- 【事業内容】
- ■オリジナルノベルティ商品の企画・開発・製造・卸売 ・最大のヒット商品…缶くんキャップ ・ロングセラー商品…マルチ卓上カレンダー（業界トップクラスの売上シェア） ・採用実績…NTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、アサヒビール、久光製薬、シャープ 他
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 販促品の生産管理 ★業界トップクラスのヒット商品＆抜群のチームワークが自慢！ 卓上カレンダーを中心とする『ノベルティ商品』をつくるために、協力会社に依頼を出したり、社内のスタッフに組み立ての指示を出したりする仕事をお任せします。【トラストのノベルティ商品】 当社の主力商品は、卓上カレンダー。業界トップクラスの売上シェアを占め、『マルチ卓上カレンダーシリーズ』は、累計2700万個出荷した、ノベルティ業界の伝説的ヒット商品となっています。現在、特許・実用新案を15件取得。毎年1件ペースで増加中です。 【具体的な仕事内容】 ▼年間スケジュールの作成（12月～2月） 昨年の販売実績、営業の提案状況などをふまえて、営業と一緒に、どれくらいカレンダーをつくるのかを打ち合わせます。カレンダーだけでも約15種類ほどあるので、1つひとつ生産数を決めていきましょう。 ▼製造依頼 カレンダーのカードを印刷する会社、ケースをつくる会社、リングをつくる会社など。協力会社が15社ほどあります。注文先は決まっているので、発注状況に合わせて随時電話やメールで製造依頼を出してください。特に9月以降は、卓上カレンダーの注文が多くなり、その工程管理も忙しくなります。 ▼品質管理 部材を送ってもらったり、愛知県内にある工場まで行って自分の目で確認したり。不良品が出ないように、カレンダーの仕上がりをチェックします。また、各製造会社と連絡を取りながら、スケジュール通りにつくれるように進捗を管理することも大切です。 ▼仕上げ カード、ケース、リングなどが完成したら、社内の倉庫に届けられます。『内職』というスタッフが40～60名いるので、届いた部材を組み立ててもらいます。最後にパートの方々に検品をしてもらって完成です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎
＜未経験者 歓迎！＞ ■35歳以下の方 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◎経験や知識は問いません。学歴も不問です。 ※長期勤続によるキャリア形成のため、年齢を制限した募集を行ないます。（例外事由3号のイ） |
| 募集背景 | 卓上カレンダーの出荷数において業界トップクラスの実績を誇る、トラスト。毎年1件以上というペースで、特許・実用新案を取得し、独自の技術力を強みに売上を伸ばしています。昨年の出荷数は410万個でしたが、これを3年後には1000万個にする計画です。そのために、カレンダーの製造を依頼する協力会社を増やすとともに、社内体制も整えています。実は、今回の募集もその一環。会社の売上を伸ばし、今よりさらに社員に還元していくために、新たなメンバーをお迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／愛知県名古屋市南区豊2-32-17
◎転勤はありません。腰を落ち着けて働けます。 交通
名鉄常滑線「道徳駅」「豊田本町駅」より徒歩8分
◎駐車場を完備しているため、車での通勤が可能です。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） 【時期によって残業時間が異なります】 ・1月～9月…残業はほとんどありません。ほぼ毎日定時で退社できます。 ・10月～12月…残業は月60時間ほど。そのぶん100％時間外手当で給与に還元します。 └この時期は卓上カレンダーの注文が大量に寄せられます。 |
| 給与 |
月給18万円～30万円 ◎給与は【年齢給】と【能力給】で昇給します。 ◎入社後3ヶ月で給与の見直しを行ない、成長度合いに応じて給与アップ！ └その後は、年に1回チェックシートで振り返りを行ない、給与を見直します。 ◎年2回賞与（1.5ヶ月×2回）、決算賞与（平均40万円）を支給します。（2016年度実績：35万円～50万円） 年収例
420万円（入社3年）
▼下記はモデル年収例です。 ・25歳…310万円～330万円（メンバー） ・30歳…390万円～430万円（主任） ・40歳…617万円（リーダー） |
| 休日休暇 | 【時期によって休日日数が異なります】 ・1月～9月、12月…完全週休2日制（土・日） ・10月、11月…週休1日制（日） 【その他の休日休暇】 ■GW（9日／2017年度） ■夏季休暇（6日／2017年度） ■年末年始休暇（11日／2017年度） ■祝日 ■有給休暇（消化率はほぼ100％！） ■慶弔休暇 ◎年間休日115日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（3月 ※年齢と能力に応じて昇給します！） ■賞与年2回（7月・12月 ※昨年度実績：3ヶ月分） ■決算賞与（1月 ※昨年度実績：35万円～50万円／12年連続支給中！） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（100％支給） ■退職金制度 ■私服勤務可 ■車通勤可・駐車場完備 ■家族手当 |
| 配属部署 | 業務部への配属となります。業務部は、社員2名とパートさん3名。その他にも、営業部には営業2名と事務1名が勤務しています。納期間際で忙しい時、なにかトラブルが起きた時など、快く協力してくれるメンバーばかりです。きっと働きやすいと感じていただけると思います。 |
| 会社名 | 株式会社トラスト |
|---|---|
| 設立 | 1991年10月 |
| 代表者 | 代表取締役 可児 俊丈 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 9名 |
| 売上高 | 3億3000万円（2017年1月期実績） 3億2000万円（2016年1月期実績） 3億1000万円（2015年1月期実績） |
| 事業内容 | ■オリジナルノベルティ商品の企画・開発・製造・卸売 ・最大のヒット商品…缶くんキャップ ・ロングセラー商品…マルチ卓上カレンダー（業界トップクラスの売上シェア） ・採用実績…NTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、アサヒビール、久光製薬、シャープ 他 |
| 事業所 | 本社／愛知県名古屋市南区豊2-32-17 |
| 主要取引先 | 凸版印刷、DNP、新日本カレンダー、キングコーポレーション |
| 企業ホームページ | http://www.trust-kk.com/ |
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