| 仕事内容 | 「販売接客」に特化した人材派遣営業 ★スタッフと企業をつなぐ仕事。 人手が必要な企業に、自社の派遣スタッフを紹介するお仕事です。取引先は大手百貨店のデパ地下、商業施設内での食品販売など。ある案件がきっかけでスタッフの人生が大きく好転することもある奥の深い仕事です。◇◆担当いただく企業について 大阪支店は食品販売・催事の「販売接客」のお仕事に特化して人材派遣事業を行なっています。そのためクライアントは大手百貨店が中心です。大阪の営業2名と共に20社ほどを担当いただきます。 ◇◆当社の派遣スタッフさんについて 現在、当社に登録している派遣スタッフは約2000名。20～30代の女性が中心です。いずれも「販売接客の仕事に興味がある」と登録されているので、人気のお店や興味がありそうなお仕事を紹介することで喜んでいただけます。「仕事が楽しいです」という声が何より嬉しく、自分が介在した意味を感じられる瞬間です。 ◇◆お仕事内容について ▼まずは派遣業について知ることからスタート！ 派遣業を知るためにも、1～3ヶ月は派遣スタッフのフォローをお任せします。定期面談をしたり「派遣先で困っていませんか？」「次はどんな企業がいいですか？」と電話で確認したり。希望により、実際に派遣先にて販売の仕事を体験することも可能です。 ▼企業のフォロー営業に慣れましょう。 スタッフのフォローに慣れたら、次は先輩営業とともに既存顧客を訪問して「お困りのことはありませんか」「次のイベントに向けて人手は足りていますか」など企業フォローの方法や関係構築の仕方を覚えましょう。1ヶ月ほどで徐々に一人で訪問する機会を増やしましょう。 ※新規開拓の営業は別の担当が行ないます。取引のある企業のフォロー営業のみお任せします。 |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【未経験歓迎！業界・職種経験は問いません】 ◎応募資格は特にありません。意欲重視で選考します。 ※人が好き、人に興味がある、人の役に立ちたいという方、歓迎します。 ※学歴は不問。既卒・第二新卒の方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 2014年4月に東京本社で立ち上がった人材派遣事業。2名でスタートし、事業は順調に拡大しています。2015年6月には大阪支社でも営業活動を開始し、現在は東京5名、大阪2名の体制で運営中です。取引先は着実に増えていますが、今後もさらなる拡大を目指したいと考えています。また11月～3月は、当社の繁忙期。全社として売上対前年比200％を目標に掲げているということからも今から営業を増員し、育てていく計画です。今回は、大阪支社での募集となります。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最大3ヶ月の試用期間があります。その間の給与は【給与】欄をご覧ください。福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【大阪支社】大阪府大阪市中央区南船場4-11-20 G-TERRACE心斎橋7F
※転勤はありません。 交通
大阪市営地下鉄各線「心斎橋駅」より徒歩5分
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| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間・休憩1時間） ※始業が10:00なので、ギュウギュウづめの満員電車を避けられます。 |
| 給与 |
月給25万円以上+インセンティブ ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、決定します。 ※月給には40時間分の固定残業代が含まれており、金額は給与額により変動。5万2000円以上となります。 ※試用期間中は月給23万円以上+インセンティブです。月給には40時間分、5万500円以上の固定残業代が含まれています。 ※上長に残業申請を行ない、承認された40時間を超過する業務に対する費用は別途支給させて頂きます。 年収例
年収450万円（月給35万円）／28歳（入社5年目・リーダー職）
