- 【事業内容】
- ■美術書籍の出版 ■各種印刷物制作 ■美術団体の運営 ■フランス公募展の応募代行 ■企画ギャラリー運営 ■世界各国での展覧会運営 ■ヴァ―チャル美術館の運営
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 営業＜★年間休日125日以上！美術展や美術出版に携わる仕事です＞ 日本全国のアーティストに、当社が企画運営する国内外の美術展や美術出版物の内容を紹介し、作品の出展や作品広告の掲載を依頼する、電話での交渉がメインの営業です。また、その契約に基づく編集データの準備、展覧会開催までにいたる様々な業務もお任せします。それはアーティストの国際的な発表活動の場を提供する仕事。結果的に日本美術の認知度を高めています。★信頼関係を築ける環境 リピート率が高く、現在の顧客はおよそ4000人。原則的に契約したアーティストの担当者は変わらず、一人ひとりに責任を持って対応するスタイルです。美術出版物や展覧会の詳しい説明から契約、出版物を納品し、展覧会であれば展示風景や来場者の反応なども含め、その結果を報告するまでがあなたの仕事。当社ならではの細やかなフォローが、担当したお客様からの信頼につながっています。 ★海外出張（期間は1週間ほど） フランスやスペイン、モナコなど海外の展覧会では営業も現地に同行します。同行出張は、その企画に対して成果の高かった担当者が選ばれますが、入社1年目で海外出張のチャンスをつかんだメンバーもいます。また、現地には必ず日本人通訳を用意していますので語学力の心配はありません。 海外での美術展運営に携わった社員曰く、「実際に自分たちで展示会を開催することで、今までにない自信が身につきました」とのこと。また「展示される作品を手がけた美術家の方の誇らしげな顔が忘れられません」とも。実際に現場を見るチャンスもあることが、当社で働く醍醐味かもしれません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業界未経験者、第二新卒者、歓迎】 ■専門卒以上 ※人間性と積極性などを重視する選考基準です。興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。 ※美術に興味があれば知識は問いません。入社後の研修や環境で身につけられます。 |
| 募集背景 | 展覧会事業や出版事業を通じて、23年にわたり社会と美術界をつないできた当社。その代表である社長の野口は、1995年から、日本人の作品を南仏カンヌやモナコの展覧会で紹介し続けた実績が評価され、2008年にはモナコ公国政府より、シュバリエ文化勲章を叙勲されています。また2011年9月に企画ギャラリーを東京・銀座に開設し、若いアーティストの発掘・紹介にも力を注いでいます。さらなる事業の拡大を見据えて、今回新たに営業部門でのスタッフを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（3ヶ月前後の試用期間あり。試用期間の長短は成長度や能力で判断します。） |
| 勤務地・交通 |
本社／大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル28F
※U・Iターン、歓迎。 交通
■本社
JR各線「大阪駅」より徒歩8分 JR東西線「北新地駅」より徒歩2分 各線「梅田駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00 ※実働7.5時間 |
| 給与 |
月給21万円～ ＋売上手当＋下記の各種手当 ・各種手当の内訳（役付手当／資格手当／子供手当／出張手当） ・年齢及び業績によって、入社1年後、年齢加算給を支給します。 ・上記月給には60,000円の特別業務手当（固定残業代51.5時間分）を含みます。超過分は別途支給。 ※残業の有無に関わらず、上記給与はお約束しますのでご安心ください。 ・試用期間中の給与は18万円です。 年収例
370万円／32歳、経験2年
420万円／34歳、経験6年 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土、日）、祝日 ■GW ■夏期休暇 ■冬期休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 【年間休日 125日以上】 ※展覧会の開催などにより休日出勤が発生することがあります。その場合は振替休日の取得、または休日出勤手当を支給します。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（半期に1度の評価により決定） ■夏期冬期賞与（全社の業績に準ずる） ■決算賞与（年間の全社業績が高かった場合、3月に支給） ■交通費支給（月額2万円まで実費支給） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役付手当 ■資格手当 ■子供手当 ■出張手当 |
| 配属部署&教育制度 | 営業スタッフは、全員が他業種からの転職です。 入社後は約1週間の研修があります。ここで基本的な交渉方法や美術用語・技法・美術業界に関することを学びます。またOJTを行う担当者がいますので、分からないことは随時質問してください。美術検定の受検も支援。検定料は会社が負担します。 |
| 社長からのメッセージ | 美術界という狭い業界の中で、社員がいかにお客様から信頼されるかが最も大切。それはつまり「社員の質」です。だから社員の成長を大切にし、皆が課題を克服しながら自分たちが会社を作るという風土作りをしています。例えば美術検定を全員で受検するというのは、仕事を通じて成長したいという社員の発案から。向上心の強いプラス思考の社員たちが同じベクトルを目指して力を結集すれば会社のパワーはアップします。それこそが人が集って事を成し遂げる「会社」であると考えており「人材ではなく、『人財』としての社員」「他社には真似のできない作品発表の場」という双方の質で唯一無二の、そして日本で最も知られる美術企業を目指しています。 |
| 会社名 | 株式会社麗人社 |
|---|---|
| 創業 | 1993年12月15日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 野口 和男 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20名（2021年12月現在） |
| 売上高 | 2億3000万円（2020年3月期実績） 2億4000万円（2019年3月期実績） 2億4000万円（2018年3月期実績） |
| 事業内容 | ■美術書籍の出版 ■各種印刷物制作 ■美術団体の運営 ■フランス公募展の応募代行 ■企画ギャラリー運営 ■世界各国での展覧会運営 ■ヴァ―チャル美術館の運営 |
| 事業所 | 本社／大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル28F REIJINSHA GALLERY／東京都中央区日本橋大伝馬町13-1 PUBLICUS×Nihonbashiビル1F スペイン支局（セビリア）、フランス支局（パリ） |
| SDGsへの取り組み | 株式会社麗人社では、CSR（企業の社会的責任）という考えに則り、弊社の各種事業を通じた社会課題の解決に貢献するために、これまでにも社会性・公共性を考慮しながら寄付などの社会支援を行ない、現在も進行中。今後もSDGsの達成に向けて、さまざまな形で貢献していきます。 |
| 企業ホームページ | http://www.reijinsha.com |
| 採用ホームページ | 株式会社麗人社 私たちと一緒に日本のアートを世界中に広めませんか？ https://en-gage.net/reijinsha |
株式会社麗人社の営業＜★年間休日125日以上！美術展や美術出版に携わる仕事です＞（811216）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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