| 仕事内容 | 管理部門スタッフ＜完全週休2日制（土・日）！＞ コンサルティング業務を手がける当社のバックオフィス業務をお任せします。営業企画や運用サポート、マーケティングが中心の部門と、データ入力・請求書作成などの定型業務が中心の部門があり、入社後は希望や適性に応じてそれぞれの仕事に取り組んでいただきます。・営業企画・マーケティング業務（社長室） 営業企画を立てるところから営業プレゼン準備、資料作成、資料に関する社内勉強会の開催まで、仕事は多岐にわたります。当社では「行動心理学に基づいた心理アプローチ」や「データベースを活用した戦略的コンサルティング」など、さまざまなノウハウを用いてクライアントにコンサルティングを行います。目に見えない商材をどのように相手に伝えていくのかを考え形にする、かなりやりがいのある仕事です。また、企画が通ったあとの社内運用についても先輩社員と一緒に考えていただきます。 ・データ管理業務（経営推進室） コンサルティングに入る前準備とコンサルティングが終了した後の社内処理、請求までを担う部門です。 他部署との連携が必要な部門なので、コミュニケーションスキルを活かして活躍していただけます。 クライアントからの入金のやりとりや、請求書発行などの経理業務のフォローもお願いします。そのほか、コンサルタントの売上実績をExcelに入力する作業などの定型業務もお任せします。 ＜一緒に働くメンバー＞ 当社のバックオフィス部門では、5名の女性スタッフが活躍しています。入社後はそれぞれの部門の先輩がイチから仕事を教えていきます。いきなり仕事をお任せすることはありませんので、まずはExcelを用いた実務経験があれば大丈夫。バックオフィス系の仕事が初めてという方も、安心してご入社ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
大卒以上＜職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■実務でExcelを使用した経験をお持ちの方 ※営業、事務など、職種は問いません。 |
| 募集背景 | テナントやオフィスビルを借りているクライアントに対し、オーナーに支払う賃料改定などのコンサルティングを手がけている当社。管理職の女性が現在育児休業に入り、その後案件も急増し、会社が急成長している中、とにかく人手が足りません。そこで今回、バックオフィススタッフとして当社を支えてくださる方を新たに募集することに決めました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の雇用形態は契約社員となりますが、試用期間明けに正社員に切り替わる予定です。そのほか、待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪本社／大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング9F
※転勤はありません。U・Iターン歓迎！ 交通
京阪本線・地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」1番出口より徒歩5分
京阪中之島線「大江橋駅」5番出口より徒歩3分 JR東西線「北新地駅」より徒歩10分 JR各線「大阪駅」・地下鉄各線「梅田駅」より徒歩10分～15分 |
| 勤務時間 | 10：00～18：00（実働7時間） ※残業はほとんどありません（月20時間以下）。 |
| 給与 |
月給25万円～＋寸志賞与、決算賞与 ※みなし残業代20時間分5万円を含む。超過分は別途支給します。 【月給額をご自身で決めていただけます】 試用期間終了後は、社内プレゼンテーションにより目標と月給額を決定します。あなたが設定する目標に給与額が見合っていると社長が判断した場合、あなたの希望通りの月給額を支給します。 年収例
550万円（経験2年・30歳）
650万円（経験2年・31歳） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（7日） ■長期休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年2回（4月・10月） ■寸志賞与（評価軸に自分で設定した目標を達成した時に発生する寸志賞与です） ■決算賞与 ※該当年度の勤続月数に応じて決算賞与を支給します。 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■出張手当（宿泊を伴う出張の場合、日当3000円を支給） ■役職手当 ■報奨金制度（社長賞などを受賞した場合、報奨金を支給） ★わくわくポイント制度 勤続月数により、会社からポイントを付与します（1pt＝100円相当）。そのポイントを使用して、各種福利厚生と交換していただけます。 例えば… ■グッドスパイラルホリデー制度 ⇒有休外で最大10連休を取得可能 ■家族サンキュー制度 ⇒両親に旅行をプレゼント、配偶者とフレンチレストランで食事など ■じぶん投資制度 ⇒セミナー研修、資格取得、書籍購入など ※食事代、書籍代などにポイントを使用していただけます。 |
| 会社名 | 株式会社ギブ・スパイラル・ジャパン |
|---|---|
| 設立 | 2010年5月11日 |
| 代表者 | 代表取締役 鷹尾 豪 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 24名（2019年9月現在） |
| 事業内容 | ・価格・合意形成に関する交渉アドバイザリー事業 ・経営原資の創出に関する戦略的コンサルテーション事業 ・賃貸借ビッグデータ提供によるアドバイザリー事業 ・異業種交流支援 ・企業マッチング支援 ・他社商材拡販支援 ・合意形成に関する企業研修事業（交渉力の強化、営業力の強化、マネジメント力の強化） ・ハーバード大学研究「交渉学」の日本社会普及支援 |
| 事業所 | 大阪本社／大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング9F |
| 企業ホームページ | http://www.give-spiral.co.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社ギブ・スパイラル・ジャパン 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/give-spiral_saiyo |
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