- 【事業内容】
- ■不動産コンサルティング ■プロパティマネジメント ■建築企画・設計・施工
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 営業アシスタント ★業績好調、急成長中の企業！スタートアップの重要メンバーの募集です！ ▼新しいルールを作っていくポジションです。「不動産コンサル事業部」「アセットマネジメント事業部」「リーシング事業部」「アーキテクト事業部」といった部門の営業アシスタントとして、書類の処理やデータの入力作業など、営業の各種サポートを担当していただきます。また、社内だけでなく、顧客や外部の取引先等とのやりとりも多く対応していただく予定。新設する営業アシスタントチームに配属となるため、スタートアップメンバーとして仲間と協力しつつ、今後のためのルールや仕組みを作ってください。 ■仕事の幅は無限大 新設したポジションなので、どんな仕事を受けるのかといったルールはありません。そのため、まずはなんでも対応してみていただきたいと考えています。例えば「外出中なので、社内に置いている資料をメールに添付して送ってほしい」「お客様から書類の提出がないので、直接連絡して状況を確認してもらえる？」「書類がぐちゃぐちゃになっちゃって…なんかわかりやすくまとめる方法教えてくれない？」などさまざまなことを依頼されます。 ■仕組みやルールをつくる さまざまな業務に対応していくなかで「こんな事務フローがあれば進めやすい」「ここを変えれば効率がよくなる」などといったやり方が見えてくるかと思います。今後、組織を安定運営するために、基礎となる仕組みやルールを徐々に整えてください。 ■営業が働きやすい組織をつくる 社内の先輩や上司などさまざまな人と相談しながら、営業が働きやすい組織をつくりましょう。営業メンバーのスケジュールを把握し、滞っている業務があればサポートしたり、営業活動に必要な資料を事前に準備しておいたり。あなたの気遣いは、全て組織の役に立ちます。 |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問≪職種・業種未経験、第二新卒を歓迎します！≫ ■Excel、Wordなど基本的なPCスキルのある方 ▼以下に当てはまる方、ぜひご応募ください！ ・以前は営業として働いていたけれど、新しいポジションで新しい仕事がしてみたい方 ・コツコツこなすだけの「事務」にあきてしまった方 ▼以下のような方に向いています！ ・仕事を通じて成長を感じたい方 ・働いたぶん、しっかり評価されたい方 ・組織や仕組みづくりに興味がある方 |
| 募集背景 | ■組織体制強化のため、営業のサポートを担うアシスタントチームを新設します。 「住宅の販売」「不動産投資による資産運用の提案」を事業の主軸においている当社。会社の業績アップに伴い、現在書類作成や連絡業務などの事務作業が急増しています。これまでは営業自身が事務作業も行なっていましたが、あまりに処理が増え、営業活動に専念できない状況。このままではお客様に迷惑をかけてしまう事態につながりかねません。そこで新たに営業アシスタントチームを設置し、営業メンバーのサポートを担当する方をお迎えすることになりました。新チームのスタートメンバーとして活躍していただける方をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー41階
交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」直結
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| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間） |
| 給与 |
月給28万円以上 ※経験、能力を考慮して決定します。 年収例
入社1年目（27歳）／年収360万円
入社2年目（29歳）／年収420万円 入社4年目（31歳）／年収500万円 ★能力はしっかり評価します！！ |
| 休日休暇 | ≪年間休日115日≫ ■週休2日制（火・水）※月に1～2回出社あり ■GW ■夏季休暇（8日） ■冬季休暇（8日） ■有給休暇（半休制度あり） ■産前産後休暇・育児休暇 ⇒2016年度は取得実績2名／休暇取得後、復帰している社員もいます！ ■自由休暇 ⇒社員のアイデアで作られた休暇制度。1年ごとに10日間の連休が取得できます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定（随時） ■賞与年2回 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■社員旅行 ■短時間社員制度（現在3名が活用中です） |
| 入社後の流れ | まずは1週間の中途入社向け研修からスタート。会社のこと、仕事に対する向き合い方、ビジネスマナー、商品知識などを学びます。その後は現場にてOJT。基本的には受け身ではなく、“実際にやってみてわからなければ質問する”というスタイルで進めていく予定です。 |
| 会社名 | 株式会社プログレス |
|---|---|
| 設立 | 2007年8月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 菊田 寛康 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 52名 ※グループ連結：121名 |
| 売上高 | 47億円（2017年7月期実績） 36億9112万円（2016年7月期実績） 39億5079万円（2015年7月期実績） 42億2846万円（2014年7月期実績） 27億3122万円（2013年7月期実績） |
| 事業内容 | ■不動産コンサルティング ■プロパティマネジメント ■建築企画・設計・施工 |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー41階 大阪支店／大阪府大阪市中央区南船場4-2-11 ベネトン心斎橋ビル5階 ニューヨークオフィス／85 Broad St, New York, NY 10004 |
| 関連会社 | ▼グループ企業 プログレス不動産販売株式会社 税理士法人プログレスTA プログレスリビングスペース株式会社 プログレスアーキテクトデザイン株式会社 |
| 働きがいランキングに5年連続入賞 | 「Great Place to Work Institute Japan」が発表している「働きがいのある会社ランキング」(従業員25～99人部門)に5年連続で上位入賞を果たしています。（2018年は4位。）【「こんな人生があると思わなかった！」を、もっと】を企業ミッションに掲げるプログレス。それはお客様に対してはもちろんのこと、スタッフへも「働くという体験を変えていく」ことを通じて提供されます。仕事とは楽しいもの。夢を実現していくもの。仲間と支えあい喜び合うもの。そんな驚きと感動の詰まった仕事と職場を提供し、世の中の「働く」の価値観に変化を生み出しています。 |
| VISION | ▼「働く」という体験を変えていく会社。 【「こんな人生があると思わなかった！」を、もっと】を企業ミッションに掲げるプログレス。それはお客様に対してはもちろんのこと、スタッフへも「働くという体験を変えていく」ことを通じて提供されます。仕事とは楽しいもの。夢を実現していくもの。仲間と支えあい喜び合うもの。そんな驚きと感動の詰まった仕事と職場を提供し、世の中の「働く」の価値観に変化を生み出します。 |
| 企業ホームページ | http://e-prgs.co.jp/ |
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