仕事内容 |
人材コンサルタント(マネージャー)◎当社で初めてのポジションです! 新規事業として、外国人人材の人材紹介・人材派遣を手がけている当社。あなたには派遣スタッフのコーディネーションや労務管理をお任せします。また部署の責任者として、4名のメンバーの業務管理もご担当していただきます。部署のマネージャーとして、そして新規事業の”先導役”としてご活躍いただければと思います。
【具体的な仕事は?】 1)人材紹介・人材派遣のコーディネーション ■各種求人媒体の管理・予算の策定 ■コンサルタントチームの面談実績や人選状況の管理 ■求人スカウト・メール配信・自社サイトをはじめとする各種募集ツールの選定
2)労務管理 ■派遣スタッフの給与管理・社会保険手続き・有給管理のとりまとめ ■各種契約書・請求書の確認 ■派遣スタッフからの社保や給与などの問い合わせ・証明書類作成 ■入退社手続きの際、社労士事務所とのやりとり
3)予算管理 ■事業計画書の作成・予算管理 ■部署全体の営業や人選状況の管理・ウェブサイトのメンテナンス ■各種システムの導入をする際の比較、業者選定
【一緒に働くメンバーについて】 現在、あなたにマネジメントを担当いただく部署には4名が在籍中。1名が事務で、3名は人材コンサルタントです。コンサルタントの中には中国人とロシア人のメンバーもおり、国際色豊かです。やり取りは日本語ですが、中国語や英語、ロシア語など得意な言語の知識を活かしたい方にもピッタリな環境になるでしょう。 |
応募資格 |
学歴不問
<下記を満たす方> ■人材コンサルタントの経験をお持ちの方(年数不問)
<必須ではありませんが、以下の方は歓迎します> ◎何かしらのマネジメント経験をお持ちの方(組織の規模は問いません) ◎中級レベルの英会話ができる方
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募集背景 |
▼新規事業を軌道に乗せるため、マネジメントのポジションを募集します。 当社は、さまざまな業界の取扱説明書を作成してきた『YAMAGATA株式会社』のドキュメント制作部門として発足。その翻訳作業で培った経験を活かし、幅広い分野の翻訳を手掛けています。また最近では、翻訳ビジネスを通じて構築したネットワークを活かし、外国人人材の派遣サービスも新たに着手。事業の旗揚げから2年、順調にお客様からの依頼も増えています。ただ、コンサルタントチームの業務管理を手がけるマネジメントのポジションが不在の状況です。そこで今回、人材コンサルタントの経験をお持ちの方をお迎えし、マネジメントをお任せすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都品川区北品川3-3-5 北品川御殿山ビル ★北品川駅の前です!
交通
各線「品川駅」より徒歩10分 京急本線「北品川駅」より徒歩1分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給30万円以上 ※経験・能力を考慮して、加給・優遇いたします。
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休日休暇 |
<年間休日126日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW ■リフレッシュ休暇 ■創立記念日(6月1日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■賞与年1回(業績による) ■交通費支給(月5万円まで) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■残業手当(全額支給) ■役職手当 ■職能手当 ■出張手当 ■退職金制度 ■オフィスカジュアルOK |
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