- 【事業内容】
- ・ケーブルTV業界に特化した営業代行、コンサルティング業
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仕事内容 | ルート営業(採用人数5名以上!新規開拓なし、年間休日120日) ★映画・音楽・スポーツといった専門チャンネルサービスやインターネット回線・電話回線などをお客様にオススメします。「売り込む」というより「ご紹介」する営業です。入社後まずはアフターサポートチームへ配属となります。既に加入済みお客様宅に訪問しリモコンの使い方や録画方法その他お客様の要望に合わせてサポートをし、お客様との会話を経験。営業に旅立つ前の準備運動をしていただきます。しっかり段階を踏んでステップ・アップしていけるので、ご安心ください。 ※1日の訪問件数は約4~6件、原付や営業車で向かいます。 【営業しやすい理由】 個別契約と比べて、テレビ・ネット・電話がセットになっている方が、大半の家庭で通信費が安くなります。そのため、成約にも繋がりやすいのです。また、同じご家庭に連絡を取るのは、年に1度程度。お客様のライフスタイルや家族構成の変化によって、1年後に改めて連絡すると、アポイントがもらえた、新しい受注が増えたなんてことも多いです。 【未経験者も多数活躍中!】 ご案内するサービス内容については、入社後イチから学べます。始めは先輩社員があなたの営業に同行し、独り立ち後もチームで仕事を進めます。分からないことはいつでも相談してくださいね。ミーティングや訪問の時間もある程度決まっているので、タスク管理がしやすいです。未経験で入社した方も平均1~2週間で初受注し、2~3ヶ月目で独り立ちしています。詳細は、下記「教育制度」欄をご覧ください。 ■キャリアパス リーダー、マネージャーと、マネージメントへのキャリアパスがあります。入社1ヶ月後に、新入社員向けのセミナーを開催。そこで、どのようにリーダーになったのか、マネージャーになったのか、詳しく伺える機会があります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★より多くの求職者の方々にお会いしたいと考えております。 ≪学歴不問/職種・業界未経験・第二新卒・離職中の方歓迎≫ ■普通自動車免許、あるいは原付免許をお持ちの方(AT限定可) ※扱うサービスについての知識は、入社後にお教えします。決して難しくないので、ご心配なく。 ★「営業の経験はないけど、やっていけるだろうか…」という方、大丈夫です。社員の9割が未経験で入社。配送業、美容師、アパレルショップ店員、料理人、元不動産営業、保険営業など、前職はさまざまですが、皆活躍中です! |
募集背景 | ◆新たなメンバーを5名以上採用します! ケーブルテレビに特化したアウトソーシング事業を行なう当社。キレイな映像を楽しみたいというニーズが多く、当社へのご依頼も多いです。既存メンバーでは対応しきれない状態のため、東京、神奈川、埼玉、千葉の各エリアで、新たなメンバーをお迎えして、さらなる組織強化を図ります。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員※最長6ヶ月の試用期間あり。能力によって短くなる場合があります。その間の給与に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京、神奈川、埼玉、千葉の各営業所
※勤務地は希望を考慮します。転居を伴う転勤はありません。/U・Iターン歓迎します! ※当社が取引しているケーブルテレビ会社での勤務となります。 《勤務地例》 ■東京/23区、八王子、日野、立川、三鷹、調布、町田、多摩、西東京、東久留米、小金井 ■神奈川/横浜、川崎、相模原、横須賀、小田原、大和、伊勢原、藤沢、鎌倉 ■埼玉/さいたま市、富士見、久喜、川越、熊谷、川口、所沢、春日部、草加、越谷、志木 ■千葉/千葉市、市川、船橋、木更津、松戸、柏、佐倉、流山、八千代、浦安、土浦 本社/東京都中央区銀座1丁目10-3 (銀座DTビル B1階) 交通
勤務地により異なります。
本社/東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩2分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※勤務時間は勤務先によって異なる場合があります。 ※お客様のご自宅が営業先になります。そのため、遅くても19時までに連絡する必要があります。なので、残業時間も短いです。 ※残業は月に約20~30時間です。 |
給与 |
<目標設定後最大3ヵ月間は、実績に関係なくインセンティブ保障します> 月給27万円~37万円+インセンティブ ※上記には固定残業代40時間分(5万2千円~6万2千円)が含まれます。時間超過分は別途支給します。 ※試用期間中(最長6ヶ月間)月給額に変わりはありませんが、固定残業代10時間分(1万円~1万5千円)となります。時間超過分は別途支給します。 【月収例】 ■月収 43万6000円 (25歳・入社7ヶ月/営業未経験) ■月収 65万2000円 (36歳・入社3ヶ月/営業未経験) 年収例
■23歳・入社2年目/年収550万円
■29歳・入社1年目/年収680万円 ■32歳・入社4年目/年収780万円 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(火・水) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 【年間休日120日】 ★一年の疲れをしっかりと癒し、リフレッシュした状態で新しい年を迎えられるように、年末年始には大型連休を用意しています。 ※有休は取りやすい環境です。 ※勤務先により異なりますが、最大10日間の連休を用意しています。 |
福利厚生・待遇 | 【正社員・契約社員共通】 ■賞与 年1~2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当 ■時間外手当 ■社用車・原付バイク貸与 ■営業手当(自動車を利用して営業活動を行なった場合、燃料費などを全額会社が負担します) ■営業用携帯電話支給 ■社員旅行(年1回)※ヨーロッパやアジアなど海外が中心です |
配属部署 | 部内には、お客様から連絡が来た場合に対応するグループもあれば、固定のお客様にこちらからアプローチするグループも。そのため、一人ひとりの適性に合わせて担当を決めています。 在籍しているのは50名で、幅広い年代のスタッフが活躍しています。中途入社メンバーの前職は、営業やシステムエンジニア、料理人、配送スタッフ、焼肉店の店長などさまざま。収入が増え、入社後に結婚した社員も多数います。29歳で結婚し、娘をピアノ教室に通わせている人もいますよ! |
教育制度 | ■入社直後~2週間 ケーブルテレビとは何かといった内容とサービスの内容の研修を座学形式で行ないます。 ■1~3ヶ月 アフターサポートチームへ配属。ここでお客様との会話などを学びましょう。 ■1、2ヶ月~3、4ヶ月 あなたにあった営業部署が決定します。先輩に同行してもらいながら、お客様へのご案内を行なっていきましょう。訪問が終わるたびに先輩があなたの案内や話し方について親身にアドバイスしてくれます。営業未経験者の方でも時間をかけて教育していくので安心してください! |
会社名 | 株式会社キバルト |
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設立 | 2009年3月 |
代表者 | 代表取締役 田島 慎吾 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 50名 |
売上高 | 2億円(2017年7月期実績) |
事業内容 | ・ケーブルTV業界に特化した営業代行、コンサルティング業 |
事業所 | 本社/東京都中央区銀座1丁目10-3 (銀座DTビル B1階) |
企業ホームページ | http://www.kibartgroup.co.jp |
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