年収520万円（月給40万円）／28歳（入社3年目・マネージャー職） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（有給消化率70％） ■慶弔休暇 <長期休暇の取得を推奨！> 仕事を頑張るには、プライベートの充実も大切。そう考える当社は、長期休暇の取得を推奨しています。たとえば最近では、7連休をとってハワイへ遊びに行った社員も。遠慮なく、休みをとってください。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（5月、11月） ■業績連動インセンティブ（年2回支給） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■定期健康診断 ■服装自由（オフィスカジュアルでOK） ■保養施設の利用可（有名ホテルのスウィートルームを社員価格で利用可） ■役職手当 ■キックオフ年2回（半期ごとに成績優秀者を全社員の前で表彰） ■社員旅行年1回（国内・海外／グアム・沖縄など） ■社外研修制度（トーマツの研修受け放題） ＜社員に人気のまつげエクステ・ネイルサロンの『社内割引制度』＞ 『まつげエクステ』『ネイルサロン』を社員価格で利用可能。アメリ渋谷、フレル銀座、レーヌ池袋といった店舗で自慢のまつエクやネイルを堪能してみてください。 |
| 社風 | 全員祝ってもらえる部署ごとのバースデーパーティ、各種サークル、レクリエーション、忘年会、達成会。これは、当社内で行なわれているイベントの一例です。社員同士の仲が良く、仕事以外のシーンでもワイワイと楽しんでいる様子。とある社員は「イヤな人が一人もいない。みんな優しくて、楽しい人ばかりです」と話します。“人間関係で悩む”といった状況とは無縁のようです。 また業務時間においても、その“人の良さ”は健在。たとえ自分がどれだけ忙しかったとしても、仲間に質問をされたら手を止めて丁寧に答えています。これは、社長の教え。みんなの意見をフラットに聞くという社長の姿勢が、社員にも伝わっている証です。 |
| 会社名 | 株式会社CIN GROUP |
|---|---|
| 設立 | 2012年7月（創業：2004年10月） |
| 代表者 | 代表取締役CEO 篠宮 康伸 |
| 資本金 | 1億857万円（資本準備金含）※2016年12月時点 |
| 従業員数 | 120名 |
| 売上高 | 13億円（2016年9月期実績） 10億円（2015年9月期実績） 5億円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | ■人材ソリューション事業 求人広告、人材派遣、人材紹介 ■ITソリューション事業 Webソリューション（コンサルティング、ブランディング）、Eコマース、サロンコンサルティング（美容集客メディア） ＜許認可番号＞ 一般労働者派遣事業（派13-305534） 有料職業紹介（13-ユ-306608） ＜サロン・Web・Eコマース・人材領域の総合的コンサルティング＞ 当社は各事業部が独立した集団として事業を展開。それぞれが専門性を深められる体制を整えています。 |
| 事業所 | 【東京本社】東京都渋谷区渋谷3-12-22 渋谷プレステージ5F・6F 【名古屋支社】愛知県名古屋市中区栄2-2-1 名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 【大阪支社】大阪府大阪市中央区南船場4-11-20 G-TERRACE心斎橋7F 【福岡支社】福岡県福岡市博多区博多駅前4-18-19 |
| 採用HPもご覧ください | 「社長メッセージ」「事業紹介」「制度・環境」「先輩インタビュー」など、さまざまなコンテンツを盛り込んだ採用HPをご用意しています。会社の社風や社員について理解が深まると思いますので、ぜひこちらの情報も併せてご覧ください。 ▼採用HP https://www.cin-group.com/recruit/ |
| 自社メディアのご紹介 | ▼BiJinji Women（美人事） https://www.bijinji.com 企業の「人事」にフォーカスしたヒューマンログサイト。人事担当のインタビュー記事を多数掲載しブランディングにつなげています。 ▼女子ツク！ https://joshitsuku.com ワーク、ファッション、グルメ、恋愛、キャリア等のコンテンツで働く女子の“女子力アップ”を応援するWebマガジン。 ◎当社の社風が分かるコンテンツもご覧ください！ https://www.instagram.com/cin_saiyo/ https://m.facebook.com/CINGROUPInc/ |
| 企業ホームページ | https://www.cin-group.com |
| 採用ホームページ | Careers at 株式会社CINGROUP 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/cin
株式会社ＣＩＮＧＲＯＵＰ 多くの人々の笑顔のために感動を届ける
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