- 【事業内容】
- アディダスブランド製品の販売とその付帯事業
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
個々の成長がチームの成果へ
成長と成果を実感できる職場
| 仕事内容 | 『adidas GROUP』のショップスタッフ ★首都圏で積極採用中！ 当社のブランドショップで、接客・販売や店舗運営をお任せします。お客様と一緒にスポーツアイテムを選んだり、部活の話で盛り上がったり、お客様の運動スタイルにピッタリのシューズをご提案したり。スポーツが身近にある生活の魅力を共有しながら、楽しく働けます！【具体的には？】 来店されるのは、20代・30代を中心に、幅広い年齢層のお客様。日頃からスポーツやスポーツファッションを楽しむ方が多いです。 例えば、「初めてジムに通う」という方には、お似合いのウェアを一緒に探したり。ランニングが趣味の方には、走る頻度・場所・距離などをヒアリングした上で、最適な商品をお勧めしたり。スポーツアイテムにこだわりを持つ方には、商品ごとの機能性を説明し、さらにインソールなどの細かい部分についてもご相談に乗ったり。一人ひとりのお悩みによって、接客スタイルは様々です。 また、レジ業務や在庫管理、アルバイトスタッフの育成など、店舗運営もお任せします。 【注目ポイント！】 ★チームワークが大切です。 当社では個人目標はなく、店舗全体で1つの目標を追いかけるスタイルです。そのため、皆で声を掛け合って仕事に取り組んだり、協力しながらより良い店舗づくりに励んだり…といったチームワークが大切です。 ★学びの機会が多々あります。 スタッフのスキルアップに力を入れている当社。座学や映像など多くの研修プログラムや明確な昇格制度を用意しています。また、各店舗にてトレーナーによるアドバイスも！詳しくは、以下【アディダスグループのキャリアアッププラン】の項目をご覧ください。 ★キャリアも充実！ 統括マネージャーや人事、トレーナーやMDなど、ショップスタッフ以降のキャリアも充実しています！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【未経験OK！「スポーツ好き」「スポーツ経験のある方」歓迎！】 ★業種・職種の経験、社会人経験は不問です。 ★学歴・ブランク・転職回数なども問いません。第二新卒、歓迎します！ ※お客様と接する仕事の経験（アルバイトOK）をお持ちの方は、培ってきたコミュニケーションスキルを当社でも活かせます！ |
| 募集背景 | 【10名以上の積極採用中！】 グローバルスポーツブランドとして長い歴史を誇り、世界中の人々から愛されるアディダス。それらの魅力を日本に浸透させる役割を担っているのが当社で、『adidas』『adidas Originals』『adidas by stella mccartney』『Reebok』などの販売を手掛けています。 そんな当社では、スポーツへの注目度の高まりを背景に、今まで以上にアディダスブランドを日本に確立させたいと考えています。その一環として、各店舗の体制強化を行なうことになりました。10名以上の積極採用を実施します！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（地域限定正社員）※「地域限定」＝転居を伴う転勤のない働き方です。 ※6ヶ月の試用期間があります。期間中、給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
アディダス ウィメンストア 有楽町マルイ
リーボック フィットハブ 六本木ヒルズ アディダス ブランドコアストア アクアシティお台場 アディダス オリジナルス フラッグシップ ストア トウキョウ アディダス オリジナルス ガールズ ショップ 渋谷109 アディダス ブランドコアストア 新宿 ※希望に応じて配属店舗を決定。転居を伴う転勤はナシ！ ※その他北海道、茨城、栃木、千葉、埼玉、富山、静岡、愛知、岐阜、三重、滋賀、大阪、兵庫、広島、福岡、佐賀の店舗でも同時募集を行なっています。お気軽にお問い合わせください。 交通
店舗により異なります。
|
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） |
| 給与 |
【東京】月給17万4400円 【その他】月給13万9520円～18万3120円（地域により異なります） ※上記はあくまで最低支給額です。 【インセンティブ制度について】 チームワークを重視している当社では、個人で売上を競うのではなく、店舗の売上達成に応じてインセンティブを支給！目標の100％達成で給与の10％のインセンティブを支給するなど、達成率に応じて給与もUPします。現状、毎月150％達成の店舗がほとんどです！ 年収例
年収236万円／セールスリーダー（入社2年目）
年収366万円／チームリーダー（入社4年目） 年収570万円／ストアマネージャー（入社7年目） |
| 休日休暇 | 【年間休日は104日です】 ■週休2日制（月8～9日／曜日はシフト制） ■有給休暇（初年度15日） ■産前産後休暇・育児休暇（復帰した社員が多数活躍中！） ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給・昇格年1回 ■時間外手当 ■社員割引 ■インセンティブ賞与（業績による） ■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■制服貸与 ■車・バイク通勤OK（店舗によりガソリン代支給／社内規定による） ■確定拠出年金 ■海外研修（本場ドイツ等） ＜研修を通じて、以下の資格を取得できます！＞ ◎Footwear specialist（社内認定資格） ◎スポーツシューフィッター（Jaft:日本フットウエア技術協会） ◎ブラコンシェルジュ（外部資格） |
| 入社後の流れ | 入社後は、東京本社または各地の研修所にて、集合研修からスタート。働く上での基礎を共有します。 その後は、各店舗へ配属。自分専属の先輩社員がつく「バディ制度」があるため、一人で困ることありません。気軽に相談しながら、一人前を目指しましょう。また、定期的に本社のトレーナーが各店舗に訪問。接客のコツなどを丁寧に教えていきます。 研修は入社後だけではありません。多彩な研修プログラムを随時受けながら、商品知識などをより深めていきます。地方のメンバーも毎月のように本社で研修を受講するなど、学びの機会を豊富に用意しています。 |
| アディダスグループのキャリアアッププラン | 店舗でのキャリアアップのため、アディダスグループでは充実した研修を用意。「販売スキルベーシックコース」「商品知識ベーシックコース」「VMD（売場構築）トレーニング」「コミュニケーショントレーニング」など、各段階において必要なトレーニングプログラムを多数用意しています。昇格基準をクリアすることで、着実に昇格できる仕組みです。 ▼リテールプロフェッショナル ▼アドバンス・リテール・プロフェッショナル ▼マネージメントへのステップ ▼ストアマネージャー ▼ディストリクトマネージャー 詳しくはコチラへ！⇒ http://adidas-group.jp/recruit/?pages/careerstep |
| 会社名 | アディダスジャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | 代表取締役 ステイン・ヴァンデヴォースト |
| 資本金 | 4億9900万円 |
| 従業員数 | 2231名（2022年6月時点） |
| 事業内容 | アディダスブランド製品の販売とその付帯事業 |
| 事業所 | 本社／東京都港区六本木1‐9‐10 アークヒルズ仙石山森タワー |
| 企業ホームページ | https://adidas-group-recruit.net/jobfind-pc/ |
| 採用ホームページ | 個々の成長がチームの成果へ成長と成果を実感できる職場 自分の得意分野を見つけて… https://en-gage.net/adidas_career |
アディダス ジャパン株式会社の『adidas GROUP』のショップスタッフ ★首都圏で積極採用中！（797210）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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