株式会社イマギイレの営業サポート｜残業は月平均20時間。家庭との両立バッチリ。（799261）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

育児支援の制度を導入する会社は、以前より多くなりました。産休や育休、時短勤務など。けれど、制度をきちんと活用できるか…というと、ちょっと別の話。制度はあっても「周りに申し訳なくて言い出しづらい」なんて状態なら意味がありません。

その点、イマギイレならご安心を。産休・育休取得の取得実績が豊富にあります。最近では育休中の社員が、自身の子どもをお披露目しにオフィスに遊びに来てくれました。出産・子育てでお休みすることにわだかまりがないからこそ、できること。

もちろん、育休から復帰してくれる社員ばかり。復帰後もお休み前のポジションがきちんと確保されているのも大きなポイント。それまで積み上げてきた頑張りがなくなってしまうのは、もったいないですから。もちろん、時短勤務だって可能です。

だからイマギイレの定着率は92.2％。「結婚や出産で退職する」なんて社員が少ないのが、その高い定着率のヒミツかもしれません。それは「ライフイベントを迎えてもこの会社なら理解してくれる」社員のそんな信頼があるように思います。