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シルバーフィットネスの運営スタッフ│完全週休2日制(土、日)オープニングスタッフも募集!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/05/01 - 2017/06/04)

シルバーフィットネスの運営スタッフ│完全週休2日制(土、日)オープニングスタッフも募集!
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
「自分で歩ける」という自由を、支えます。
「昔みたいに、一人でお散歩に行けるようになった」
「今まで家族に履かせてもらっていた靴下。また自分で履けるようになった」

これは『レコードブック』に通う皆さんのエピソード。年を重ねてからも、根気強くトレーニングを続ければ体力・筋力は回復し、自分でできることが広がります。

介護が必要になる前に、予防する。こういった考えが広まって、注目が集まるのがシニア向けフィットネス『レコードブック』です。リハビリ型デイサービスという側面も持つ『レコードブック』。利用を希望される方はさらに増えていく見込みです。

自分の力で “普通の生活” を送れることは、とてもすてきなこと。だからこそ、利用者のご家族から「ふさぎこみがちだった母に、笑顔が増えました」という感謝の声をいただくこともあるのです。皆さんの身体も心も元気にしていく。そんなフィットネスが『レコードブック』です。

募集要項

仕事内容
シルバーフィットネスの運営スタッフ│完全週休2日制(土、日)オープニングスタッフも募集!
シニア向けフィットネス『レコードブック』で、体力作りやバランスアップのためのトレーニングをお任せします。お手本を見せたり、皆さんがムリなく楽しく運動ができているか確認したりしながら、健康維持を支えます。

『レコードブック』では「ベッドから起き上がる」「棚の荷物を下ろす」など、日常の動作に必要な筋肉を、楽しく鍛えられるプログラムを提供しています。ミッションは、皆さんの身体の機能回復・機能改善。お一人おひとりの状態に合わせて目標を立て、楽しく運動しています。

【具体的には】
■トレーニングプログラムの計画
一人ひとり、身体の状況は違います。ご家族やケアマネージャーの方と相談し、運動内容を考えます。ボールやチューブ、マシンを使ったり、脳・身体を同時に鍛える運動をしたり、内容は様々です。

■トレーニングのサポート
トレーニング前には検温・血圧測定も担当します。トレーニング中には付き添いや、楽しく運動できるような声かけもお願いします。看護師や生活相談員と協力して、トレーニングに取り組みます。

☆プログラムは1回3時間。休憩やティータイムもはさみます。
個別のプログラムだけでなく、皆さん一緒に取り組む運動も。利用者さん同士の会話も弾み、交流の場にもなっています。

☆入社後、3ヶ月は研修期間です。
立ち居振る舞いや“声の大きさ”など、シニアの方とお話する時のポイントからお教えします。先輩スタッフと一緒に仕事をしながらコツを学びましょう。

☆送迎も担当します。
運転の練習をした後は、皆さんの送迎もお任せします。運転するのは、10人乗りの乗用車(AT車)。近隣エリアのみの運転です。

☆マネジメントに興味がある方には、マネージャーとしてのノウハウもしっかり教えます。詳しくは下記「キャリアプランについて」をご確認ください!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【学歴不問/職種・業界未経験の方、第二新卒の方、歓迎!】
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
「前職は八百屋」「元靴屋の店員」「自営で農業をしていた」「スポーツジムでトレーナーをしていた」など、未経験の先輩が大勢入社して活躍しています。

【社会福祉主事任用資格 をお持ちの方は優遇します】
特に受験していなくても、短大・大学で、教育・福祉に関する科目を履修していた方なら該当する場合があります。詳しくは下記【社会福祉主事任用資格について】の項目をご覧ください!
募集背景 【全店舗で、最大7名以上を募集します】
2014年に生まれ、リハビリ型デイサービス『レコードブック金町』をオープンした私たち。「お花茶屋」「新小岩」と店舗を増やし、今年4月には『レコードブック六町』の運営もスタート。夏以降には新たに2店舗のオープンも計画しています。直営店を含んだ60店舗のうち、当社が運営する「金町」「お花茶屋」は売上高1位・2位という実績。高齢化が進む中、シニアの方の健康維持・回復・改善にはますます需要が増えるでしょう。多くの方に、より質の高いサービスを提供するため、全店舗でスタッフをお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員契約社員

正社員
※入社後半年は契約社員です。
※初めの3ヶ月は試用期間となります。その期間中の給与は、月給21万円以上(みなし残業代47,300円/40時間分含む)となります。みなし残業時間超過分は、別途全額残業代としてお支払いします。
勤務地・交通
葛飾区・足立区の『レコードブック』での勤務となります。
※勤務地は希望を考慮して決定します。転居を伴う転勤はありません。

本社・レコードブック金町/東京都葛飾区金町2-2-19
レコードブックお花茶屋/東京都葛飾区宝町1-25-15
レコードブック新小岩/東京都葛飾区東新小岩5-19-15
レコードブック六町/東京都足立区東保木間1-21-12(オープニングスタッフ募集)

★夏以降、新たに足立区内・新エリア(23区内)に2店舗をオープン予定!新店舗での勤務を希望される方は、オープンまでの間、既存店舗に出勤いただきます。
交通
本社・レコードブック金町/JR常磐線・京成金町線「金町駅」より徒歩11分
レコードブックお花茶屋/京成本線「お花茶屋駅」より徒歩5分
レコードブック新小岩/JR総武線「新小岩駅」より徒歩7分
レコードブック六町/つくばエクスプレス線「六町駅」より徒歩9分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※月の残業時間は30時間程度。基本的に19時前に退社しています。
給与 月給22万5000円~40万円
※40時間分のみなし残業代(5万700円)が含まれています。超過分は、別途全額残業代としてお支払いします。
※試用期間中は、月給21万円以上(みなし残業代4万7300円/40時間分)となります。超過分は別途全額お支払いします。

