- 【事業内容】
- 「FRESHNESS BURGER」の企画・運営
勤務地
業種
特長
店長・店長候補（飲食・フード、アミューズメント）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 『フレッシュネスバーガー』の店長候補 ※積極的に事業拡大中！ポジションアップのチャンス多数！ 東京・神奈川・千葉・埼玉・宮城・福岡にある「FRESHNESS BURGER」の各直営店にて、接客・調理をお任せします。将来的には店長として、スタッフのマネジメントなど店舗運営全般を手掛けていただきます。＜どんなお店で働く？＞ 素材や手作りにトコトンこだわった「FRESHNESS BURGER」。規模の大きな店舗でも客数は50席程度。広すぎないため、ゆとりを持ってお客様にサービスを提供できます。お客様は20～30代の若者を中心に、子どもからお年寄りまで幅広い方に利用していただいています。 ＜具体的には＞ ・スタッフのマネジメント、シフト調整 ・売上管理、在庫管理 ・接客・調理 ※調理に関しては、マニュアルがありますので初めての方でもご安心ください。 ・集客のための販促・企画 ・その他、発注・清掃など ＜描けるキャリア、多彩！＞ 今後400店を目標にスピーディーに出店していく予定です。そのため、店舗のオープニングに携わったり、複数店舗をまとめるエリアマネージャーなど、新たなポストに就くことも可能。また、新たな業態も続々と展開しているため、新ブランドの立ち上げに携わる機会もあるでしょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問。職種・業種未経験者、第二新卒者、社会人未経験歓迎！＞ 「早期にキャリアアップを実現したい」「成長企業で実力を試したい」という方を歓迎します。 ※接客や販売のご経験のある方は、経験を活かしてご活躍いただけます。 ※2017年3月卒の方の応募歓迎いたします。 |
| 募集背景 | 「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした「FRESHNESS BURGER」を全国に展開する当社。世間的にも ”食” への興味関心が高まる今、ありがたいことに日々多くのお客様に来店していただいており、業績は非常に好調です。2016年度には新業態であるグルメバーガー「Crown House」をオープン。2017年5月には新業態のベーカリーもオープンします。「FRESHNESS BURGER」においては2020年、FC含め400店舗体制へと拡大することが決定。キャリアアップできるポストを大幅に増やす計画に伴い、今回の10名以上の増員を決定しました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
◆東京・神奈川・千葉・埼玉・宮城・福岡にある「FRESHNESS BURGER」の各直営店
※勤務地は希望を考慮して決定します ※Uターン・Iターン歓迎 ※引っ越しを伴う転勤なし ＜店舗一覧＞ 【東京都】千代田区、中央区、港区、台東区、墨田区、江東区、品川区、渋谷区、世田谷区、新宿区、杉並区、練馬区、武蔵野市、小金井市、東村山市、日野市、八王子市、町田市 【神奈川県】川崎市、横浜市、藤沢市、相模原市 【千葉県】浦安市 【埼玉県】さいたま市 【宮城県】仙台市※NEW OPEN!! 【福岡県】福岡市早良区・中央区・南区※NEW OPEN!! 交通
勤務地によって異なります。
|
| 勤務時間 | 6：30～23：00の間でシフト制（実働8時間） ※店舗により異なります。 ★一部変動もありますが、基本的に固定シフトの希望が叶います！（年末年始は除く） ★残業ほぼなし。（一部関東店舗のみ月20～30時間あり） 【シフト例】 6：30～15：30、8：00～17：00、9：00～18：00 など |
| 給与 |
【関東勤務の方】月給23万0000円以上＋ 時間外手当・深夜残業手当支給 【仙台・九州勤務の方】月給19万5000円以上 ＋ 時間外手当・深夜残業手当支給 ※スキル等を考慮の上、決定します。 年収例
276万円（23歳／経験1年）
330万円（30歳／経験3年） 450万円（34歳／経験5年） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（シフト制） ※4週で8日の休みがあります。シフトの希望は叶いやすいです。 ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ⇒産休・育児休暇を取得後、復帰している社員多数！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■交通費全額支給 ■時間外手当・深夜残業手当 ■時短勤務（社内規定あり） ■営業手当（月1～3万円） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■食事補助 ■制服貸与（ビームスがデザインしたオシャレな制服です！） ■各種研修 ■オフィス内禁煙・分煙（※バックヤードの事務所では禁煙） ■持株制度 ■保養施設 ～情報共有やスキルアップの機会がたくさんあります～ 当社には「飲食業に限らず、どこでも役立つスキルを当社で身につけて欲しい」という想いが強くあります。そのため『1～2ヶ月に1度、エリアごとに店長会＆懇親会』『サービスマナーやExcelなどの基本スキルを学ぶ外部セミナー』など、スキルアップに繋がる機会を多数ご用意！ぜひご活用ください。 |
| 教育制度 | 入社後はすぐに店舗への配属となります。とは言え、心配は無用。店長をはじめとする先輩社員によるOJTで、一つひとつ丁寧に教えていきます。先輩のアドバイスのもとで実際の業務に取り組みながら、仕事の流れやコツを覚えていきましょう。明るくて気さくなスタッフが多いので、何か困った時にも気軽に周りに相談しやすいはず。ムリなく安心して新たなスタートを切っていただけるよう、皆でフォローしていきます！ |
| キャリアプラン | 積極的に事業拡大している今、ポジションアップやキャリアチェンジを図るチャンスは多々！マネジメントや経営に興味があれば、入社から1～2年で店長を目指すことが可能です。その後はエリアマネージャーやSVなどにポジションアップしたり、企画や営業などの本部職にキャリアチェンジをしたりと、自分らしいキャリアを築いていける環境です。 また、従業員の男女比は7：3。20代、30代、40代のそれぞれに働きながら子育てをしているママが多数。「産休・育休をとり、職場復帰をしてバリバリ働く」という社員も当社にはたくさんいます。 |
| 会社名 | 株式会社フレッシュネス |
|---|---|
| 創業 | 1992年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 船曵 睦雄 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 93名 |
| 売上高 | 50億1414万円（2017年3月期実績） 51億5997万円（2016年3月期実績） 47億9923万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | 「FRESHNESS BURGER」の企画・運営 |
| 事業所 | 本社／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F |
| 関連会社 | 株式会社レインズインターナショナル（コロワイドグループ）100%出資 |
| 企業ホームページ | http://www.freshnessburger.co.jp |
株式会社フレッシュネスの『フレッシュネスバーガー』の店長候補 ※積極的に事業拡大中！ポジションアップのチャンス多数！（800659）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。