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株式会社三光マーケティングフーズ(東証二部上場/金の蔵、月の雫、アカマル屋)店長候補<月8~9日休み!年間休日107日!経験・転職回数不問>(803189)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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店長候補<月8~9日休み!年間休日107日!経験・転職回数不問>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/03/30 - 2017/04/19)

店長候補<月8~9日休み!年間休日107日!経験・転職回数不問>
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし上場企業
私たちも、「V字回復」見込み組。
挫折や失敗は、逆転のためのエネルギーだ。
三光マーケティングフーズはそう信じています。お恥ずかしい話ですが、当社のここ数年も、決して順風満帆ではありませんでした。外食産業をとりまく環境が大きく変化し、競争も激しくなったことで、私たちも事業の再編や見直しを迫られました。かつて業界に新風を吹き込んだといわれる私たちの大きな挫折です。

でも、残った社員たちは折れませんでした。諦めませんでした。自分たちの問題点を探し、それを認め、改善につなげていきました。そして私たちは気がついたのです。挫折や失敗の経験者たちが持つ「人の力」を。

体制も整ってきた今、新しい仲間を迎え、私たちは「V字回復」を目指します。そこで、私たちだからこその選考を行なうことになりました。

挫折・失敗経験者、大歓迎。あなたの「これから」に期待をしていますから、前職や転職回数、ブランクは気にしません。明確な志望動機がなくてもOKです。前を向いてがんばりたいという方を、私たちは待っています。

募集要項

仕事内容
店長候補<月8~9日休み!年間休日107日!経験・転職回数不問>
★アルバイトスタッフたちとお店をつくっていきながら、一体感を味わえます。
『金の蔵』『月の雫』『アカマル屋』など、当社直営店の店長候補としてご活躍いただきます。

まずは店長候補として、接客などの業務からスタートします。慣れてきたら、アルバイトスタッフの管理や売上などの数字管理もお任せしていく予定です。一連の流れを覚えたら店長に昇格です。

<Q&A>
【Q】スタッフの管理やマネジメントって難しそう。自分にできるかな?
【A】アルバイトスタッフは、学生がほとんど。もちろん仕事の仕方は教えますが、人生の先輩として、彼らの相談に乗ることが実は立派なマネジメントだったりします。恋愛や友人、就職で悩む彼らたちから話を聞き、アドバイスをしてあげることで信頼関係も築かれていくでしょう。

【Q】包丁も握ったことがないけど…大丈夫かな?
【A】ご安心ください。難しい調理はありませんし、包丁の握り方から材料の切り方、作業手順まですべてマニュアルがあるため、それに沿って進めれば問題ありません。人と話すのが好きなら大丈夫です!

【Q】飲食店って残業や休日出勤が多そう…心配です。
【A】こちらも心配いりません。近隣の店舗同士でヘルプを出し合うなどして、ちゃんと休めるようにしています。プライベートの時間も大切にできますのでご安心ください。

【Q】ぶっちゃけ、大変なだけなんじゃ?
【A】たしかに、ピーク時にはけっこう忙しくなります。でも、店舗オペレーションはしっかり決まっていますので安心ですし、何よりアルバイトスタッフと協力して仕事を進め、売上アップにつながったときは大きな達成感があります。お店づくりにいろいろアイデアを出せるのも面白いんですよ。

※少しでも興味を持てたなら、きっとあなたも活躍できます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

★学歴不問 <未経験・第二新卒歓迎!>
★社会人経験・職種経験・業界経験、すべて必要ありません。志望動機も不要です。
⇒入社後にイチから仕事を覚えていただければ大丈夫です。意欲重視の選考です。

※「料理をしたことがない!」「包丁を持ったことがない!」という方でもOK!
※転職回数やブランクも気にしません。初めての社会人やフリーターも大歓迎です。
※飲食店でのアルバイト経験など、接客・販売の経験をお持ちであれば活かせます。
募集背景 ★採用予定10名以上。上場企業で、春から新しいスタートを。

『金の蔵』『月の雫』『アカマル屋』など、全国15ブランド・125店舗を展開する東証二部上場企業・三光マーケティングフーズ。ここしばらくは事業の再編・見直しに注力していたため、あまり積極的に採用活動を行なっていませんでした。しかし、体制も整ってきたため、新たに積極採用をスタートしたいと考えています。企業理念である「価値ある食文化の提案」に取り組んでいくために、あなたの力を貸してくれませんか。今回、関東と大阪市内の各店舗で新しい仲間をお迎えします。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪にある直営店125店舗
※あなたのお住まいなどを考慮したうえで、希望したエリアへの配属となります。
※どの店舗も最寄り駅から徒歩5分圏内にありますのでご安心ください。
※基本的に転居を伴う転勤はありません。UIターン歓迎!

