仕事内容 |
リフォームの建築設計 ★完全週休2日制/年間休日115日 2015年4月、当社はSOMPOホールディングスグループの一員になりました。グループの持つ強固なネットワークと、当社のリフォーム事業におけるノウハウを融合し、早期の全国展開を目指します。
■専門性が高い設計が手がけられます。 トイレやバスルームといった比較的シンプルな案件は、営業が一人で手がけます。あなたにはサポート役としてマンションや大型案件、間取りの変更や増改築などの専門性の高い知識が求められる案件をお任せします。
■設計の幅が広いから、技術を磨いていけます。 建物の種別は、戸建住宅、マンション、ビル、店舗など。また工法は木造、RC、2×4など、お客様によってさまざまです。幅広い案件に携わることができるので、技術を伸ばしていけます。
■営業のサポートも大切な仕事です。 構造や法律といった観点から、営業のサポート役として最適なリフォームプランをアドバイスします。案件の難易度に合わせてサポートする範囲はあなたが判断。図面作成だけを手がけることもあれば、お客様訪問や提案、積算、見積もり、施工中の進捗確認まで携わることもあります。
※3~4拠点分の相談窓口となっていただくため、案件の受注状況や相談の数によって繁忙期は異なります。
【ここがPoint!】 お客様にプレゼンするための図面が完成するまでは、営業と何度も意見を交換します。一人でつくるわけではありません。まわりと協力しながら、よりブラッシュアップしたものをつくりあげていくことができます。 |
応募資格 |
高卒以上
一級建築士または二級建築士の資格をお持ちの方 └お客様の声を感じながら働きたい、案件ごとに時間をかけてこだわりたい、スキルを幅広く活かしたい方、大歓迎! ※要普免
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募集背景 |
リフォーム市場の拡大に伴い、新しいメンバーを募集。
神奈川県を中心に事業を展開している当社。リフォーム売上高は10年連続で神奈川No.1を記録しました(2016年9月27日現在※リフォーム産業新聞より)。近年のリフォームニーズの高まりを受け、業績は好調。今後、店舗数もさらに拡大していく予定です。増え続けるお客様からの依頼に応えるため、設計を増員します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
神奈川・静岡・東京・千葉・埼玉・愛知・山梨・福岡のいずれかの店舗 ※希望を考慮。U・Iターン、歓迎です。 ※いずれの勤務地もマイカー通勤OKです(車両持込の方)。
■神奈川/横浜南、ハウスクエア横浜、横浜西、平塚、小田原、藤沢、厚木、相模原、横須賀、川崎 ■静岡/沼津、静岡(駿河区) ■東京/中野鷺宮、町田、立川、多摩、足立、八王子 ■千葉/船橋 ■埼玉/戸田、所沢、さいたま(北区) ■愛知/名古屋丸の内、愛知一宮、岡崎、半田 ■山梨/甲府 ■福岡/博多区、筑紫郡
交通
各店舗により異なります。
※本社/みなとみらい線「馬車道駅」より徒歩2分、JR線・横浜市営地下鉄「関内駅」より徒歩4分
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勤務時間 |
8:30~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給23万~37万円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記には39時間~45時間分(5万3千円~9万4千円)のみなし残業代が含まれています。 超過分の残業代は全額支給します。
年収例
550万円(月給38万円+賞与年2回)/36歳
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休日休暇 |
■完全週休2日制(日・月) ■夏季休暇(週休合わせて連続5日間) ■冬季休暇(週休合わせて連続8日~9日間) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休業 ■誕生日休暇 ■リフレッシュ休暇 ■失恋休暇 ※年間休日115日 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年2回 ■賞与年2回 ■交通費支給(月5万円まで) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■車通勤可(車通勤の場合は、ガソリン代支給/車両持込手当あり) ■時間外手当 ■資格手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■携帯電話・PC貸与 ■退職金制度 ■住宅ローン利子補給制度 ■生活資金貸付制度 ■在宅勤務制度 ■社員旅行(年1回海外旅行) ※海外旅行の過去の行き先は、グアム、台湾、ボルネオ、シンガポールなど。 ■福利厚生施設利用制度 |
施工事例 |
賞を獲得した作品をご紹介します。 プランニングの詳細はHPをご覧ください。
2004年『TVチャンピオン“住宅リフォーム王選手権”』優勝案件 題名:四方を囲まれた古い家が、光と風でよみがえる!
施工箇所/古リフォーム、基礎・柱等補強、断熱、間取り変更、設備交換、内外装、屋根ほか 施工面積/約25.0坪 施工期間/(番組参加のため10日間※通常は1~2ヶ月)
~~設計した際のポイント~~ (1)自然素材を使って、湿気を解消 (2)天井を吹き抜けにして光と風を取り込み、空気までリフォーム (3)動線を見直し、間取りを変更。デッドスペースを活用 (4)物置を共有スペースにして、壁を減らして明るさをアップ |
配属部署 |
いずれかの店舗へ配属となります。
≪先輩がいますので、1人で抱え込まなくても大丈夫です≫ 店舗間のつながりが濃い当社では、他拠点で働く先輩に案件相談することも簡単です。既に活躍中の先輩が沢山いますので、困ったときは相談に乗ってもらいましょう。相談窓口になるからといって、気負わなくても大丈夫です。
≪雰囲気の良さが自慢です≫ 社員旅行では毎年海外へ。社員みんな楽しみにしているイベントです。また、経営陣が店舗を訪れることも頻繁にあり、店舗間や上下関係なく活発な交流があります! |
株式会社フレッシュハウス(SOMPOホールディングスグループ)のリフォームの建築設計 ★完全週休2日制/年間休日115日(809583)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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