【自社サービスのインハウスwebデザイナー】定着率96%・入社満足度93%の働きやすさ!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/03/20 - 2017/04/16)
【自社サービスのインハウスwebデザイナー】定着率96%・入社満足度93%の働きやすさ!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
無理のないスケジュールでワークライフバランスを実現!
入社満足度93%、社員定着率96%と抜群の働きやすさで会社の業績もここ3年で増収率は約172%アップ!! プライベートでリフレッシュするために年間5万円支給される制度や、家賃の25%が補助される社宅制度など福利厚生も充実。 ワークライフバランスを第一と考え、社員が安心して働けるよう常に福利厚生や新しい制度を導入しています。
◎年間休日は126日以上。完全週休2日制の土日休みで、有給も半休から取得OK!
◎社員リフレッシュのために「年間5万円」が支給されるカフェテリアプラン。
◎財形貯蓄、社宅制度、スポーツ観戦チケット支給ほか、福利厚生も充実。
◎2016年の社員旅行は、ハワイ・台湾・沖縄・箱根へ行きました。
◎未経験スタートでも安心の研修あり。先輩社員も丁寧にサポートします。
【社内の雰囲気】
意見が通りやすい社風で、働きやすい環境が魅力です。
社内のことが良く分かるブログもやっていますので、ぜひ見てみてください。
http://k-1blog.com/
募集要項
仕事内容 |
【自社サービスのインハウスwebデザイナー】定着率96%・入社満足度93%の働きやすさ! バナーやロゴの作成、webサイトのページデザインなど主にグラフィック面でのデザインを学びながらスキルアップすることができます。 HTMLコーディングは専門の部署がありますのでコーディングが苦手な方でも安心です。もちろんデザインとコーディングを両方したい方も活躍できる場をご用意!制作環境は基本的にWindowsとなります。
■まずは基礎的なスキルを身につけていきます。 PhotoshopやIllustratorの使い方を覚え、グラフィックデザインの基礎的な技術を習得していきます。
■次に簡単なデザイン業務をおまかせします。 自社のwebサイト更新や修正作業などからスタートし、徐々に独自のデザイン技術を磨きながら制作物を作り上げていきます。
■本格的なデザインをおまかせし、プロのwebデザイナーとして仲間入り。 webサイトのビジュアル作成やサービス改善など幅広いデザイン業務をおまかせします。 もちろんその後も先輩がしっかりとフォローしますので、分からないことはすぐに聞くことができるのでご安心ください。
■さらに上のステージを目指すなら。 デザインコンセプトからの提案、ワイヤーフレーム・UI設計など、ディレクション業務も行いながら幅広くスキルアップを目指すことができます。
【ご経験のある方】 大規模サイトの制作から新規事業のサイトデザインまで幅広くデザインに携わって頂きます。 また、自社制作(インハウスwebデザイナー)だからこそできる「制作して終了ではなく、サービスの成長に直接携われる」といったやりがいも大きいのではないかと思います。是非これまでの経験を活かし、さらなるスキルアップを目指してください。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
《学歴・業種・職種経験不問》 web業界が好きな方、大歓迎!! ※制作実績をお見せ下さい(「趣味でホームページやブログなど作ったことがある」などでも構いません)
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募集背景 |
各種webサイトの制作運用や、ナイトレジャー業界でトップクラスのシェアを誇るポータルサイトを展開する当社。1999年に設立して以来、業績を伸ばし続けています。今後は既存事業の拡大はもとより、新しいサービスのリリースなど、積極的に事業の拡大を目指しています。そこで今回、新たに一緒に仕事をして頂ける方を広く募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間がありますが、その間の待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京本社/東京都新宿区西新宿6-12-1 パークウエストビル12F ※東京本社での勤務となります。
交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩4分 都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩6分 各線「新宿駅」より徒歩12分
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勤務時間 |
11:00~20:00(休憩1時間、実労働時間8時間) ※遅めの出勤時間なので、朝の通勤ラッシュを避けられます。 ※一人ひとりに大きな裁量が与えられるので、しっかりスケジューリングをして業務に取り組みましょう。 |
給与 |
月給25万円~45万円+賞与年2回+各種手当 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定いたします。
年収例
27歳 (入社 1年目):378万円 経験2年目 30歳 (入社 3年目):490万円 経験4年目
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇(半休制度有) ■慶弔休暇 ■夏季休暇 ※年間休日126日以上(2016年7月期実績129日) |
福利厚生・待遇 |
■昇給年2回 ■交通費支給(上限4万円まで/月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■出張手当 ■家族手当(配偶者:1万円/月、子:5000円/月) ■借上社宅制度 ■結婚休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休業(一定要件を満たした場合) ■慶弔見舞金 ■社内表彰制度 ■社員旅行 ■スポーツ観戦チケット支給 ■単身赴任手当(上限5万円まで) ■帰省旅費支給(単身赴任者/月2回まで) ■カフェテリアプラン(年間5万円まで支給) ※「旅行」「趣味」「食事」等のプライベートで発生した費用を会社が一部負担する制度。社員のリフレッシュを支援しています! ■財形貯蓄制度 ※一人ひとりの意見が通りやすい社風。変更したいものや増やしてほしい待遇等ありましたら、随時ご提案ください。働きやすい環境を目指して、皆で会社をつくっていきましょう。 |
教育制度 |
入社後は研修を通じて「web制作」を丁寧に教えます。業界やweb制作について基礎から学べますので、”専門知識ゼロ”からスタートできます。その後はOJTを通じて、少しずつ経験を積んでいきましょう。先輩社員も側にいてサポートしますので、いつでも質問してください。 |
配属部署 |
企画開発部デザイン課への配属となります。現在はデザイナー4名、マークアップエンジニア2名が在籍。また、社内では部署の枠を超えて活発に交流も行なわれています。 |
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