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株式会社東洋新薬社内SE(インフラ担当) ※年間休日129日/福利厚生充実!(790345)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SE(インフラ担当) ※年間休日129日/福利厚生充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/12/15 - 2017/01/18)

社内SE(インフラ担当) ※年間休日129日/福利厚生充実!
正社員契約社員転勤なし
100億円規模の売上を支え、さらに加速させる仕事。

募集要項

仕事内容
社内SE(インフラ担当) ※年間休日129日/福利厚生充実!
社内ならびに当社のグループ企業全体の情報インフラ企画・導入・保守などの業務を担当いただきます。東洋新薬としては鳥栖や福岡、東京、大阪、熊本に事業所・工場を展開。東京に本社を構える子会社もあります。グループ全体を横断するインフラにより、効率的かつスピーディーな情報共有や事業展開を支えていただくことが期待する役割になります。

【具体的な業務について】
・サーバー構築
・ネットワーク機器設定
・ADメンテナンス
・モバイルデバイス管理
・VMメンテナンス
・次期インフラ技術の調査
※頻度は低いですが、東京や大阪、福岡、熊本の事業所に出張していただくことがあります。
※業務の性質上、緊急時には夜間の作業や休日の作業に対応していただくことがあります。

< Point >
40代男性の所属長と男性スタッフ1名という小さなセクションですが、当社の事業拡大を支えている重要な部署です。成長の土台を担っているという責任感と誇りを持ち、スピーディーかつ合理的に業務を進めていただければと思います。

何か対応が必要なタスクが発生してから行動を起こすのではなく、「こうしておくと先々大きなメリットがある」といった視点を期待します。受身ではなく攻めの姿勢で、より良い事業の状態をつくるためには何が必要かを考え、アクションにつなげてください。
応募資格
大卒以上

大卒以上
■ネットワークインフラ構築・運用の経験をお持ちの方(複数拠点を持つ企業規模での経験を想定)
■Windows系サーバーの構築・運用の経験をお持ちの方
※上記両方を満たす方を求めています。
募集背景 研究開発型OEMメーカー(=OEM:Original Equipment Manufacturing)として、健康食品・特定保健用食品・化粧品・医薬部外品などを手がける当社。特にトクホの許可取得数ではマーケットをリードする存在となっており、トクホ制度開始当初から積み上げてきたノウハウを活かし、成長を続けています。

健康食品、化粧品のOEMマーケットはまだまだ拡大基調にあり、受注も増加しています。近々、熊本工場も増設予定と、業務量が追いついていません。今回は、組織体制強化を目的に新たなメンバーの募集を行なうことになりました。
雇用形態
正社員契約社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中は契約社員となりますが、待遇・条件に変更はありません。
勤務地・交通
佐賀県鳥栖市弥生が丘7-28
◎転勤はありません。
交通
JR鹿児島本線「基山駅」より会社バスで送迎
※JR「博多駅」から「基山駅」へは快速電車にて約20分ほどです。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※月平均残業時間/30時間
給与 月給22万3000円~35万7000円(固定残業代含む)
※上記金額には30時間分の固定残業代(4万2300円~6万7800円)が含まれています。時間超過分は別途支給します。
※経験・能力を考慮の上、決定します。

以下、別途支給
■通勤手当(規定による)
■住宅手当(スタッフ職が対象。規定により家賃50%支給)
■家族手当、その他手当
■賞与年2回(6月、12月)/昨年度実績3.6ヶ月分
休日休暇 【年間休日:129日(2016年度)】
■週休2日制(土・日)
※年に1回、全体会議のための土曜出勤があります。
■祝日
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(9日)
■慶弔休暇
■育児休業(育休期間中の給付金補助あり)
■有給休暇
福利厚生・待遇 ■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※昨年度実績/3.6ヶ月分
■時間外手当
■通勤手当(社内規定あり)
■住宅手当(家賃の50%を支給)
※社内規定あり。
■家族手当
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■引越費用補助
■昼食代補助(鳥栖本部・工場勤務者対象)
■優秀社員表彰制度
■退職一時金制度
■確定拠出年金制度
■全国契約保養施設
■団体保険
■リロクラブ(福利厚生クラブ)
■健康診断オプション検査補助
■がん保険加入制度(高度先進医療保険特約付)
■クラブ制度

会社概要株式会社東洋新薬

会社名 株式会社東洋新薬
設立 1997年9月18日
代表者 代表取締役社長 服部 利光
資本金 5000万円
従業員数 1000名(2018年9月)
売上高 244.4億円(2018年9月期実績)
153億円(2017年3月期実績)
119億円(2016年3月期実績)
114億円(2015年3月期実績)
113億円(2014年3月期実績)
事業内容 【健康食品】
・健康食品、機能性表示食品の受託製造、販売
・健康食品、機能性表示食品対応素材の研究、開発

【トクホ】
・トクホ商品に関する受託製造、販売
・トクホ商品の研究、開発

【医薬品】
・医薬品の受託製造、販売
・医薬品の原料、素材の研究、開発

【化粧品】
・化粧品の受託製造、販売
・化粧品の原料、素材の研究、開発

【医薬部外品】
・医薬部外品の受託製造、販売
・医薬部外品の原料、素材の研究、開発
事業所 本社・福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-27
本部・鳥栖工場/佐賀県鳥栖市弥生が丘7-28
東京支店/東京都千代田区内幸町1-1-7
大阪支店/大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3
熊本工場/熊本県菊池郡大津町大字高尾野字平成272-5
ほかフランクフルト(ドイツ)オフィス
関連会社 【子会社】
株式会社フォーマルクライン

【関係会社】
株式会社東洋グリーンファーム
株式会社オリエントファーマ
大正アクティブヘルス株式会社
株式会社大地の力研究所
ニップンウェルネス株式会社
株式会社ビューティーラボラトリ
株式会社T・H・Eマーケティング
当社理念 当社の理念の1つに「社員の幸福を目的とする東洋新薬」があります。当社は何よりも「人」が大事だと思っていますし、社員がいるから当社が存在していると考えています。これから先も時代は変われど、この社風は変わりません。

ですから、縁あって新しく入社したあなたを温かく迎え、見守っていきたいと考えています。仕事上、厳しいことも時にあるかと思いますが、それは期待の裏返しでもあります。このように見守っていく風土があるから、あなたも腰を据えて成長できる環境だと思っています。
企業ホームページ http://www.toyoshinyaku.co.jp/
個人名の表記について
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