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株式会社NTCテクノロジーネットワークエンジニア(80059)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(設計・構築)の現在掲載中の転職・求人情報

ネットワークエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/07/11 - 2006/08/07)

ネットワークエンジニア
正社員契約社員職種未経験OK
いつの間にか、できるエンジニアになっているかもしれない。
ついついスピード化や効率化に価値がおかれがちな現代社会。IT業界ともなればなおのことでしょう。しかし私たちは設立以来、そんな時代の潮流に流されることなく、ただ、エンジニアがコツコツ業務に取り組める環境づくりにチカラを注いできました。

たとえばプロジェクト。私たちは設立以来、NTTグループ各社と順調な取引関係を維持し、極めて安定した経営基盤をつくり上げてきました。その結果、現在でもNTT関連のデータセンターなどにおけるネットワークシステムの設計・構築や保守・運用など、じっくり腰を据えて取り組める長期案件が豊富に揃っています。しかも、実務ではベテランエンジニアがあなたをマンツーマンで、きめ細やかにサポート。きっと、戸惑うことなく業務に携わることができるでしょう。

コツコツ取り組める案件に、充実したサポート。そんな環境の中ですから、気付いたときにはスキルアップの手応えを実感していただけることでしょう。当社で新たなエンジニアライフを、じっくり追求していただければと思います。

募集要項

仕事内容
ネットワークエンジニア
【安定した環境でじっくりとスキルを磨いてください】

NTTグループ各社を中心に安定した取引関係を構築している当社。あなたにはNTT関連のデータセンターやネットワークセンターにて、システムの設計・構築、遠隔操作や監視、バックアップ、障害対応など、ネットワーク関連業務全般に携わっていただきます。

▼未経験者の方は…
まず、ネットワークの運用・保守業務からお任せします。先輩エンジニアに同行し、現場にてOJT研修を実施。ネットワークの設計・構築業務に携われるレベルまで育て上げます。1年以内の独り立ちを見込んでいます。

▼経験者の方は…
入社後すぐに自身の希望するプロジェクトに参画することが可能です。案件としては、データセンター等におけるネットワークの設計・構築、Linux・Solarisを駆使した共有プラットフォームの設計等が中心。今まで培ってこられた経験を存分に発揮していただきたいと思います。
応募資格 高卒以上 20歳~35歳くらいまで ≪実務未経験者、第二新卒者、歓迎≫
■ネットワークに関する設計・構築・運用の経験
※実務未経験でも、ネットワークに関する基礎知識をお持ちの方、歓迎いたします。
※UNIXコマンドなどの基礎操作が分かる方は、優遇いたします。

≪このようなお考えをお持ちの方には最適です!≫
※じっくり、意欲的にスキルを身につけていきたい。
※安定した組織のなかで、自分を磨いていきたい。
※ネットワーク知識を活かせる仕事がしたい。
募集背景 【さらなる組織強化に向けて、新しい人材を募集します】

設立以来、順調な成長をとげている当社。お客様との強固な信頼基盤が固まりつつある今、さらなる組織体制の強化を実施し、よりクオリティの高いサービスを提供できる開発体制を構築する必要があります。そこで今回の募集です。
雇用形態 正社員、契約社員
勤務地・交通
■東京本社(品川区五反田)
■都内各所(大手町、西葛西、南砂町、上石神井、三鷹)、神奈川県(綱島) ほか
※勤務地は希望を最大限に考慮します。お気軽にご相談ください。
交通
■東京本社(面接地)/JR、東急池上線、都営浅草線「五反田駅」徒歩5分
※その他勤務先によって異なります。
勤務時間 9:00~17:30(勤務地によって異なります)
※平均残業時間:20~30時間/月(1日1~1.5時間程度)
給与 年俸制 280万~550万円
※年俸全体を12で割り、1/12ずつを月々支給。
※経験・スキルなどを最大限に考慮し、充分な話し合いの上で、年俸額を決定します。
年収例
⇒25歳/315万円
⇒30歳/340万円
⇒33歳/420万円
⇒33歳/540万円
※保有資格や勤続年数等によって、給与額が決定されます。
休日休暇 完全週休2日制(シフト制)
祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
※年間休日120日以上
※有給の消化率は7割以上。夏季の長期休暇として利用する社員も多く見られます。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆残業代全額支給
◆資格手当
  ※CCNA、MCPなど当社指定の資格に限り1資格1万円/月支給(取得数:制限無し)
配属部署・教育制度 配属先は「第一事業部」、「第二事業部」、「第三事業部」の内いずれかです。現在、第一事業部のメンバーは80名、第二事業部のメンバーは90名、第三事業部のメンバーは110名(いずれも、協力会社のメンバーを含む)が活躍しています。3事業部のメンバーを合計した場合の平均年齢は32歳。半分以上が中途入社であるため、転職者の気持ちを理解するものばかり。きっとあなたも入社後、スグにこの雰囲気に馴染んでいただけることでしょう。ちなみに社員の前職は営業や販売職などさまざま。そして2ヶ月に1度、必ず上司と面談をするなど、フォロー体制も整えています。業務上不安に思うようなことがあれば、何でも相談してください。

リーダー研修や係長研修、技術研修など、スキルやポジションに応じた研修をご用意。また、専門知識の習得に必要な書籍は、いつでも借りることが可能です。ぜひ、スキルアップにお役立てください。

会社概要株式会社NTCテクノロジー

会社名 株式会社NTCテクノロジー
設立 1994年10月
代表者 代表取締役社長 金澤 孚
資本金 5000万円
従業員数 211名(2007年4月現在)
売上高 21億6600万円(2007年3月期実績)
20億7000万円(2006年3月期実績)
19億5800万円(2005年3月期実績)
事業内容 ◎コンピュータシステムの保守運用
◎LANシステム・ネットワークの設計構築~保守運用
◎コンピュータシステム等に関する技術支援
◎コンピュータシステムのソフトウェアメンテナンス
※NTT関連のコンピュータシステム・ネットワークシステム等の保守・運用等を担当
※2005年10月26日に「ISMS認証(JATE-IS0028)」を取得いたしました。
事業所 ■本社/東京都品川区西五反田2-12-19 五反田NNビル2F
主要取引先 NTTアドバンステクノロジ、NTTソフトウェア、NTTソフトサービス、NTTデータ、NTTデータカスタマーサービス、NTTデータクリエイション、NTTデータシステムサービス、NTTデータシステムズ、NTTデータテクノロジ、NTTデータ東京SMS、クラークスジャパン、国民健康保険中央会、ドコモエンジニアリング、ドコモ・サポート、ドコモ・システムズ、日本情報通信コンサルティング、和興エンジニアリング 他
企業ホームページ http://www.ntct.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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