「車を運ぶトラック」の運行管理 (デスクワークのみ!)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/05/08 - 2017/06/04)
「車を運ぶトラック」の運行管理 (デスクワークのみ!)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
上場企業の”うまみ”も、シンプルワークの”うまみ”も。
東証一部上場企業「ニッコンホールディングス」。従業員数は1万7000名以上。売上高は1700億円(2016年3月期実績)と、非常に規模の大きなグループです。そのグループ企業として、国際物流事業を手がけるのが私たち「日本梱包運輸倉庫」。
盤石な基盤が、大企業で感じられる”うまみ”を作っています。たとえば年2回、最大8日の大型連休があること。また、小・中学生の子を持つ4人家族なら、月3万500円の家族手当を支給。これは、一般企業に比べてもかなり高い金額です。
今回募集するのは、大手自動車メーカーの新車・中古車運搬を担う仕事。特別な知識や経歴はない社員も、1ヶ月ほどで仕事内容をマスターしています。と言うのも、PC上で運搬先ごとにトラックを振り分ける、そんなシンプルな作業だから。
体力をつかうこともないし、日々大きな変化は起こりません。だから、コツコツ安定して続けられる。これが、シンプルワークの”うまみ”です。どちらに惹かれた方でも歓迎します。どうせなら両方の”うまみ”を味わっちゃいましょう。
募集要項
仕事内容 |
「車を運ぶトラック」の運行管理 (デスクワークのみ!) 大手自動車メーカーの「車」を販売店へ運ぶため、トラックやドライバーを割り当てる仕事です。PCにデータを打ち込んだり、ドライバーと連絡を取り合ったりといったデスクワークで、車の運搬を指揮します。日々ルーティンワークで複雑な業務はありません。簡単なPC操作ができれば、すぐに慣れますよ。
<運行管理の役割> 習志野事務所には1日200~300台の新車、狭山ターミナル営業所には1日500台の新車・中古車が届きます。これらの車を関東エリアの販売店へ、効率的かつ安全に運搬することが運行管理のミッションです。
<お任せしたい仕事> ▼配車 取引先の大手自動車メーカーから、運搬する車の「車種」「運搬先」「納期」が書かれたA4用紙の伝票が届きます。伝票をもとに、「どのトラックに何台積み込むか」を決定。
トラックは6~8台の車を積み込めます。なるべく近い運搬先の車をまとめる、軽自動車は軽自動車ごとにして多く積み込むなど、効率よく配車しましょう。配車が決まったら「割り当てるトラックの番号」「担当ドライバー」「台数」「車種」をフォーマットに打ち込み、運搬指示書を作ります。
▼ドライバーの手配 自社ドライバー(習志野20~30名、狭山50名)に運搬指示書を渡します。台数が多く、ドライバーが足りないときは協力会社へ応援要請を出すことも。ドライバーは、皆気さくで運行管理との関係性も良好です。
▼出荷連絡 ドライバーの手配が済んだら、「どのドライバーが、どこへ何台運搬しているか」を明記した輸送管理明細を作成し、取引先に送信します。運搬指示書をもとにシステムに打ち込めば完了です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■要普免(AT限定可) ┗業務上、時々車を運転することがあります。
◎学歴・ブランクは問いません。 ◎業界・職種未経験の方、第二新卒の方、歓迎します! └PCの基本操作(Excelのデータ入力程度)ができる方を歓迎します。難しい操作は必要ありません。
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募集背景 |
1950年の設立以来、物流業界の中で多岐にわたる事業を展開してきた日本梱包運輸倉庫。昨年度はグループ連結で売上高1740億3100万円を計上しました。また、全国各地に新しい事業所を新設するなど事業拡大、組織強化を続けています。
今回は、大手自動車メーカーの自動車運送事業における募集。車の流通が増えていることもあり、運行管理者が足りていない状況です。増員を行ない、一人ひとりにかかる負担を減らしたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は6ヶ月です。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
千葉県習志野市、もしくは埼玉県日高市の営業所 ◎勤務地は、お選びいただけます。 ◎転勤はありません。
習志野事務所/千葉県習志野市茜浜3-3-1 狭山ターミナル営業所/埼玉県日高市高萩995-1
交通
習志野事務所/京葉線「新習志野駅」より徒歩20分、車で4分 狭山ターミナル営業所/JR川越線「武蔵高萩駅」より徒歩10分
※社員全員がマイカー・バイク・自転車通勤です。
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※月の平均残業時間は20時間程度です。時間外手当は100%支給します。 |
給与 |
月給16万2200円~19万1000円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
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休日休暇 |
<年間休日112日> ■週休2日制/月7日以上休み(土・日) ■夏季休暇(5~7日) ■年末年始休暇(5~7日) ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 ■特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月・ただし労使協定による) ■賞与年2回(7月・12月) ■時間外手当 ★残業代100%支給! ■交通費支給(月5万円まで・マイカー・バイク通勤も可能) ■各種社会保険完備 ■制服貸与 ■退職金制度 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■提携保養所あり ■家族手当 └配偶者:1万3000円/子1人目:6000円/2人目:5500円/3人目:5000円/4人目:4500円 └さらに、子どもが小~大学生の場合、各金額に3000円が上乗せになります。 |
一緒にはたらく人 |
運行管理は、狭山ターミナル営業所で7名、習志野事務所で1名、合計8名です。年齢は20~50代と幅広く、勤続10年以上になるメンバーもいます。
狭山ターミナルではたらく大野は、入社5年目の中途社員。前職は印刷業界で働いていましたが、業界の不安定さが心配になり、転職活動を開始しました。「大きな会社で安定していること」「運送系の仕事がおもしろそうだったこと」が入社の決め手です。
入社後は、このような先輩たちが実際に業務を通して仕事を教えていきます。大体1ヶ月で作業には慣れるはず。優しく穏やかな社員が多いため、質問や相談もしやすい雰囲気です。安心してご入社いただければと思います。 |
キャリアアップ |
大手企業ならではの豊富なキャリアパスをご用意。将来にわたって長く働き続けたいという方、キャリアアップを狙っているという方、ぜひご応募ください。
たとえば… 運行管理をマネジメントする課長や係長などに昇進できます。また希望によっては、取引先である大手自動車メーカーと折衝する営業職への異動も可能。自動車だけでなく、バイクを扱う部門への異動もできます。 |
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