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建設資材を運ぶトラックの【運行管理】 ★家族手当ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/01/12 - 2017/02/08)

建設資材を運ぶトラックの【運行管理】 ★家族手当あり
正社員学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
51歳。最後の転職にしたかった。(入社2年目・53歳)
前の会社では、15年にわたって運行管理をしていました。ですが、会社が上場企業に吸収されてからというもの、給料は10万円ダウン。転職を考えるようになりました。でもここからが大変で。運行管理者の経験を活かせるところを…と探しては応募したんですが、年齢も年齢なだけにどこも書類選考ではじかれちゃって。途方にくれましたね。

そんな中、やっとひろってくれたのが新日本輸送。面接では、「ウチは年齢なんて関係ないから」と言ってくれて。ユニック付トラック60台、ドライバー47名と、関東ではトップクラスの規模ということもあり、安定していると感じました。

入ってみて、現状には満足していますよ。ウチのドライバーの平均年齢は52歳と、自分とあまり変わらない年齢の人が多いから、「ここもお願いできますか?」とか依頼しなきゃいけないときも、わりとスムーズですし(笑)。年収も420万円くらいはもらえているので、生活には困りません。ここで定年まで頑張ろうと思っています。

募集要項

仕事内容
建設資材を運ぶトラックの【運行管理】 ★家族手当あり
建設現場で使われる仮設足場などの資材の運送を行なう当社。あなたには、運行管理として「配車」の業務をお任せします。まずは現場を知るため、入社後1週間は先輩が運転するトラックに同乗して積み荷や運搬の様子を実際に見学していただくところからスタートです。

【お任せすること】
■配車管理
建設会社から「2日後にこれくらい資材が欲しい」「工事が終わったので明日、資材の引き上げに来てほしい」といった依頼がきます。資材の量、配送距離、配送先の場所を考慮して、どのルートでまわるのが最も効率的かを考えながら配車します。管理にはExcelを使用しています(下記写真参照)。

たとえば、「新宿に納品したらトラックが空になるので、渋谷の現場で引き上げをして戻ってくる」という風にスケジュールを組みます。ドライバーには基本的に前日の夕方には翌日のスケジュールを伝えるようにしています。

■道路状況の確認
渋滞状況などを収集し、ドライバーに電話で連絡します。ドライバーからの情報共有もしています。

■事務処理
運賃やドライバーの歩合を指定の用紙に記入します。

■トラブル対応
ドライバーから「タイヤがパンクした」「渋滞で定刻に遅れそう」といった連絡を受けることもあります。その際は、状況を確認して、レッカー車や修理業者を手配したり、遅れる旨をお客様に伝えたりします。

※上記の他、月2~3回はドライバーの点呼(代務者)も行ないます。基礎講習(4日程)を受ければ代務者になれます。

【入社後の流れ】
まず最初の1週間は、先輩が運転するトラックに同乗して積み荷や運搬の様子を見学するところから。独り立ちまでは3~4ヵ月を想定しています。
応募資格
学歴不問ブランクOK

■何らかの運行管理の経験
└タクシー、バスなど手がけた分野は不問です。
※学歴不問。離職期間や転職回数はいっさい問いません。
募集背景 仮設資材のリース及び足場組立・解体を行なう「新日本リース」のグループ会社である当社。新日本リースが貸し出す仮設資材の運送、お取引のある東証一部上場の資材メーカーの資材運送をしています。関東圏内でユニック付トラックを多数(当社は60台)保有している企業は珍しく、その点を強みに多くの依頼をいただいています。現在のトラックの稼働率は90%ほどですが、効率的に配車することで今後は稼働率100%を目指しています。現在、運行管理は2名いますが、配車を担当している社員が異動することに伴い、後任をお任せできる方をお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後3ヵ月間は試用期間です。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
三芳営業所/埼玉県入間郡三芳町上富1433-2
※転勤はありません。
交通
JR「東所沢駅」より車で16分
※マイカー通勤OK!通勤は車が便利です。
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
給与 月給25万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
年収例
入社2年/年収430万円
休日休暇 ■週休2日制(土・日)
└社内カレンダーにより、月1~2回程度の土曜勤務が発生します。
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給 ※月1万円(一律)
■家族手当(配偶者:月5000円/子1人:月2000円)※月1万円まで
■皆勤手当(月2万円)
■資格取得支援制度
└運行管理責任者の資格取得費用は、会社が全額負担します。
配属部署 運行管理は、配車担当(60歳男性)、点呼・業務記録担当(53歳男性)の2名がいます。あなたには、配車担当(60代男性)の後任としてご活躍いただく予定です。業務は現在の配車担当が教えます。近い将来は、あなたと53歳男性の2名で進めていただくことになります。

ちなみに、ドライバーは47名。31歳から65歳までおり、平均年齢は52歳です。

会社概要新日本輸送株式会社

会社名 新日本輸送株式会社
設立 1987年11月
代表者 代表取締役 名津井 潤
資本金 1000万円
従業員数 55名(2018年4月現在)
売上高 6億3160万円(2017年12月期実績)
事業内容 貨物自動車運送事業(許可番号:70東陸自2貨2第902号)
貨物運送取扱事業(許可番号:関運自登4754号)
事業所 【本社】
〒359-0011
埼玉県所沢市南永井619-16

【三芳営業所】
〒354-0045
埼玉県入間郡三芳町上富1433-2

【川口営業所】
〒333-0816
埼玉県川口市差間2-7-1

【栃木営業所】
〒327-0321
栃木県佐野市閑馬町503-5
関連会社 新日本リース株式会社
企業ホームページ http://www.shinnihon.cc/
個人名の表記について
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