) |
募集背景 | 【さらなる業績拡大を目指し、新たなスタッフを募集します】 千葉県松戸市を拠点に約50年。秀和グループは、土地活用から住宅設計・建築、賃貸仲介まで、不動産事業を幅広く担える存在になりました。地域密着の事業を展開してきた私たちのもとには、地域のアパートオーナー様、入居者様から依頼が続々と寄せられ、業績も順調に伸びております。そこで、新たなメンテナンススタッフを募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月は試用期間となります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
千葉県松戸市松戸1291-4 コスモ松戸S.V.2階
※転勤はありません。 交通
JR線「松戸駅」東口より徒歩2分
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勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※自分のスケジュールに合わせて案件を調整でき、現場からタブレットで直接システムへ登録でき、書類作成など事務処理に時間がかからないため、残業はほとんどありません。もちろん個人宅への訪問がメインとなるため、夜間作業はナシ。 |
給与 |
月給22万円~34万円 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記には、月20時間分の固定残業手当(2万2920円~3万1260円)を含みます。超過分は別途支給いたします。 年収例
年収377万円(27歳・経験1年)
年収430万円(34歳・経験1年) |
休日休暇 | ◆完全週休2日制 ※毎週水曜+火曜もしくは木曜の2連休です! ◆夏季休暇(8日) ◆年末年始休暇(10日) ◆GW(5日) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ※有休取得を推奨。長期・連続休暇をとって、海外旅行へ出かけるメンバーもいます。 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回(2016年度実績:計3ヶ月分) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費全額支給 ◆資格手当(一級建築士:月1万円、二級建築士:月5000円) ◆技術手当(月1万円~) ◆役職手当(月3万5000円~) ◆残業手当(みなし残業の超過分) ◆退職金制度 ◆社用車・携帯電話・タブレット・PC貸与 |
教育制度 | ▼入社後1ヶ月目~ 先輩に同行して仕事の進め方を覚えていただきます。退去立会いの仕方、修繕箇所のチェックシート(タブレット)の使い方、協力会社への依頼の仕方など、先輩のアシスタントとして動きながら学んでいきましょう。みんなほぼ定時で帰るので、効率的に仕事を終えるテクニックなども教わってください。 ▼入社後2ヶ月目~ 仕事の流れを把握し、一通りの業務をこなせるようになったら、一人で行動していただきます。とはいえ、わからない事があったら、電話やタブレットで先輩に相談することもできますのでご安心ください。まずは簡単な案件からお任せしていくので、少しずつ経験を積みながら覚えていただければOKです。 |
配属部署 | 原状回復のメンテナンススタッフとして活躍しているのは、20代と30代の男性2名。そのうち1名はキャリアアップして部署異動が決定しているので、あなたの入社後は2名体制になる予定です。ふたりとも未経験入社で、前職はそれぞれ配置薬の営業とドライバーでした。 勤続年数が長く、全社的に既婚者が多めです。どの部署も定時までに仕事を終えて、仕事と家庭を上手く両立しているメンバーばかり。有給休暇の取得も推奨しているので、学校行事に参加できるようになったと喜んでいるスタッフも多いんですよ。 |
会社名 | 秀和建設株式会社 |
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設立 | 1969年1月 |
代表者 | 代表取締役社長 齋藤 公一朗 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 7名 |
事業内容 | 注文アパート設計・施工請負専門会社 |
事業所 | 本社/千葉県松戸市松戸1291-4 コスモ松戸S.V.2階 |
関連会社 | 秀和ハウス株式会社、秀和ホームローン株式会社、秀和賃貸センター株式会社 |
企業ホームページ | http://www.syuwa.co.jp/kensetsu |
採用ホームページ | 秀和建設株式会社 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/syuwa_saiyo |
秀和建設株式会社の管理アパートのメンテナンススタッフ ★残業ほぼなし、完全週休2日制(818899)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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