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株式会社日本システムデザインインフラエンジニア《住宅・家族手当あり/官公庁の案件が80%以上》(797342)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(運用・保守)の現在掲載中の転職・求人情報

インフラエンジニア《住宅・家族手当あり/官公庁の案件が80%以上》の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/02/09 - 2017/03/15)

インフラエンジニア《住宅・家族手当あり/官公庁の案件が80%以上》
正社員学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
『富士通グループ』が、私たちのビジネスパートナーです。
日本システムデザインの最大の強みは何か――。それはやはり、会社としての“安定性”です。事実、私たちはリーマンショック後も黒字経営を貫き通した。この歴史が、当社の基盤の盤石さを物語っています。

なぜそんなことが可能だったか。その理由は、当社が『富士通グループ』のパートナー会社という立ち位置を築いている点にあります。近年、SIの分野でも注目を浴びている『富士通グループ』。そんな彼らと当社は、設立前から約30年もの間、深い信頼関係で結ばれてきました。

彼らから依頼されるプロジェクトのうち、8割以上は官公庁の案件。なかには、最先端の仮想化技術を用いるプロジェクトもあります。一国の基幹を支える私たちの仕事。この先、何年、何十年となくなることはありません。

もちろん、働く環境の“安定性”もご心配なく。住宅手当や家族手当、退職金など…。充実した福利厚生が、あなたのエンジニア人生をバックアップしてくれるはずです。

生涯、腰を据えて働き続けたいとお考えなら。
当社の一員として、再スタートするのはいかがでしょうか。

募集要項

仕事内容
インフラエンジニア《住宅・家族手当あり/官公庁の案件が80%以上》
<富士通グループのパートナー企業として、多数の官公庁向けのシステムを手がけています>
インフラ構築からシステム開発まで、さらに上流工程から保守・運用までトータルに手がけている当社。あなたには、官公庁向けのシステム開発に関わるプロジェクトをお任せします。公共性が高く、長期間のプロジェクトがほとんど。腰を落ち着けて、安心して仕事に専念していただくことができます。

【具体的にお任せすること】
これまでの経験、これからのキャリアにあわせて、最適な仕事をお任せします。当社の強みは、プロジェクトの上流から下流までトータルに携わっていること。成長意欲の高い方なら、実績に関わらずPMや企画・要件定義などの上流工程をお任せしますし、逆に経験の浅い方なら保守・運用からステップアップしていくことも可能です。あなたにとってスキルアップやキャリアアップにつながる仕事でご活躍いただきます。

【過去のプロジェクト例】
■官公庁の保険管理システム
■大手損保会社の社内システム
■公共組合の業務システム など
⇒1000名体制・リリースまで5年のものなど、"大規模・長期プロジェクト"も豊富です。

【いずれも、設計・構築から運用・保守まで当社のエンジニアが携わっています】
豊富な案件が寄せられる当社では、インフラ関連(設計/構築/運用/保守)も、ソフトウェア開発(Java/C/C++/.NET 他)も手がけられる環境です。年2回の上司との面談を通じて、あなたの志向性に合わせた道を選べます。幅広いスキルを身につけた“フルスタックエンジニア”を目指すことも可能です。
応募資格
学歴不問

■システムエンジニアの経験をお持ちの方
⇒インフラ構築・運用、ソフト開発、いずれの経験も活かせる環境です。

※経験年数、学歴は不問です。
募集背景 官公庁向け基幹システムの開発・構築・運用を手がけている当社。富士通グループのパートナー企業として磐石な地位を築いており、経営は安定しています。まさに成長途中であり、プロジェクト依頼も増加中。ただ、今回募集を行なう理由は、欠員のためでも、プロジェクト増加に伴う増員でもありません。当社の想いに共感し、ともにこれからを担ってくれる仲間。そんな未来を見据えた新たなメンバーの募集です。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
都内の各プロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。

【本社】東京都台東区東上野3-14-9 ハラダビル4F
交通
勤務地により異なる。

【本社】各線「上野駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※作業内容によりますが、平均して月10~30時間程度の残業です。
給与 月給25万円以上+住宅手当+家族手当 他 ★残業代100%支給!
※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
年収例
400万円/25歳・経験2年
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◎昇給年1回(4月)
◎賞与年2回(7月・12月)
◎時間外手当
◎住宅手当
◎資格取得お祝い金(当社が規定した資格取得時に一時金支給)
◎家族手当
◎職務手当
◎役職手当
◎各種社会保険完備
◎厚生年金基金
◎退職金
◎資格取得支援制度
◎財形貯蓄
◎親睦会(3ヶ月に1回程度)
◎社内旅行(年1回)

※過去4年で90%の定着率です!
代表取締役・栗城仁からのメッセージ 代表の栗城による【トップメッセージ】が別ページに掲載されています。ぜひご覧ください!また合わせて下記URLからも代表のインタビューをご覧いただけます。ご応募の前に、選考に進まれる前に、ぜひご一読ください。

■代表取締役 栗城 仁の生き方・働き方
http://www.missioncompany.jp/mc/company/21/index.html
入社後の感想 西原(入社6年目/趣味:野球)
大学時代からSEになりたくて企業を探していたところに出会いました。実際入ってみると思っていたようなSE像とは少し異なっていましたが(笑)、思っていたより自分のできることが増えていることは確かです。

船橋(入社6年目/趣味:音楽)
僕はSEになりたいという気持ちはなかったのですが、技術を使って何かすることは好きだったので、そういったところで手に職がつけられる仕事を探していました。今ではお客様先の人と趣味のバンドを組むほど成長できたと思っています。ちなみに音楽の話は、社長の栗城とも話しています(笑)。

会社概要株式会社日本システムデザイン

会社名 株式会社日本システムデザイン
設立 1997年6月
代表者 代表取締役 栗城 仁
資本金 1700万円
従業員数 35名(パートナー90名)
売上高 11億2100万円(2018年12月期実績)
10億700万円(2017年12月期実績)
9億7000万円(2016年12月期実績)
事業内容 ■コンピュータハードウェア及び周辺機器の製造、販売業務
■コンピュータソフトウェアの開発及び販売業務
■コンピュータシステムの導入に関するコンサルティング業務
■一般及び特定労働者の派遣業務

一般労働者派遣事業(許可番号:派13-310643)
事業所 ■本社/東京都台東区東上野3-14-9 ハラダビル4F
主要取引先 富士通株式会社
富士通Japan株式会社
株式会社富士通エフサス
大興電子通信株式会社
採用ホームページ 代表メッセージや当社の強み、先輩インタビューなどを掲載しています。こちらもぜひご覧ください。

<採用ホームページ>
http://www.ns-design.jp/recruit/recruit_site/index.html
企業ホームページ http://www.ns-design.jp
採用ホームページ 株式会社日本システムデザイン 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/ns-design_saiyo
個人名の表記について
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