| 仕事内容 | 保育士｜社員の子どもが通う保育園での勤務（ご自身の子どもを預けることもできます） ＜一人ひとりにしっかり向きあえる小規模の保育園。子どもたちの成長を感じながら保育に取り組めます＞あなたの意見やアイデアも採用しながら、保育園づくりを行なっていきます。理想の保育園づくりができる環境です。ページ下部にある【「あかつき保育園」について】という項目に保育理念や方針を記載してありますのでぜひご覧ください。これらも保育士と一緒に考えました。 【具体的には】 下記デイリープログラムに沿って保育を手がけていきます。当園はワンルームで全ての子どもを保育していますので、スタッフ同士の連携もとりやすくなっています。子どもたちに目を配れる体制が整っており、一人ひとりの成長を間近で見ることができます。 【一緒に働くスタッフ】 園長、保育士資格を持つスタッフ2名、パートスタッフ2名で運営しています。7月から保育士がさらに1名追加となります。保育士の平均年齢は30代前半。常に3～4名がフルタイムで入りますので、保護者の方にも安心していただける体制です。 【デイリープログラム】 7：30 登園 9：15 朝の活動（あいさつ、歌、絵本） 9：30 おやつ 10：00 主活動 11：15 離乳食（0歳児） 11：30 幼児食（1～2歳児） 12：00 お昼寝（0歳児） 12：30 お昼寝（1～2歳児） 15：00 おやつ、自由遊び 16：30 水分補給、降園準備 17：00 降園（順次） 18：30 補食（希望されている園児が対象） 20：30 閉園 ※あくまで一例。園児一人ひとりのペースに合わせて柔軟に対応します。 ★「あかつき保育園」が落ち着いて来たタイミングで二園目の開園に乗り出したいと考えています。2017年秋もしくは2018年春の開園を目標にしており、開園が決定した際には二園目の準備に力を貸していただきたいと考えています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎ブランクOK
＜業種・職種・社会人未経験者・ブランクのある方・実務経験のない方、歓迎！＞ ■保育士の資格をお持ちの方 ★未経験者が活躍中！先輩社員のもとで業務を学んでいきましょう。 |
| 募集背景 | 訪問介護10拠点、訪問看護1拠点、デイサービス3拠点を展開する当社。介護士や看護師派遣等の人材ビジネスも行なっています。その中で、2015年1月に開始した訪問看護で活躍する社員は30代の働くママが中心。家庭や育児と仕事との両立を実現したいという声を受けて、託児所を開設しました。そして、同じように共働きで頑張る家庭をサポートしたいという想いから、2017年4月には保育事業へ参入。十分な数の保育士を確保し、社員が働きやすい環境を整えています。すでに7月に新しい方の入社が決まっていますが、まだまだ増員が必要です。そこで今回、オープニングスタッフの一員として新たな方をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態は契約社員となります。給与や待遇に変化はありません。 ※3ヶ月後に正社員に切り替えとなります。 |
| 勤務地・交通 |
【あかつき保育園】
東京都中野区上高田3-31-3 グランコート1F ※開園曜日は月曜～土曜です。 ※2017年秋or2018年春に、練馬区中村橋周辺に2園目を開園する予定です。 ※希望があれば、こちらの園に移動することもできます。 交通
西武新宿線「新井薬師前駅」より徒歩4分
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| 勤務時間 | シフト制・実働8時間（7：15～20：45） ★月の残業時間は5～6時間程度です。 【シフト例】 7：15～16：15／11：45～20：45 |
| 給与 |
月給23万円～30万円（一律支給の資格手当2万円を含む） ※スキルや経験によって考慮いたします。 ※上記金額には「30時間分・3万8900円以上」のみなし残業手当を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 年収例
322万円（21歳・経験1年）
360万円（28歳・経験5年） 420万円（50歳・経験20年） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（日、他シフト制）★月の休みは9～11日です。 ■祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休あり ※日曜祝日と合わせて5日間の休暇もとれます。 【年間休日120日】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与（業績による） ■交通費支給（月2万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■服装自由 ■昼食無料 ■引越費用補助（当社規定による） ■社員寮あり（当社規定による） ★当社が運営する保育園では、保育士自身のお子さんを預けていただくこともできます。 |
| 「あかつき保育園」について | ■保育理念 ・ひとりひとりに寄り添い、個性を伸ばす。 ・安心、安全でぬくもりを感じる保育 ・あかつき保育園に関わるすべての人たちが笑顔で過ごせる関わりを。 ■保育方針 ・保護者との連携を大切にし、保護者がいきいきと安心して、子育てと仕事の両立ができる保育園を目指します。 ・ゆったりとした環境の中でひとりひとりが、安心して過ごせる、おうちのような保育園を目指します。 ■保育目標 ・健康な子どもたち 保育園での生活や食育など、様々な体験を通して基本的生活習慣が身につくようにします。 ・やさしく思いやりのある子ども 異なる年齢のお友だちと関わりながら、たくさんの経験をして成長していけるように見守ります。 |
| 「あかつき保育園」について 続き | ・自分の気持ちを表現する いろいろな経験を通して興味、関心を育て、自ら表現できるように促します。 |
| 会社名 | ケアゲート株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 田邊 光 |
| 資本金 | 3050万円 |
| 従業員数 | 160名（2017年4月時点） |
| 売上高 | 10億5400万円（2017年3月期実績） 8億2200万円（2016年3月期実績） 6億7400万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | 【保育園事業】 【介護サービス事業】 ■訪問介護／中野・阿佐谷・中村橋・東武練馬・中野坂上草加・経堂・光が丘 ■ケアプラン作成 ■介護福祉用具のレンタル・販売 ■グループホーム楠の杜 八街の運営 ■デイサービスまごころ館／豪徳寺・八幡山・中野坂上 ■訪問看護／中野 【人材サービス事業】 ■介護、医療の人材派遣・紹介 ※許可番号 派14-300910/14-ユ-300627 横浜・中野・川口 |
| 事業所 | 本社/横浜市西区北幸2-9-30 採用センター/中野区新井1-12-14 |
| 関連会社 | 田邊ガステクノサービス(株) ※当社は田邊ホールディングスグループの一員です。医療用酸素ボンベのガスなども製作する田邊ガステクノサービス(株)が、医療・福祉の分野で地域の暮らしに貢献するために当社を立ち上げました。 |
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