- 【事業内容】
- ■エンジニアリングサービス事業 ・ITエンジニアリング領域 ・機電エンジニアリング領域 ■アウトソーシング事業 ■システム受託開発事業 <許可番号> 有料職業紹介許可番号/13-ユ-302613 労働者派遣事業許可番号/派13-303127
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 営業 ★名古屋勤務!9期連続増収中の成長企業です。 たとえば、自動運転、カーナビ、指紋認証、生産ラインや在庫管理のシステムなど…。自動車メーカーをはじめ、モノづくり企業が抱えるIT課題を解決するのが営業のミッション。当社のエンジニアが持つ技術力を活用した課題解決を提案し、名古屋のモノづくりを支援していく仕事です。<充実の教育体制あり!> 入社後は約1ヶ月間の研修・OJT(同行営業)あり!必要な知識・スキルはイチから習得可能です。詳しくは、当求人内の『入社後の研修制度について』をご覧ください。 <名古屋のモノづくりを“人”から支える仕事です> 自動運転や指紋認証、AIなど自動車そのものに使用されるシステムから、IoTによる生産ラインや在庫管理システムの統括まで、さまざまな場面でIT技術が必要とされています。こうしたシステムを開発している会社に対し、要望に合う人材を提供していくのが営業の役割です。自分の仕事によって、名古屋のモノづくりを“人”から支えているということを実感できるでしょう。 <仕事の流れ> ▼企業からニーズをヒアリング ⇒開発するシステムの概要や予算、スケジュールなどはもちろん、企業からニーズをヒアリング。その上で、求められるエンジニアのスキルや人数などをすり合わせます。 ▼エンジニアとのマッチング ⇒企業のニーズに合うエンジニアのチームを編成、企業に提案します。 ▼アフターフォロー ⇒エンジニアが働き始めてからは定期的にフォローをします。また、新たな課題やニーズがないかを企業に確認するなど、企業側へのフォローも行ないます。双方の満足度を大事にするようなサポートを行なっていくことで、お客様とも長いお付き合いにつながっていくでしょう。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<営業未経験、人材業界未経験、第二新卒、歓迎!> ■高卒以上。必要な知識・スキルをイチから習得できる研修をご用意しています。 ※名古屋が好きな方、名古屋を盛り上げていきたい方、ぜひご応募ください。 ※接客・販売・営業など、お客様と接する仕事の経験をお持ちなら、入社後すぐに活躍できるでしょう。 |
募集背景 | <名古屋支店強化のための増員募集です> 人材採用に関するさまざまなサービスを展開しているネオキャリア。グループ全体の売上高は320億円を超えるなど、業績は好調に推移しています。そのネオキャリアグループの一員である当社は、IT系企業へ当社のエンジニアが持つ技術力を活用したサービスを展開しています。現在、9期連続増収中と業績は好調に推移しています。 今後、3年後の売上高倍増を目指し、積極的に組織拡大を図っていく計画です。今回は、名古屋支店での増員募集を行なうことになりました。事業が急成長している今、早い段階で組織をけん引するポジションをお任せし、中核メンバーとして活躍してほしいと期待しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル7F
※U・Iターン歓迎!本人希望以外の転勤はありません。 交通
JR・私鉄各線「名古屋駅」桜通口より徒歩5分(ユニモール12番出口地上)
地下鉄桜通線「国際センター駅」1番出口より徒歩2分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給25万円~60万円 + インセンティブ ※上記月給額には、固定残業手当(月45時間分、6万4000円~15万3000円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した分については別途手当を支給します。 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■リフレッシュ休暇 ■育児休暇 ■アニバーサリー休暇 ■成長見逃さないDay └中学校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を取得できます。子供の成長を見逃さないで!という意味をこめております!! |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年2回 ◆月次インセンティブ ◆各種表彰インセンティブ ◆交通費全額支給 ◆役職手当 ◆各種社会保険完備 ◆財形貯蓄制度 ◆持株会(持株会奨励金制度あり) ◆慶弔見舞金 ◆Fincプラス(健康管理支援を目的とした福利厚生サービス ※ご家族も利用可能) ◆育児サポート手当(月上限5万円) └育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています! 【その他・行事】 ◆事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など) ◆美JOB(女子会) ◆各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他) ◆定例会 ◆社員総会(年1回) ◆達成会 |
入社後の研修制度について | 入社後はまずは人事研修を実施。給与体系や就業規則など、働く上でのルールをご説明します。その後は1ヶ月かけて実務に関わる研修・OJTへ。先輩社員がITの知識や仕事の流れ、提案のコツなどをイチから教えていきます。人事にも営業出身者がいるので、困ったときやわからないことがあるときにはいつでも相談可能。一人で悩むことはありません。安心して力をつけていっていただけると思います。 |
キャリアプランについて | 会社の成長に合わせてポストも誕生するため、早ければ2~3ヶ月でチームリーダーになることも可能です。さらに、既存の拠点での営業マネージャーや新拠点の立ち上げ責任者(営業マネージャー)などとして活躍することも可能。自分の頑張り次第で、どんどん上のポジションに挑戦できる環境です。 |
会社名 | アクサス株式会社 |
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設立 | 2007年 |
代表者 | 小堀 一雄 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 932名(2023年12月現在) |
売上高 | 71億6000万円(2023年2月期実績) |
事業内容 | ■エンジニアリングサービス事業 ・ITエンジニアリング領域 ・機電エンジニアリング領域 ■アウトソーシング事業 ■システム受託開発事業 <許可番号> 有料職業紹介許可番号/13-ユ-302613 労働者派遣事業許可番号/派13-303127 |
事業所 | ■本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階 ■札幌支店/北海道札幌市中央区北3条西3-1-4 札幌北三条ビル6階 ■横浜支店/神奈川県横浜市西区北幸1-11-5 相鉄KSビル6階 ■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング8階 ■大阪支店/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 ■広島支店/広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階 ■四国支店/香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階 ■福岡支店/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12階 |
関連会社 | 株式会社ネオキャリア REERACOENグループ 株式会社ネオコンストラクション 株式会社OA総研 株式会社キッズホーム欒 など… |
主要取引先 | ソニー株式会社/株式会社日野ヒューテック/岩崎通信機株式会社/KDDI株式会社/東建コーポレーション株式会社/株式会社東横インIT集客ソリューション/SBテクノロジー株式会社/株式会社システナ/株式会社NEXCOシステムズ/伊藤忠テクノソリューションズ株式会社/日鉄ソリューションズ株式会社/株式会社サイバーエージェント/株式会社ビズリーチ/日立グループ/株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス/富士通グループ/博報堂グループ/東レインターナショナル株式会社 |
特記事項 | ■第五回【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞受賞! ■第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】最優秀賞受賞! ■健康優良企業認定にて『銀の認定』を取得! ■大阪市女性活躍リーディングカンパニーにて『二つ星』に認定! ■新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定の「子育て支援」「働きやすい職場づくり」の2部門で認定! ■アクサス公式Instagram https://www.instagram.com/axas_recruit/ ■屋内の受動喫煙対策:あり(喫煙室あり) |
採用ホームページ | https://axas-japan-recruitment.jp/ |
企業ホームページ | https://axas-japan-recruitment.jp |
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