- 【事業内容】
- 航空貨物の取扱業務
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | JAL航空貨物の取扱いスタッフ（空港の近くに社員寮を用意！） あなたの職場は、世界中から貨物が集まる「成田空港 貨物地区」。JALの国際線が運んできた、貨物の仕分け・取り卸しなどを担当します。【入社後の流れ】 最初の2日は座学で勉強。まずは「貨物ラベルの読み方」をはじめ、仕事に必要な基礎知識を勉強しましょう。その後は、現場配属。最初の1ヶ月はトレーナーがついてOJT研修を行ないます。分からないことは質問しながら、慣れていきましょう。 【貨物地区に配属された後は…】 （1）貨物の取り卸し（搬入） 保管倉庫に運び込まれた貨物を仕分けします。貨物に貼ってあるラベルをチェック。「箱が破損していないか」「全てきちんと届いているか」なども同時に確認します。青果、生き物など中身に応じて、冷蔵庫や動物室に貨物を運びましょう。 ※フォークリフトを使います。社内の空き地で練習をして、入社後に資格取得を目指してください。 （2）貨物の搬出 お客様が貨物を引き取りに来たら、保管していた貨物を出してお渡しします。間違いのないように、バーコードを読み込んで確認しながら、搬出用トラックに積み込んでいきます。 （3）貨物の引き込み 貨物を運ぶときは「トーイングトラクター」と呼ばれる車を運転し、引っ張って運びます。運転にはコツがいるので、まずは（1）（2）で経験を積んだ後に、お任せする予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【学歴不問／未経験の方、第二新卒の方、歓迎！】 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【業界経験などは一切問いません】 「前職では飲食店でキッチン担当だった」「元パチンコ店のスタッフ」など、たくさんの先輩が未経験から入社して活躍中！社会人経験も一切問いません。 |
| 募集背景 | 【業務拡大のため、新しいメンバーをお迎えします】 成田国際空港の開業と同時に創業し、約40年にわたって航空貨物の取扱いを行なってきた私達。「株式会社JALカーゴサービス」との長年のお取引から信頼をいただき、今後さらに業務を拡大していく予定です。そこで新たにスタッフをお迎えし、育成していくことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
成田国際空港（貨物地区）での勤務となります。
※転勤はありません。 交通
成田国際空港／各線「成田空港駅」より直結
※本社へ出勤後に送迎バスにて空港内へ移動します。社員寮から本社までは、車を使って移動しています。 ※マイカー通勤をする社員もいます。 |
| 勤務時間 | 6:00～25:00（シフト制 実働7.5時間／休憩1.5時間） ※シフト例／7:00～16:00、15:00～24:00など |
| 給与 |
月給16万5400円～20万5000円 ※上記金額には一律で支払われる安全手当や皆勤手当が含まれます。 ※経験やスキルを考慮して決定します。 【月収例】21万円～25万円（残業25時間の場合） 年収例
280万円（25歳、経験1年）
310万円（30歳、経験5年） |
| 休日休暇 | ・シフト制（月7～8日がお休みです） ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・家族手当（配偶者：月1万円、子ども：月5000円） ・役職手当 ・時間外手当 ・退職金制度 ・報奨金制度 ・車通勤可 ・資格手当 ★社員寮あり（水道・光熱費込み。家賃月1万5000円の社員寮を、職場の近くに構えています。） |
| 会社名 | 株式会社サンエアカーゴサービス |
|---|---|
| 設立 | 1977年12月23日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 十川 博美 |
| 資本金 | 2600万円 |
| 従業員数 | 284名（2022年4月現在） |
| 事業内容 | 航空貨物の取扱業務 |
| 事業所 | 【本社】 〒287-0222 千葉県成田市前林828-4 |
| 主要取引先 | 株式会社JALカーゴサービス |
| 企業ホームページ | http://www.snkcargo.co.jp |
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