- 【事業内容】
- 経営コンサルティング／自社商品やノウハウの提供で、企業の経営課題を解決 ＜取得免許＞ 宅地建物取引業（東京都知事（3）第84779号） 一級建築士事務所 第56779号
勤務地
特長
法人営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 法人向けコンサルタント職 ★異業種・未経験者歓迎！メンバーの90%が新たなチャレンジから！ 当社は住宅不動産業界に特化をした経営コンサルティング会社です。国内の住宅不動産市場のシェアの70%以上は地域に密着した中小・中堅企業が占めており、地域に根差す住宅会社、不動産会社が活躍していることがこの業界の特徴です。 特に、今の日本の住宅不動産市場は変革期にあり、先進国の中でも住宅が資産になりづらい（負債になるような）環境から、住宅が家計の中でしっかりと資産価値を発揮するものとして普及していくための過渡期といえます。その中で、当社は本業であるコンサルティング、また新たに進めているベンチャービジネス（仕組みづくり）を通じて、この”動き”を加速させることに強く寄与することを目指しています。 コンサルティング例1「住宅商品の高性能化とコストダウンの両立」 住宅の高性能化（耐震性能向上、断熱性能向上、住宅設備の充実など）と建築費のコストダウンという相反するものを高い次元で両立させるべくご支援をします。市場での競争優位性を確保するためには商品の付加価値向上と価格競争力の強化を図らなければなりません。また、これからの住宅市場に相応しい流通に耐えうる資産価値が高い住宅を供給することも考えます。弊社では、R+house、ADMといったソリューションを活用し、経営のサポートをします。 コンサルティング例2「営業力強化のご支援」 住宅不動産営業にファイナンシャルプランニング(FP)の提案手法を導入することを推奨しています。営業担当者として単純に建物や土地の話をするだけではなく、FPというお金に関するアドバイスを実践することで見込客との信頼関係を高める具体的な提案手法を習得できるように独自のシステム（FPコミュニケーションソフト）や セールスのベストプラクティスを標準化した研修プログラムを提供しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜業界・職種未経験、第二新卒、歓迎＞ ★「経営者視点を身につけたい」といった方、歓迎します。 ★業界・職種経験は一切不問。仕事に必要な知識やスキルは研修を通じて学ぶことができます。 └現在活躍している先輩も、証券やアパレル、物流、フリーランスなど、前職は様々。未経験の方も安心してご応募ください。なるべく多くの方にお会いしたいと思っています！ |
| 募集背景 | ▼10期連続で増収中の当社。今後の成長を見据えた組織拡大に向けて若手幹部候補生を求めています。 設立以来、住宅不動産業界に特化したコンサルティング会社として、現在は1200を超える企業の経営課題の解決を行なってきた当社。『R＋house』をはじめとした独自のサービスを提供するなど、高品質な住宅を低価格で建てることを実現。日本全国の住宅会社、不動産会社の経営者と向き合い続け、住宅・不動産業界にイノベーションを起こしてきました。おかげ様で、2016年4月にはマザーズに上場。売上高も右肩上がりの成長を続けています。今後も事業拡大を進めていくため、コンサルタントスタッフを幹部候補生として積極採用中です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F
※転勤はありません。 ☆日本国内の出張があります。 弊社は日本全国の住宅会社、不動産会社、建設会社がクライアントです。入社後、研修を経て、担当プロジェクト、担当エリアによって分けられたコンサルタントチームへ配属となり、国内全域をフィールドに活躍していただきます。（担当業務により海外出張もあり） 交通
JR山手線・東急目黒線・東京メトロ南北線・都営三田線 「目黒駅」より徒歩2分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
年収500万円～850万円 ※前職経験を基準に、年齢や経験、選考での結果を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業手当（月間・所定時間外45時間分、深夜4時間分、休日16時間分）月額11万7000円～19万9000円が含まれています。 ※固定残業手当を超える残業があった場合は、別途超過勤務手当を支給いたします。 ★直前2半期（12ヶ月）の業績が次の半期の給与に随時反映されていくため、成果を出すほど昇給していく仕組みです！ 年収例
年収840万円／28歳（入社3年）
年収1030万円／33歳（入社3年） 年収1430万円／33歳（入社8年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（原則土・日／月6～8日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（半年後10日） ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年2回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■確定拠出年金制度（掛金補助有） ■同好会（一部補助金有。フィットネス・ゴルフ等） ■充実した研修制度 ■取得支援制度（資格手当、一部資格取得補助金有） ■福利厚生サービス（クラブオフ、ラフォーレ倶楽部） ■簡単社食サービス ■ウォーターサーバー・コーヒーメーカー常備 |
| 入社後の流れ | 入社後、約2か月間の研修期間を経て、コンサルタントスタッフとして経営支援本部への配属を予定。現在、同部署のメンバーは40名（20歳代、30歳代が中心です）。コンサルタントは全員が中途入社で、前職は証券、保険、アパレル、外食、ハウスメーカー、住設メーカー等など業種、職歴は本当に様々であり、法人向けのコンサルティング業務も未経験。コンサルタントスタッフは将来の幹部候補生として活躍いただくことを期待しています。是非、エントリー者向けの会社説明会で詳しい話を聞いてください。 |
| キャリアについて | 最初の1か月間で業界知識、経営全般、弊社商材（ソリューション）に関する基礎研修を行います。その後、先輩のコンサルタントメンバーのアシスタント業務を通じて、少しずつプロフェッショナルを高めていただきます。単独で経営コンサルタントとして業務を行えるようになったらキャリアアップが図れます。例えば、若手メンバーを取りまとめるチームリーダーとしてのマネジメント業務、あるいは、クライアントの生の声を知った経験を活かした新しいソリューションの開発などプロジェクトリーダーとしての業務など、あなたの意欲に応じてキャリアを実現できる環境です。 |
| 会社名 | ハイアス・アンド・カンパニー株式会社（東証マザーズ上場） |
|---|---|
| 設立 | 2005年3月31日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 濱村 聖一 |
| 資本金 | 3億5611万円（2017年4月30日時点） |
| 従業員数 | 100名（2017年8月30日時点）（連結） |
| 売上高 | 39億7177万円（2017年4月期実績） 31億9160万円（2016年4月期実績） 26億8652万円（2015年4月期実績） 26億7709万円（2014年4月期実績） 23億4382万円（2013年4月期実績） 19億1508万円（2012年4月期実績） 13億9815万円（2011年4月期実績） 11億0136万円（2010年4月期実績） |
| 事業内容 | 経営コンサルティング／自社商品やノウハウの提供で、企業の経営課題を解決 ＜取得免許＞ 宅地建物取引業（東京都知事（3）第84779号） 一級建築士事務所 第56779号 |
| 事業所 | 本社／東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F |
| 主要取引先 | 全国の住宅会社・不動産会社・建設会社 |
| 企業ホームページ | http://www.hyas.co.jp/ |
ハイアス・アンド・カンパニー株式会社（東証マザーズ上場）の法人向けコンサルタント職 ★異業種・未経験者歓迎！メンバーの90%が新たなチャレンジから！（815824）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。