- 【事業内容】
- Webシステムの提案・導入・開発、ITエンジニアによる技術支援 ＜主力事業＞ ・オーダーメイドソフトウェアの開発 ・システムエンジニアリングサービス
勤務地
特長
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | SE│要件定義から担うプライム案件あり（フレックス勤務・私服勤務OK） Web・オープン系システム開発のプロジェクトにてご活躍ください。数名のチームを組んで要件定義～開発までを担っています。スキルやキャリアプランにあわせた仕事をお任せしますので、ご相談ください。エンドユーザーと直接取引している案件、大手SIerからの受託案件がメイン。クライアント先での開発と自社内開発の割合は7：3ほどです。 ＜参画プロジェクト例＞ ◎ドローンによる画像撮影サービスのシステム開発 ◎グルメサイト、ポイントサイトの機能追加 ◎Webテレビ会議システムの開発 ◎移動体通信システム開発 ◎IoT関連スマホアプリのプロトタイプ開発 ……ほか多数 ※3ヶ月～半年ほどの案件が中心です。ただ、継続してお取引するクライアントが多いため、同じクライアント先で働き続けることも可能です。 ■やりたいことの実現を支援します。 使用言語はJava、PHP、.NETが中心です。以前は汎用機系の開発プロジェクトが主体でしたが「Web・オープン系にも携わりたい」という希望があり方針を変更。今後もご希望があれば柔軟に対応します。 ■自社プロダクトを企画・発信します。 月1回の帰社会では、それぞれが勉強している分野や、自社プロダクトの企画などを発表。これまでは、スマホアプリを開発したり、AIを使ったサービスを検討したりしています。 ■コミュニケーションを密にしています。 帰社会以外にも、自然とオフィスに集まることが多いです。仕事の話をすることもあれば、お酒を飲んだり麻雀をしたりしてリフレッシュをすることも。また、3ヶ月に1度は社長と1対１の面談を行ない、悩みや不満はなにか、希望が変わったりしていないか、などをこまめに確認しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
何らかの言語でのプログラミングができる方（学歴不問） …経験年数は問いません。第二新卒の方、歓迎します。 …これまでの担当業界、参画したプロジェクト規模も不問です。 ◎スキルチェンジや新しいジャンルへの挑戦なども応援します。将来の希望や、取り組んでみたい仕事などがあれば、ぜひ教えてください。 |
| 募集背景 | エンジニア一筋でキャリアを築いてきた社長・吉峰が「ITエンジニアが夢をもって働ける会社を作りたい」という思いのもとに設立した当社。システム開発事業を継続しつつ、社内で生まれたアイデアやプロダクトを発信することにも注力していきたいと考えています。そのため、現在は組織の拡大を図っているところです。第二創業期を支えるメンバーとして、新しい仲間を募集しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都内のプロジェクト先 または 本社
※転居をともなう転勤はありません。 [本社] 東京都港区赤坂1-4-8 一光赤坂ビル4F 交通
東京メトロ丸ノ内線・千代田線「溜池山王駅」より徒歩4分
東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩6分 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩7分 東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間：1日8時間） ※コアタイム 13：00～17：00 |
| 給与 |
月給22万円～35万円 ＋ 賞与年2回 ※スキル・経験・年齢などを考慮して決定します。 年収例
441万円／25歳（経験3年）
513万円／30歳（経験7年） 772万円／38歳（経験12年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇 ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■誕生日休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月、12月：昨年度支給実績 2.3ヶ月分） ■各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合・雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■通勤交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■報奨金 ■スキルアップ補助費（書籍購入代：月5000円、外部講習費：全額負担） ＜その他＞ ■社員旅行（年1回。熱海、姫路、韓国など） ■私服勤務OK ☆「これやりたい！」を実現しましょう。 新しいものに触れ、アウトプットに変換していくことを推奨。「このツールを導入しよう」「こんなプロダクトを作ってみよう」といった提案を実現できるようにしたいと考えています。 ☆「これ欲しい！」を聞かせてください。 スキルアップやリフレッシュのために必要なものなどがあれば、社長に相談を。新しいPCを購入したり、バーカウンターや麻雀卓を導入したりしています。 |
| エンジニアに聞いた「当社の良い点」 | ■エンジニアA とにかく愉快な人たちばかり。そして仕事に対して思いを持っていて、それをお互いにぶつけ合うことができます。一緒に仕事をしていて楽しいですね。先輩たちには仕事でもプライベートでもたくさん可愛がってもらえて、居心地が良いです。 ■エンジニアT 社員同士や社長との距離が近くて、些細なことでも納得いくまで話し合えます。また、会社がどうすれば良くなるかをみんなで真剣に考えているため、会社がどんどん進化している実感があります。 ■エンジニアK 自分の携わるプロジェクト以外の話も色々聞くことができて、技術の幅が広がります。 “仕事をやらされてる感” がなく、自分たちで積極的に動く雰囲気は良いですね。 |
| 会社名 | 株式会社オールスマート |
|---|---|
| 設立 | 2009年9月28日 |
| 代表者 | 代表取締役社長／吉峰 和寿 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20名（2019年9月現在） |
| 売上高 | 1億6405万円（2018年8月期実績） 1億2039万円（2017年8月期実績） 9975万円（2016年8月期実績） 7400万円（2015年8月期実績） 6192万円（2014年8月期実績） |
| 事業内容 | Webシステムの提案・導入・開発、ITエンジニアによる技術支援 ＜主力事業＞ ・オーダーメイドソフトウェアの開発 ・システムエンジニアリングサービス |
| 事業所 | 本社／東京都港区赤坂1-4-8 一光赤坂ビル4F |
| 企業ホームページ | http://allsmart.co.jp/ |
株式会社オールスマートのSE│要件定義から担うプライム案件あり（フレックス勤務・私服勤務OK）（812699）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。