- 【事業内容】
- ◆一般貨物自動車運送業 ◆自動車運送取扱業 ※ISO9001認証取得 ※安全性優良事業所(Gマーク)取得 ※グリーン経営認証取得
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業種
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 配車管理(アシスタント業務から始められます) 液状の食品素材の運送を手掛けている当社で、配車管理業務を中心にお任せします。ひとり立ちまでの1~2年はアシスタント業務からお任せします。<具体的な仕事内容> 1~2日に1往復する、10トン車またはトレーラーの配車を管理します。各車両には専属ドライバーがおり、10トン車・トレーラーをそれぞれ1名の配車管理スタッフと複数名のアシスタントスタッフで管理しています。 <仕事の流れ> ▼依頼 半分はシステムに自動で、残り半分は電話やFAXで連絡が入ります。納品先などは2~3日前までに確定しているため、時間の余裕を持って対応できます。 ▼配車 システムの画面を見ながら、運行表を元に配車します。ドライバーごとに業務量にばらつきのないようにします。また夜遅い仕事があった場合などは、ドライバーに直接声を掛けましょう。 <仕事のポイント> ◎ときには、「事故や渋滞に巻き込まれて、納品が間に合わない」ということも。そのような場合には、荷主様に連絡を取り、調整を行ないます。余裕を持ってスケジュールが組まれているため、ドライバーには「安全第一でお願いします」と伝えてください。ドライバーへの安全教育を徹底しているため、事故も少なめです。 <その他の業務> ■車両管理 営業所が所有する車両の車検・点検の手配を行ないます。また、ドライバーがタンク内を定期清掃したかを確認したり、ホースなどの装備品を管理したりします。 ■事務全般(本部のみ) ・各営業所ごとの経費のまとめ ・人事・労務関係の業務 ・各営業所との事務連絡 など ※各営業所にも総務スタッフがおり、連携しながら進めます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<未経験者、第二新卒者、歓迎です!> ◆基本的なPC操作ができる方(エクセル・ワードの基本操作ができればOK) ★人物重視のため、学歴、転職回数、ブランクは問いません。 ★職種や業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。 |
募集背景 | 液状の食品素材の運送を手掛けている当社。大手食品メーカーをはじめ、多数の企業と長くお付き合いしています。おかげさまで、業績は好調。今後は、現在の品質を維持したまま、それぞれのお客様との取引量をさらに増やしていきたいと考えています。そこで、新たに配車管理等をお任せできる方を本部に2~3名、各拠点に1~2名ずつお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
静岡県富士市、愛知県弥富市、岡山県倉敷市、千葉県柏市にある拠点
★U・Iターン歓迎です! ★希望勤務地を考慮して決定します。 <拠点> ◆本部・富士営業所/静岡県富士市島田町2-95-1 ◆弥富営業所/愛知県弥富市西中地町五右195-1 ◆倉敷営業所/岡山県倉敷市児島塩生2767-25 ◆柏営業所/千葉県柏市青田新田飛地字元割212-2 交通
◆本部・富士営業所/岳南鉄道「ジヤトコ前駅」より車で約5分
◆弥富営業所/東名阪自動車道「弥富IC」より車で約1分 ◆倉敷営業所/JR瀬戸大橋線「児島駅」より車で約7分 ◆柏営業所/常磐自動車道「柏IC」より車で約5分 ★マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。 |
勤務時間 | 【本部・弥富営業所・倉敷営業所・柏営業所】 8:30~17:30(所定労働時間8時間) 【富士営業所】 8:00~17:00(所定労働時間8時間) ※いずれの場合も、残業は平均すると月33~38時間ほどです。 |
給与 |
月給19万~24万円 ※別途、年2回の賞与、各種手当(残業・家族・役職)があります。 年収例
◎320万円/22歳(経験2年)
◎340万円/26歳(経験4年) ◎400万円/32歳(経験6年) ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
休日休暇 | ◆週休2日制(日曜固定+月2~3回の指定休) ※指定休は年間30日取得可能。基本的には土・日と連休に出来ます。 ◆祝日 ◆GW(暦通り) ◆夏季休暇(3日) ◆年末年始休暇(5日) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ※年間休日105日 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(4月)※毎年必ず昇給しています! ◆賞与年2回(7月・12月) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費支給(月1万4100円まで) ◆残業手当 ◆出張手当 ◆家族手当(配偶者:月7000円、子1人につき:月3000円 ) ◆役職手当 ◆制服貸与 ◆車通勤可・駐車場完備 ◆退職金制度 ◆資格手当 |
一緒に働く仲間 | 配車管理のメンバーは全員が男性。年齢は26~43歳で、平均年齢は35歳です。40代半ばからは、各営業所の所長にキャリアアップして活躍している社員が多いです。また業界では珍しく、社員定着率が高いのが特長。ここ3年の定着率は95%以上と、長く働きやすい環境です。 |
入社後の教育 | ▼まずはアシスタントスタッフとして、業務の補助からお任せします。 行き先や運ぶもののイメージが湧くように、ドライバーに横乗りさせてもらうこともあります。タンク内の清掃の手順や、システムの使い方なども少しずつ覚えていきます。 ▼ひとり立ちの目安は入社1~2年後です。 配車をお任せするようになってからも、3ヶ月~半年ほどは後ろに管理者がついてサポート。時間のミスなどが起こらないように、管理者がしっかり確認しながら仕事を進めます。 ▼ゆくゆくは営業所長へのキャリアも。 将来的には、管理職や営業所長へとキャリアアップすることが可能です。基本的に毎年昇給していきます。 |
会社名 | ミナト流通サービス株式会社 |
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設立 | 1949年3月 |
代表者 | 代表取締役 石川 鎭生 |
資本金 | 3842万円 |
従業員数 | 184名(2017年3月現在) |
売上高 | 37億1300万円(2017年3月期実績) 36億9900万円(2016年3月期実績) 36億100万円(2015年3月期実績) |
事業内容 | ◆一般貨物自動車運送業 ◆自動車運送取扱業 ※ISO9001認証取得 ※安全性優良事業所(Gマーク)取得 ※グリーン経営認証取得 |
事業所 | ◆本社/愛知県名古屋市港区浜2-12-24 ◆本部・富士営業所/静岡県富士市島田町2-95-1 ◆弥富営業所/愛知県弥富市西中地町五右195-1 ◆倉敷営業所/岡山県倉敷市児島塩生2767-25 ◆柏営業所/千葉県柏市青田新田飛地字元割212-2 ◆神戸中継所/兵庫県神戸市中央区小野浜11-9 |
主要取引先 | 日本食品化工、大日本明治製糖、三井製糖、日新製糖、タカラ物流システム、Mizkan Logitec、サントリーロジスティクス他(順不同 敬称略) |
企業ホームページ | http://www.minato-rs.com/ |
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