【月収例】
■マネージャー(29歳/入社2年半)
入社1年目/21万円~
入社2年目/27万円~
入社3年目/30万円~

■所長候補(35歳/※2017年3月入社のため月収イメージ)
入社3ヶ月間/25万円
入社4~6ヶ月/27万円
入社7ヶ月~/29万円~
年収例
311万円(27歳、経験1年半)
420万円(29歳、経験2年)
休日休暇 【年間休日は115日です】
・完全週休2日制(土・日)
・年末年始休暇(5日間)
・夏季休暇(3日間)
・有給休暇(半日単位で取得可能!)
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
福利厚生・待遇 【どんどん新しい制度を作っていきます】
・昇給年2回(4月、10月 ※1回の昇給で3000円~4万円上がるイメージです)
・賞与年1回(7月)
・交通費支給(月上限5万円まで)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【各種手当・制度】
・時間外手当
・出張手当
・役職手当
・職務手当
・制服貸与
・資格手当(社会福祉主事任用資格/月5000円)
・お祝い金(結婚や出産など、人生の節目にお祝い金を支給しています ※支給実績あり)
・扶養手当(扶養家族が1名以上の方/月2万円 ※正社員登用後適用)
・慶弔見舞金
・育児休暇(最大1年半まで延長可!)
・介護休暇

☆この4月より新たに扶養手当を作りました。今後、もっと有給休暇が取りやすい環境を整えたり、新しく「アニバーサリー休暇」を作ったりと、福利厚生を充実させていく計画です。アイディアがあればどんどんください!
社会福祉主事任用資格について 資格試験を受験していなくても、短大・大卒で教育・福祉に関する科目を履修していれば該当する可能性があります。

【34科目中3科目を履修していれば任用が可能です】
教育学、経済学、法学、社会学、心理学、民法、行政法、倫理学、経済政策、社会政策、社会福祉概論、社会保障論、社会福祉行政論、身体障害者福祉論、老人福祉論、児童福祉論、家庭福祉論、知的障害者福祉論、精神障害者保健福祉論、社会福祉事業史、地域福祉論、保育理論、医学一般、看護学、公衆衛生学、栄養学、家政学、医療社会事業論、リハビリテーション論、介護概論 など
キャリアプランについて トレーナーからスタートし、メイントレーナー→所長→マネージャー→エリアマネージャーといったキャリアプランがあります。所長やマネージャーのもとで少しずつマネジメントを学んでいける環境です。

【メイントレーナー】店舗にいる利用者・トレーナー全体の動きを把握し、サポートするポジション。後輩育成や店舗の売上管理などもお任せします。

【所長】メイントレーナーとして半年~1年の経験を積んだ後は、所長をお任せする予定です。店舗の中だけでなく、地域やケアマネージャーさんとやり取りをしながら、利用者の方をサポートしていきます。

【マネージャー・エリアマネージャー】複数の店舗やエリアの全体統括をお任せします。

会社概要株式会社Red Bear

会社名 株式会社Red Bear
設立 2014年
代表者 代表取締役 熊瀬哲正
資本金 240万円
従業員数 97名(2023年9月現在)
売上高 7億500万円(2022年7月期実績)
6億205万円(2021年7月期実績)
5億1000万円(2020年7月期実績)
3億7900万円(2019年7月期実績)
2億3700万円(2018年7月期実績)
1億4400万円(2017年7月期実績)
7000万円(2016年7月期実績)
1300万円(2015年7月期実績)
事業内容 ・リハビリ型デイサービス「レコードブック」の運営
事業所 レコードブック金町/東京都葛飾区金町2-2-19
レコードブックお花茶屋/東京都葛飾区宝町1-25-15
レコードブック新小岩/東京都葛飾区東新小岩5-19-15
レコードブック六町/東京都足立区東保木間1-21-12
レコードブック北綾瀬/東京都足立区東和4-24-10
レコードブック西新井/東京都足立区西新井4-10-1
レコードブック王子/東京都北区豊島3-7-19
レコードブック北千住/東京都足立区千住中居町29-4
レコードブック高島平/東京都板橋区高島平8-17-8
レコードブック上井草/杉並区上井草2-43-4
事業所(続き) レコードブック十条/東京都北区上十条3-23-4
レコードブック本蓮沼/東京都板橋区蓮沼町26-17
レコードブック五反野/東京都足立区弘道1-2-16
レコードブック水元/東京都葛飾区南水元4-16-1
レコードブック西新井大師/東京都足立区西新井栄町3-16-21
レコードブック西荻窪/東京都杉並区西荻南2-2-3
レコードブック花畑/東京都足立区花畑5-3-13
レコードブック駒込/東京都北区中里2‐20-15
レコードブック亀有/東京都葛飾区西亀有3-35-9
レコードブック熊野前/東京都荒川区東尾久5-19-4 熊の前ビル1階
レコードブック上板橋店/板橋区上板橋3-27-12
当社の理念 【誰もが必要とされ 繋がりのある地域社会をつくる】
■「誰もが必要とされる」
人々が心身ともに健康で前向きに行動が出来る仕組みを築く事で、自己の尊厳を保ち家庭や地域社会での生産性を高める。

■「繋がりのある地域社会をつくる」
人それぞれに役割があり、お互いに必要とされる仕組みを築く事で、日本の古き良き文化を引き継ぎ愛情と志に満ち溢れた次世代が、より良い地域社会を創る事へ貢献する。
企業ホームページ https://redbear.co.jp/
採用ホームページ 株式会社 Red Bear誰もが必要とされ繋がりのある地域社会をつくる 高齢化社会を明…
https://en-gage.net/redbear
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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