- 【事業内容】
- ■オフィス家具の製造販売 ■インテリア家具の製造販売 ■エクステリア関係の製造販売 ※独自の企画と開発により消費者志向を先取りし、メーカー及び商社へ納入(OEM)。
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | オフィス家具の商品開発スタッフ ★大手有名オフィス家具メーカーの製品開発に関われます! テーブル、デスク、チェア、パーテーションなどのオフィス家具の企画、設計、デザインまで、幅広い業務をお任せしていきます。当社では自社商品の開発・製造販売だけでなく、誰もが知る大手有名オフィス家具メーカーのOEM開発・製造も手がけています。開発する新商品は年間で30~40種類。得意先ごとに3つの開発部門に分かれており、1部門の開発スタッフは2~3名で、チームで開発にあたっています。 【仕事の流れ】 ▼企画立案 得意先の担当者と「どんなデザインの製品を作るのか」の打ち合わせを行ないます。すでに詳細な設計図がある場合や既存商品の一部改良もありますが、「こんな機能を持つチェアを作りたい」というご要望をお聞きしたり、「こんなチェアがあれば売れると思いますがいかがでしょう」とご提案することもあります。 ▼開発 商品開発が決定したら、CADソフト(MICRO CADAM、ソリッドワークス)を使って図面に落とし込んでいきます。商品全体の図面作成はもちろん、部品ごとの図面作成も行ないます。その後、試作品を製作して得意先に提案。要望を伺いながら何度も修正を重ねていきます。 ▼量産準備・体制構築 得意先との最終確認を終え、仕様が決まったら量産体制の調整を行ないます。コスト面の検討や工場との量産スケジュール調整を行ない、量産を開始します。1つの製品が完成して商品化に至るまで約半年。長いものだと3年ほどかかるような製品もあります。 【週休2日制&残業少なめでプライベートも充実】 週休2日制で土・日・祝休み、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取れます。月平均残業時間は20~30時間程度なので、17:30の定時でほぼ退社可能。メリハリの効いた働き方で、プライベートもしっかり確保できます。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
《高卒以上/業界・職種未経験者歓迎/ブランクOK》 ■CAD図面を読み書きできるスキルがある方 ★鉄、非鉄、樹脂、木工などの素材を扱った経験がある方は歓迎いたします! |
募集背景 | 当社は1969年の設立以来、オフィス家具の開発・製造・販売を中心に事業を拡大し、着実に成長を続けてきました。国内に5ヶ所の製造工場とインドネシアにも製造拠点を持ち、OEM製造を依頼されるメーカー様から高いデザイン力と設計力、生産能力で評価をいただいています。 OEMのパートナーとしてのお客様のニーズは、デザイン力と設計力、さらには小ロット対応などのきめ細かな対応力です。今後の受注拡大を目指し、さらなる開発部門の強化を図るため、CAD経験のある商品開発スタッフを募集いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与、待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
名駅ヤマダテクニカルセンター/名古屋市中村区竹橋町10-19
交通
■JR各線「名古屋駅」より徒歩約10分
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勤務時間 | 9:00~17:30(実働7.75時間/休憩45分) ※月平均残業時間は20~30時間です。 ※得意先各社が新製品カタログを出す12月頃が繁忙期となり、やや残業が増える可能性があります。 |
給与 |
年俸制:350万円~450万円(年俸の1/12を月々支給) ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※みなし残業手当(月42時間・6万8000円~8万8000円)を含んでいます。 ※超過分の残業手当については別途支給いたします。 年収例
350万円/経験2年/25歳
400万円/経験7年/30歳 450万円/経験12年/35歳 |
休日休暇 | ■週休2日制(土・日) ※1月~3月の間は月に数回程度、土曜出勤する場合があります。 ■祝日 ■夏季休暇 ■ゴールデンウィーク ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(5月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外勤務手当 ■出張手当 ■役職手当 ■皆勤手当(8000円/月) ■制服貸与 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 |
教育制度 | 当社には3つの開発部門があり、それぞれの部門ごとにチーム体制で商品開発を進めています。配属先部門の課長はもちろん、他の2部門の課長からの指導を受けることもできます。 最初は、部品のCAD図面の描き起こしなど簡単な作業から始めて、徐々に先輩スタッフと一緒に工場に行ったり、お客様との打ち合わせに同席したりして、仕事の流れを覚えていただきます。 経営幹部と商品開発スタッフとの距離が近く、風通しのよい環境なので、意見や質問など何でも話してください。一通りの業務がこなせて一人前になるまで3年程度を考えています。あせらずじっくり成長していきましょう。 |
配属部署 | 当社では、お取引先別に3つの開発部門に分かれており、現在9名の商品開発スタッフが活躍しています。各部門は2~3名のチーム体制で、いずれかの部門に配属されます。20代から60代まで幅広い世代のスタッフが在籍しており、それぞれのスキルと経験を活かしながらチームワークよく仕事を進めています。新卒と転職者の比率は半々くらい。女性も在籍しています。 |
会社名 | 山田工業株式会社 |
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設立 | 1969年 |
代表者 | 代表取締役社長 三輪 恭裕 |
資本金 | 8858万円 |
従業員数 | 174名(2024年2月時点) |
売上高 | 77億8000万円(2023年8月期実績) 73億2000万円(2022年8月期実績) 71億7000万円(2021年8月期実績) |
事業内容 | ■オフィス家具の製造販売 ■インテリア家具の製造販売 ■エクステリア関係の製造販売 ※独自の企画と開発により消費者志向を先取りし、メーカー及び商社へ納入(OEM)。 |
事業所 | 本社/〒453-8522 愛知県名古屋市中村区竹橋町9-9 名鉄ヤマダテクニカルセンター/〒453-0016 愛知県名古屋市中村区竹橋町10-19 東京営業所/〒142-0042 東京都品川区豊町3-4-12 藤原工場/〒511-0524 三重県いなべ市藤原町山口433 関ヶ原工場/〒503-1532 岐阜県不破郡関ヶ原町野上1433-1 |
関連会社 | トーア株式会社(彦根工場)/〒521-1112 滋賀県彦根市金沢町1511 トーア株式会社(マキノ工場)/〒520-1832 滋賀県高島市マキノ町下開田1-1 ダイセン株式会社(若狭工場)/〒919-1552 福井県三方上中郡若狭町若狭テクノバレー1号堤5-1 PT.YAMADA INDONESIA/BLOCK-N-12-2 KAWASAN BERIKAT MM2100 INDUSTRIAL TOWN CIBITUNG BEKASI 17520, INDONESIA |
企業ホームページ | http://www.yamadakg.co.jp/ |
採用ホームページ | 山田工業株式会社 https://en-gage.net/yamadakg_career |
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