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株式会社トラスト・ウィッシュ電気工事の施工管理 ※U・Iターン支援(引越し費用負担/借上げ社宅あり)(811043)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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電気工事の施工管理 ※U・Iターン支援(引越し費用負担/借上げ社宅あり)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/05/15 - 2017/06/11)

電気工事の施工管理 ※U・Iターン支援(引越し費用負担/借上げ社宅あり)
正社員学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
あなたの「前職給与」より、高い報酬をご用意するつもりです。
□■平均99万円、最高300万円。当社に来て上がった年収額です。
電気工事の分野で実績を重ね、大手事業者との直接取引が多い当社。社員への利益還元を大切にしています。だから「前給保証」。前職給与に上乗せします。平均でも年収は99万円アップ。生活が変わる実感も得られると思います。

□■自慢できる大規模プロジェクト、取り揃えています。
「5千万~2億円」、「職人さん約60名」といった大規模案件がメイン。大怪獣のモニュメントで有名な新宿のビルをはじめ、大手銀行の本店などさまざまなプロジェクトを担当してきました。手応えの大きい、自慢できる案件が多いです。

□■現場への直行直帰OK。困ったときはいつでも部長・社長に相談できます。
基本的に1名で現場に行き、直行直帰も可能。もし困ったときは部長の吉田や社長にいつでもご相談ください。クライアントとの調整もすぐに行ないます。

借上げ社宅制度や引越し費用負担もあるので、U・Iターンもご心配なく。「電気工事施工管理」という貴重な経験を、当社で存分に活かしてください。

募集要項

仕事内容
電気工事の施工管理 ※U・Iターン支援(引越し費用負担/借上げ社宅あり)
◆>>「電気工事施工管理技士」の方を“即戦力”としてお迎えします。
あなたにお任せしたいのは、電気工事の管理業務全般。工事開始の2ヶ月くらい前から打ち合わせ、資材発注、職人手配、図面チェックなどを手がけていただきます。工事開始後は、現場での進捗管理・品質管理・安全管理・予算管理などを担当。工事終了まで責任を持って担当していただきます。

◆>>受注額「5千万~2億円」の規模の大きな案件を担当できます。
CADによる図面作成を含めチームで一つの現場管理を行なえることを強みに、これまで大怪獣のモニュメントで有名な新宿のビルや、有名ファッションブランドのビル、大手銀行の本店、大型ショッピングモールなど大規模なプロジェクトを担当してきました。基本的に複数現場を掛け持つことはありません。

◆>>案件を進めるうえでは「コミュニケーション」が大切です。
基本的に1日30~40名、大きな案件では1日60名ほどの職人さんをマネジメントしていただきます。現場の状況に応じて、職人さんと密にコミュニケーションをとりながら進めていきましょう。工事期間中は新しく図面ができてくる部分の作業を、臨機応変に組み立てていく難しさもあります。

※受注額は5千万~2億円規模。工期は1年半くらいものがメイン。一つの現場に集中できる環境です。
応募資格
学歴不問ブランクOK

学歴不問
■「電気工事施工管理技士」の資格をお持ちの方
⇒現場の管理経験をお持ちの方を想定しています。

※ブランクがある方、気にしません。経験を活かしていただける方、歓迎いたします。
募集背景 東京・神奈川・千葉・埼玉を中心に、電気工事における施工図作成から施工まで一貫して手がけている当社。東北復興のために一部、仙台でのプロジェクトも請けています。業績も好調で、3期連続で昨対比130%以上の増収を継続中です。今後さらなる取引拡大に向けて、組織強化を図ることに決めました。電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方をお迎えします。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■東京・埼玉・千葉・神奈川と首都圏を中心とした関東エリア(直行直帰OK)
⇒Uターン・Iターン歓迎。引越し費用負担、借上げ社宅あり。採用者には面接交通費支給(規定あり)。

【本社】
東京都文京区千駄木3-22-12 ストークエイコー202号室
※転勤なし
交通
【本社】
JR線・日暮里舎人ライナー・東京メトロ千代田線「西日暮里駅」より徒歩5分
東京メトロ千代田線「千駄木駅」より徒歩5分
勤務時間 8:00~18:00(実働8時間)
※現場によって多少前後します。
給与 【前給保証】月給40万~55万円+賞与(年2回)
※前職の年収にもよりますが、初年度年収は560万円以上を想定しています。
※固定残業代(月35時間・5~10万円)を含みます。時間超過分は別途支給します。
※上記給与には固定残業代のほか、一律支給の住宅手当(月1万5000円)・現場手当(月5000円~)も含まれています。

※前職給与を考慮のうえ、上乗せしたカタチで給与を決定いたします。相談のうえ、決めていきましょう。
年収例
年収632万円/33歳・経験5年
年収687万円/36歳・経験5年
年収1041万円/47歳・経験3年

※社員の年収アップ額は、前職と比べ、平均で99万円、最高で300万円、上がっています。
休日休暇 ■週休2日制(日、祝)
※6月のみ週休制(日曜)となります。
■GW休暇
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

※一つのプロジェクトが終わったあとは、1週間ほどの特別休暇を取得していただきます。
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(8月・12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族・扶養手当(配偶者:月8000円、子ども一人:月3000円)※子ども3名まで
■役職手当(月1万円~)
■資格取得支援制度(資格取得のための外部講習費は会社が全額負担/第一・二種電気工事士など)
■借上げ社宅あり
■引越し費用負担
■採用者には面接交通費(規定あり/対象:首都圏以外の方)
■制服貸与
■携帯電話貸与(一つの現場をお任せできるようになったら携帯電話を貸与)
■社員旅行
■保養所
配属部署 ■「施工管理部」への配属となります。
現場で働く施工管理者は全員で10名。平均年齢は39歳、多くが男性です。中途入社ばかりなので、新しいメンバーをすぐに受け入れる風土があります。分からないことがあれば、何でも質問してください。
転職者の声(野村/38歳、1年目) ■福島から東京へ。生活水準も上がりました。
もともとは福島で施工管理の仕事をしていました。しかし仕事が減りつつあり、しかも契約社員という立場だったため「そろそろ次の職場を探さないと…」と思っていたんです。小学4年生と3歳になる娘2人がいたこともあり、福島を離れるなら家族と一緒に住める「社宅」があることが必須条件でした。そこで見つけたトラスト・ウィッシュへ転職。給与も前職と同等以上、借上げ社宅制度もあり…と不自由なく、むしろ前よりも高い生活水準で、東京での生活を始められました。スキル面で足りない部分は研修などで補ってもらえましたし、部長の吉田さんにも相談しやすい環境。これからもっと頑張れそうです。

会社概要株式会社トラスト・ウィッシュ

会社名 株式会社トラスト・ウィッシュ
設立 2004年
代表者 代表取締役 矢部 茂
資本金 3000万円
従業員数 48名(2022年1月時点)
売上高 14億4000万円(2020年9月期実績)
事業内容 ■建設電気設備の設計・コンサルタント(電気設計関連会社(株)ケイエーデーターワークス)
■建築電気設備の保守、検査・試験
■電気工事の施工
■建築設備機器・電気器具の販売
■人材派遣業(派遣業許可: 厚生労働大臣受理番号 派13-310479)
■前各号に附帯関連する一切の業務

<許可>
東京都知事許可(般-28)第146600号 電気工事業
事業所 本社/東京都文京区千駄木3-22-12 ストークエイコー202号室
企業ホームページ http://www.trustwish.co.jp/
採用ホームページ 株式会社トラスト・ウィッシュ 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/trust-wish
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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