■東京/新宿区、渋谷区、品川区、豊島区、北区、台東区、千代田区、足立区、世田谷区、府中市、八王子市、多摩市、調布市
■千葉/千葉市、船橋市、柏市、浦安市
■神奈川/横浜市、川崎市、藤沢市、横須賀市、厚木市
■埼玉/さいたま市
■大阪/大阪市
交通
店舗により異なります。
※各店舗とも、最寄り駅から徒歩5分圏内の好立地にあります。
※詳細は下記URLより店舗をご確認ください!
<http://www.sankofoods.com/brands/list/>
勤務時間 シフト制(実働8時間)

※担当する店舗やエリアにより、営業時間・勤務時間が異なります。
※昨年度の平均残業は月31.7時間です。オンオフの切替を大切にしています。
給与 月給24万円以上
※昇給は年2回!さらに、年2回賞与や各種手当を支給します。
※上記には、みなし残業手当(40時間分、5万1172円以上)が含まれています。超過した場合は追加支給をしますが、みなし残業時間を超える場合はほとんどありません(昨年度の平均残業は月31.7時間です)。

<月収例>
月収36万円(月給33万円+各種手当3万円)/入社3年目
年収例
350万円/入社1年目・店長候補
400万円/入社2年目・店長
560万円/入社4年目・エリアマネジャー
630万円/入社6年目・ブロック長
休日休暇 <年間休日107日>
■週休2日制(月8~9日 ※シフト制)
■有給休暇(入社半年後より10日)
■慶弔休暇
■育児休暇
■4連休制度(半年に1回、4連休を取得可能)
■バースデイ休暇制度

★☆★休日はしっかり休めます★☆★
同じエリア内に集中して出店しているため、近隣の店舗同士で協力しやすいのが特徴です。例えば「アルバイトスタッフが急きょ来れなくなった!」という場合には近くの店舗からヘルプに来てもらえますので、自分の休みを犠牲にすることもありません。休日はしっかり休むことができます。
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(3ヶ月ごとに査定あり)
■賞与年2回(7月・1月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■定期健康診断
■業務手当(残業・深夜・休日手当)
■職務手当(役職者)
■積立貯蓄
■社員持株会

★☆★サンクスアニバーサリー制度あり★☆★
勤続年数に応じて会社からプレゼントがもらえる制度です。1年目は1万円相当のお食事券、3年目は5万円分の賞金、5年目は2泊3日での研修旅行、そして10年目は10万円の賞金が支給されるなど、勤続年数によって内容は異なります。今回入社される方にも、末永いご活躍をお祈りしています。

★☆★希望の部署へいける『FA制度』あり★☆★
入社して3年が経過したら、自分が好きな部署へ異動希望が出せる制度です。この制度を使い、人事総務や商品開発、立地開発へ職種転換をした社員、「もっと料理を学びたい」と他業態に異動した社員がいます。
三光マーケティングフーズあれこれ <キャリアプラン>
▼店長候補
▼店長(入社1年~2年半での昇格が可能)
▼エリアマネージャー(入社3年目以降 ※このポジションが今、たくさん空いています!)
▼ブロック長
▼部長
※他の業態の店長に挑戦したり、本部スタッフとして活躍したりすることも可能です。
※店長の平均年齢は35歳位です。

<店長向けの研修も充実!>
「S級店長」という選抜された店長向けの研修もあります。この研修では、例えばシフトの組み方でも「どの時間帯に、どのタイプの人を、どんな役割で入れるとうまく回るか」といった点までレクチャーがあります。店舗オペレーションの細かな点まで学ぶことで、より効率的に売上を上げられるようになります。
転職者プチインタビュー ■渋谷店 店長の山本(入社11ヶ月目・27歳)より
「以前はフリーランスで働いていましたが、“部下がいる環境のほうが成長できる”と転職を決意。面接でお会いした採用担当者の人柄に魅力を感じ、入社を決めました。入社後に感じたのは、エリアマネージャーや部長との距離が近く、ちゃんと自分たちを見て、評価をしてくれるということ。フリーランス時代はずっと一人だったので、周囲の人に認めてもらえること、ダメなときはダメだと伝えてもらえることは、新鮮であり嬉しい体験だったことを覚えています。入社1年目という早い段階から店長を任せてもらえたのも嬉しかったですね。今後は、高価格帯の業態でも店長ができたらと思っています」

会社概要株式会社SANKO MARKETING FOODS

会社名 株式会社SANKO MARKETING FOODS
設立 1977年4月
代表者 代表取締役社長 長澤 成博
資本金 5000万円
従業員数 169名(2022年6月現在)
売上高 21憶200万(2021年6月期実績)
事業内容 ■飲食店経営、水産業

<経営している飲食店>
アカマル屋、焼肉万里、東京チカラめし、パスタmama、まるがまる、金の蔵
事業所 ■本社|東京都新宿区高田馬場1-28-10 三慶ビル2F
■本店|東京都中央区新川1-10-14
■支店|静岡県沼津市千本港町115-3

※他、東京都・神奈川県に複数の飲食店あり。
企業ホームページ https://www.sankofoods.com/
採用ホームページ Careers at株式会社三光マーケティングフーズ 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/sankofoods
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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