- 【事業内容】
- タクシー・ハイヤーサービス ※認可台数／タクシー：160台、ハイヤー：111台 （2019年1月現在）
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 高級車ハイヤー・タクシーのドライバー＜平均年収750万円／8割が予約客＞(未経験者歓迎・学歴不問) ベンツやBMWなどの高級車を利用した、タクシーおよびハイヤーのドライバーをお任せします。最上級のおもてなしを提供するのが、当社のスタイル。まずはタクシーの乗務から始め、経験を積まれたらより高い収入が見込めるハイヤーへステップアップも可能です。【仕事の特徴】 ■予約のお客様が8割以上 当社のお客様は、企業経営者や海外から観光に来られた方が中心で、羽田空港や成田空港への送迎、ビジネス利用などの用途が多いです。お客様の8～9割は予約をいただいた方で、配車センターからの指示のもと送迎を行いますので、街を走ってお客様を見つけることは少ないです。 ■高級車を揃えています 「ベンツSクラス Long」「BMW Active H7」といった高級外車、さらには国産でも「レクサス LS600L」といった高級セダンを多数保有。また、「アルファード エグゼクティブ・ラウンジ」などの高級ワゴンも揃えています。なお、全車にナビが搭載されています。 ■充実した研修を用意しています 入社後は、まず1週間の座学研修から。お客様に接する際のマナーや言葉づかいなどを学んでいただきます。その他、お客様対応に慣れるための実践的なトレーニングも行ないます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業界未経験、仕事のブランクのある方、歓迎します】 ■普通自動車免許をお持ちで、取得から3年以上経過されている方 ◎ドライバー経験はもちろん、これまでの経験は問いません。意欲重視の採用です。 ◎英会話や中国語などのスキルをお持ちであれば、仕事に活かせます。収入にも反映されます。 ◎接客など、人と接する仕事の経験が活かせる環境です。 |
| 募集背景 | 1960年に京都で創業されたタクシー会社、エムケイ。「接客サービスを基本とした送迎」など業界の常識を覆す様々なサービスに挑戦し、タクシー業界の中でも独自のポジションを築いています。1997年には東京に進出を果たし、東京エムケイ株式会社を設立。外国や国産の高級車を揃えたサービスが好評で、多くのご予約をいただいている状況です。今後もより多くのお客様からのご期待にお応えしていくために、積極的にドライバーを採用していくことになりました。今回、100名以上の採用を計画しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。 |
| 勤務地・交通 |
汐留営業所／東京都港区東新橋1-3-9
※転勤はありません。 交通
各線「新橋駅」汐留口より徒歩2分
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制／週平均実働40時間 ＜勤務例＞ 日勤：6時～15時／9時～17時 夜勤：18時～2時／23時～7時など ※日勤：6時～12時、夜勤：18時～23時の間で、1時間ごとに出勤時間調整可能。 ※乗務時間は1日平均8.4時間。 ※1日2交替（日勤・夜勤）のシフト制。「日中だけ」という働き方も可能です。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋歩合給 ※入社から2週間～1ヶ月間は、日給1万円。その後、3ヶ月間は月給35万円となります。 ※試用期間中の、歩合給の支給はありません。 ★全ドライバーの平均月収／62万6000円(平均年収750万円)※月22日勤務 ＜スキルや経験に応じて、収入もアップします＞ 英語を使って外国人のお客様をご案内するなど、スキルに応じて業務内容も変化。それに伴って報酬も変わり、トップクラスで月収93万8000円（運転時間1日8.5時間／月22日勤務）を稼ぐドライバーもいます。 年収例
614万円／29歳・経験2年
898万円／33歳・経験7年 1083万円／52歳・経験7年 |
| 休日休暇 | 【月22日間勤務】 ■休日：月6～9日（シフト制 ※希望を考慮 ） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■出産・育児休暇 ほか ★有給休暇の取得率は80％以上！ |
| 福利厚生・待遇 | ■社会保険完備 ■交通費支給（月1万2000円まで）※社内規定あり ■時間外手当 ■精勤手当（月2万円） ■業務手当 ■無事故手当 ■退職金 ■制服貸与 ■仮眠室・浴室完備 ■各種研修制度（マナー、地理、英会話など） ■自動車2種免許取得費用サポート（2年以内に退職の場合は一括返済していただきます） ■報奨金制度（二種免許取得後、タクシーセンター試験合格で報奨金、最大15万円を支給） ※ただし試験を3回以内に合格の場合のみ。 ※その他条件あり、詳しくは説明会にて。 |
| 教育制度 | 入社後、1週間程度の研修を実施します。お客様へのごあいさつや適切な言葉づかい、笑顔などをマナー講師の指導のもとで学んでいただきます。その後は、現場に出て法人契約のお客様の送迎にトライ。研修の内容が実践できているかどうか、確認していきます。車内のカメラで録画しているので、自分の接客の様子を見ながら改善していくことができる環境です。2～3ヶ月間は研修期間として考えているので、実践を通じてスキルアップを目指しましょう。また、東京を中心とした地理を学ぶ研修、英会話の研修（本社にて）もありますので、より質の高いサービスを提供していくために積極的に学んでください。 |
| 未経験者が数多く活躍中です | 当社は、400名のドライバーが所属しています。年齢層は25～60歳と幅広く、30・40代が中心です。中途入社は9割ほどで、タクシードライバー未経験者が多数。接客や販売など、人と接する仕事の経験を活かしている人も多いです。 ■転職者の声 Aさん／4年目 新卒でゲームセンターの運営会社に就職したんですが、その会社が買収されることになり、将来に不安を感じて転職を決意。当時35歳で、妻も子どももいたので、ある程度の収入が期待できる東京エムケイに入社しました。成田空港への送迎が多く、往復すれば結構な収入になります。勤務時間も自由に選べ、子どもと遊ぶ時間も持てるので、転職したことを家族も喜んでいますよ。 |
| 会社名 | 東京エムケイ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1997年 |
| 代表者 | 代表取締役 項 心江 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 520名 |
| 売上高 | 485,112万円（2018年3月期実績） 450,100万円（2017年3月期実績） |
| 事業内容 | タクシー・ハイヤーサービス ※認可台数／タクシー：160台、ハイヤー：111台 （2019年1月現在） |
| 事業所 | ■本社／東京都港区東新橋1-3-9 第4小田ビル3F ■汐留営業所／東京都港区東新橋1-3-9 第4小田ビル1F ■成田営業所／千葉県成田市小菅456ヒルトン成田Ｂ1Ｆ |
| 関連会社 | エムケイ株式会社 京都エムケイ株式会社 札幌エムケイ株式会社 名古屋エムケイ株式会社 滋賀エムケイ株式会社 大阪エムケイ株式会社 神戸エムケイ株式会社 福岡エムケイ株式会社 エムケイ石油株式会社 |
| 当社の車両のポイント | ◇自動運転システムを導入しています。 当社は自動運転システム導入車（Level2）を約70台保有し、 安全性の向上やドライバーの負担軽減に繋がる環境を整備しております。 ※Level2とは準自動運転走行システムのこと。加速・操舵・制動のうち複数の操作をシステムが行なう状態を指します。 運転の主体はドライバーであり、システムはあくまでそれを支援する役割。 これにより事故を未然に防いだり運転の負荷を軽減したりすることが期待できます。 |
| 企業ホームページ | https://www.tokyomk.com/ |
| 採用ホームページ | 世界最高水準を届ける 東京エムケイのグランドパイロッドである誇りとプライドを。… https://en-gage.net/tokyomk_saiyo |
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