- 【事業内容】
- ■産業廃棄物の収集運搬 ■産業廃棄物の中間処理 ■産業廃棄物の清掃業務 ■産業廃棄物のリサイクル事業 ■産業廃棄物処理におけるコンサルティング事業
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仕事内容 | 事務 ◇17:00ピッタリに退社できます◇ ▼バックオフィスから会社を支えるポジションです。産業廃棄物の収集・運搬処理、特殊清掃などを行なっている当社。自社のスタッフや取引先が回収してきた廃棄物を当社の管理する処理施設へと運び、焼却処理などの各種中間処理を主に手がけます。廃プラスチックや廃油など、「廃棄物」は自由に捨てることができません。法律に従って正しく処理やリサイクルするために、あなたには、産業廃棄物処理に関する書類作成や電話対応などの業務を中心にお任せします。 <仕事のPoint> 最初から全ての仕事ができるとは考えていません。まずは元気な挨拶や、素直な対応を意識してみましょう。しっかりとサポートする先輩社員がいるので、分からないことは遠慮なく質問してくださいね! <主な仕事内容> ■書類作成・データ入力 作成・入力していただく書類は主に2種類。 『請求書』…廃棄物の収集運搬処理にかかった費用を毎月取引先に請求します。 『マニフェスト』…『廃棄物の処理及び清掃に関する法律(廃掃法)』にのっとって、処理を行なうために必要となる書類です。マニフェストに「あるゴミがどこで排出されて、どこに運ばれて処理されたのか」といった情報を入力します。 書類作成には専用のフォーマットと入力方法を細かく記したマニュアルがあるため、難しい作業ではありません。作成した書類は、封筒に入れてお客さま先に郵送します。 ■電話応対 お客さまから、廃棄物処理に関するお問い合わせの電話が寄せられます。専門知識を必要とする場合もあるため、最初のうちは先輩社員に引き継いでいただければOKです。徐々に知識を身につけ、自分でも答えられるようにしていきましょう。 ※社内の掃除や備品の購入など、その他雑務もお任せします。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上<未経験・第二新卒者、歓迎> ★職種・業種・社会人経験はいっさい不問です。 ⇒仕事の進め方は入社後にイチから教えます! |
募集背景 | 「かけがえのない地球環境を守る社会を築くために」という理念のもと、廃棄物の収集・運搬や特殊清掃などを手がけている当社。”処理の透明性やチェックの徹底”により、当社は製造メーカーや病院、官公庁にいたるまで、幅広い業界のお客さまから信頼を得ています。寄せられる依頼は年々増加し、今後も依頼が増えていく見込み。そこで今回、事務として会社を支えてくださる新たなメンバーを募集しています。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間は3ヵ月。期間中の雇用形態は【契約社員】となります。 ⇒給与に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/愛知県日進市浅田平子2-8
日進プラント/愛知県日進市岩崎町阿良池7-1 ※勤務地は希望を考慮します。転勤はありません。 交通
本社/地下鉄鶴舞線「赤池駅」より徒歩15分
日進プラント/東部丘陵線「長久手古戦場駅」より車で6分 ★マイカー通勤OK。駐車場を完備しています。 |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間) ★残業はほぼありません。17:00ピッタリに退社しています。 |
給与 |
月給18万2000円以上+賞与年2回 ※経験や能力を考慮して決定します。 |
休日休暇 | ■週休2日制(土・日 ※月1~2回程度の土曜出社あり/社内カレンダーによる) ■祝日 ■GW(暦通り) ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日105日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:4ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援制度 ■交通費支給(上限:月2万円まで)※試用期間終了後から支給。 ■各種手当 └ 精勤手当(月3000円) └ 職場手当(月2000円) └ 職級手当(月3000円) └ 家族手当(配偶者/月6000円、扶養者1人当たり/月3000円) └ 免許手当(上限月2000円) └ 役職手当 └ 庶務手当 └ 時間外手当 ■退職金制度 ■制服貸与 ■マイカー通勤OK(駐車場完備) ■社員旅行(海外旅行と国内旅行を1年交替で) └ここ数年は、海外なら香港・中国・韓国、国内なら浜松・日間賀島に行きました! |
教育制度 | 約3ヵ月の研修期間中は、本社と日進プラントどちらの業務も経験していただきます。入社初日はゼネラルマネージャーから会社のルールや業界知識などを座学で学んでください。併せてマニフェストの作成方法を覚えていきましょう。すぐそばに先輩社員がいるため分からないことはいつでも相談できます。 マニフェストの作成に慣れてきたら、請求書の作成や電話対応なども徐々にお任せしていく予定です。また、入社1ヵ月後にはゼネラルマネージャーと面談を実施。仕事に対する疑問や不安など、何でもご相談ください。 |
評価制度 | 仕事に対する目標を設定し、振り返りを上司と一緒に行ないます。例えば、『目標は達成できているか、達成していない部分の原因や対策を説明できるか』『目標以外の仕事の出来はどうか』『報告・連絡・相談は的確か』など。 各項目についてどの程度達成できているかを確認するために、『自己評価』と『上司の評価』を実施。それぞれ10点満点で点数をつけます。上司の考えを率直に聞ける他、自分の考えを直接伝えることも可能です。目標を達成すれば、もちろん給与もアップします(ボーナスで3~4万円あがった事例もあります)。 |
会社名 | 株式会社東伸サービス |
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設立 | 1973年5月1日 ※創業:1966年7月7日 |
代表者 | 代表取締役 中野 兼司 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 30名(2022年9月現在) |
売上高 | 6億1900万円(2022年5月期実績) 6億500万円(2021年5月期実績) 6億1400万円(2020年5月期実績) |
事業内容 | ■産業廃棄物の収集運搬 ■産業廃棄物の中間処理 ■産業廃棄物の清掃業務 ■産業廃棄物のリサイクル事業 ■産業廃棄物処理におけるコンサルティング事業 |
事業所 | 本社/愛知県日進市浅田平子2-8 日進プラント/愛知県日進市岩崎町阿良池7‐1 豊田プラント/愛知県豊田市篠原町片坂35-14 リサイクル自由広場/愛知県日進市折戸町笠寺山3-1 ≪保有処理施設名≫ ■産業廃棄物焼却処理施設 ■産業廃棄物混練処理施設 ■産業廃棄物圧縮処理施設 ■積替え保管施設 ■一般廃棄物焼却処理施設 |
企業ホームページ | https://toshin-s.com/ |
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