- 【事業内容】
- ■首都圏を中心とした全国のレジャーホテル、ビジネスホテル、シティホテルのプロデュース事業 ■ホテル用地の購入・マーケティング・企画・開発・設計・施工管理・コンサルティング・セールスプロモーション事業
勤務地
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仕事内容 | レジャーホテルの運営スタッフ <1年で支配人へ昇格も可能!> 当社がプロデュースしたホテル運営に関わる幅広い業務をお任せします。徐々に業務に慣れていっていただければ大丈夫。未経験の方も安心してスタートできます。【具体的な仕事内容】 入社後、まずは清掃、設備点検、客室点検、フロント業務など、基本的な業務からスタート。3ヶ月程で一通りの業務について学んだ後、4ヶ月目には副支配人へ昇格します。副支配人へ昇格後は、アメニティやドリンクなどの管理もお任せします。 ※上記の業務は、1年ほどかけてじっくり覚えていっていただきます。 ※早ければ1年で支配人へステップアップすることも可能です。 <1年後は以下の業務もお任せ> ■シフト管理 ■スタッフの指導・育成 ■採用業務 ■売上管理 など 【仕事のポイント】 自分のアイデアや提案を実現することが可能です。例えば、宿泊の受付開始時間を、従来の23時スタートから21時スタートに変更。宿泊時間ではなく、“宿泊受付時間”を2時間前に変更しただけで、売上が大きくアップしたケースもあります。経営陣に対する決裁取得のための資料作りは欠かせませんが、許可がおりれば、実現したい企画も行なうことができます。 ◎実際に自分のアイデアが売上アップに貢献すると、モチベーションが上がることはもちろん、昇給や昇格などの評価に直結し、大きなやりがいを味わえます。 【配属】 当社では、現在38店舗を展開。店舗によって違いますが、1店舗10~30名のスタッフで運営しています。エリアマネージャーになれば、巡店で各店舗をまわりますが、担当エリアが決まっているので、エリア外をまわることはありません。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験、第二新卒歓迎!> ■40歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため) ★人柄重視の選考を行ないます。 ※高卒以上 |
募集背景 | 首都圏を中心に、レジャーホテルやシティホテル、カプセルホテルをプロデュース展開している当社。業界でもトップクラスの規模を誇り、会社設立以来、安定した経営を行なっています。今後、さらにお客様に喜んでいただけるようなホテル運営を行なうため、良いアイデアを積極的に発信してくれる人材がもっと必要だと考えています。そこで、新たに5~10名のメンバーを増員募集することになりました。入社後は、「三経ホテル」がどんどん変化していく様子や、自ら会社を変えることに貢献できている実感を持てるはずです。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間12ヵ月あり。期間中の給与は月給25万円です。 |
勤務地・交通 |
東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、北海道
※勤務地は本人の希望を考慮し、通勤圏内での配属となります。 ※転居を伴う異動はありません。 ※車通勤も可能です。(店舗による) 【東京】新宿、渋谷、赤坂、吉祥寺、池袋、目黒、町田、大塚、綾瀬、錦糸町、横田、小岩 【神奈川】横浜、厚木、江ノ島、相模原 【千葉】船橋、穴川 【埼玉】岩槻、大宮、行田 【大阪】梅田 【北海道】札幌 ※本社 東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3F 交通
勤務地による
※本社 千代田線「赤坂駅」より徒歩3分 銀座線・南北線「溜池山王駅」より徒歩5分 丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩6分 |
勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間) ※13:00~翌13:00 ※休憩・仮眠あり (1週間の勤務例) 日曜 月曜 火曜 水曜 木曜 金曜 土曜 出勤 明け休み 公休 出勤 明け休み 公休 出勤 |
給与 |
月給27万円+決算賞与年2回+各種手当 ※昇格に伴い、昇給します。 ※上記の金額には、45時間(6万4000円)分のみなし残業代が含まれます。 ※万が一残業時間が超過した場合は別途支給いたします。 年収例
入社1年目/308万円
入社2年目/360万円 入社4年目/433万円 |
休日休暇 | ■週休2日制(月5~6日/シフト制)+明け休み ■有給休暇(入社日より12日付与) ※ほぼ100%消化しています |
福利厚生・待遇 | ■随時昇給 ■決算賞与年2回(7月、12月) ※業績による ■交通費支給(当社規定による) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■家族手当 ■役職手当 ■車通勤可(店舗による) |
研修・キャリアステップ | 入社後3ヶ月間は、配属先である店舗の支配人が研修を実施。清掃方法、設備点検、客室点検、フロント業務など、基本的な業務から学び、4ヵ月目には、副支配人に昇格します。副支配人以降のキャリアステップには、明確な基準があり、試験に合格すれば、副支配人→支配人→エリアマネージャーへと昇格することができます。また、人事や商品企画などの部署へキャリアチェンジすることも可能です。 |
会社名 | 株式会社三経ホテル |
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設立 | 1978年4月 |
代表者 | 代表取締役社長 中澤 信寛 |
資本金 | 5億3000万円(グループ合計) |
従業員数 | 750名(2017年現在) ※アルバイト・パート含む |
売上高 | 61億円(2016年グループ実績) |
事業内容 | ■首都圏を中心とした全国のレジャーホテル、ビジネスホテル、シティホテルのプロデュース事業 ■ホテル用地の購入・マーケティング・企画・開発・設計・施工管理・コンサルティング・セールスプロモーション事業 |
事業所 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3F |
企業ホームページ | http://www.sankei-hotel.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社三経ホテル 一緒にレジャーホテル業界を盛り上げませんか?お気軽にお問い… https://en-gage.net/sankei-hotel |
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