- 【事業内容】
- ■Webアプリケーション開発・Webサイト構築・C/Sシステム開発 ■ネットワーク・サーバー・セキュリティー構築 ■システムコンサルティング
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | システムエンジニア ★福利厚生充実! ▼業務システムやWebアプリなどの開発に参加していただきます。職場は「本社」または「クライアント先」。大手SIerから基本的に「上流工程~下流工程」を丸ごと請けており、複数名のチームでプロジェクトに参加します(あなたのスキルや希望に応じて担当業務を決定)。 □■エンジニアに「人気」の高いプロジェクトが豊富です。 市場価値の高い「フレームワークを活用したJava開発」、世の中の一般ユーザーに利用される「BtoCのWeb開発」、知り合いに自慢しやすい「電力自由化に関わるシステム開発」、セキュリティ知識も身につく「ネットバンキングのシステム開発」…など。通信・金融・流通業界を中心に幅広くカバーしています。 □■着実に「スキル」を伸ばせるプロジェクトを案内します。 「社員に、スキルアップにつながらない仕事はさせない」というのが、当社のモットー。“上流工程”を含む案件にこだわって請けています。ですから、経験が浅かったとしても、チームの中でサポートを受けながら上流工程に挑戦できるのです。幅広い選択肢があるので、「言語」「分野」の相談にもお応えします。 □■きちんとスキルが伸びるから「収入」もアップします。 事実、今年も30名近くいるエンジニアが“全員”、昇給を果たしました。日頃、上司の目が届かない「クライアント先」で働いているからといって、上司から評価されづらいといった状況はありません。定期的に上司と面談を行ない、短期(1年後)・中期(5年後)・長期(10年後)の目標についてすり合わせています。 【使用言語】 Java、JSP、PHP、.NET、HTML、JavaScript、ActionScript、Visual Basic、PL/SQL、Perl、Scala など |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
学歴不問 <第二新卒者歓迎> ■何らかのプログラミング経験をお持ちの方(スキルが浅くてもOK) ⇒言語・分野は問いません。幅広いプロジェクトがあるため、あなたに合った配属先を案内します。 ▼「経験が浅い方」「スキルを伸ばしたい方」、歓迎します。 □ 趣味でアプリやWebサイトを作ったことがあるが、実務は初めての人。 □ テスト案件しか任せてもらえず、スキルが伸びないことに悩んでいる人。 □ 経験が浅くても“上流工程”の仕事にチャレンジできる環境を探している人。 ⇒エンジニアのスキルアップ・給与アップを全力で支援します。 ※オープン・Web系、業務系の開発経験がある方、優遇いたします。 |
募集背景 | ▼プロジェクトの依頼が増えているので、エンジニアを増やしていきたいのです。 通信・金融・流通業界を中心に、業務系・web系のアプリケーション開発を請けている当社。大手SIerとの取引がありプロジェクトの依頼が増えてきたため、エンジニアを募集することに決めました。スキルに自信がない方もご安心ください。あなたのスキルアップを支援し、給与アップを実現します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■本社(東京)、首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)を中心としたプロジェクト先での勤務となります。
⇒どのエリアのどんなプロジェクトに参加したいか、希望を考慮した上で決定いたします。 本社/東京都品川区西五反田2-26-9 五輪プラザビル6F ※毎月、帰社日があります。本社に集まり、上司との面談やエンジニア同士の意見交換を行なっています。 ※3ヶ月に1度は“飲み会”を開催し、エンジニア同士の交流を深めています。 交通
プロジェクト(常駐先)により異なります。
本社/各線「五反田駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ※プロジェクトによって、勤務時間は若干異なる場合があります。 |
給与 |
■月給25万円以上+賞与(年2回) ⇒上記はあくまで最低保証額(一律手当含む)。経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします。 ▼住宅手当・家族手当・資格手当をご用意しています。 月収例:32万円(基本給+住宅手当+家族手当)/29歳・男性・開発経験2年・既婚・子ども2人 ※リーマンショックのときにも、リストラはもちろん、給与カットは一切行ないませんでした。 エンジニアのスキルアップ・給与アップを支援しています。今年も全員が昇給しました。 年収例
年収400万円/30歳・開発経験2年
年収500万円/35歳・開発経験5年・家族あり |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日・最大20日付与)、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回(4月/今年も全員が昇給しました) ■賞与 年2回(7月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※関東ITソフトウェア健康保険組合 ■交通費支給(月5万円まで) ■住宅手当(扶養家族あり:月2万5000円) ■家族手当(扶養家族の人数に応じて最大3名まで支給/1~2人目はそれぞれ月2万円、3人目は月5000円) ■資格手当 ■保養施設・スポーツクラブ(健保組合) ■社員旅行(2年に1回/昨年はグアムに行きました。来年も海外に行きたいなぁ) |
プロジェクト例 | ■大手通信業者向けの顧客管理システムの開発(要件定義~開発) ⇒【言語】Java、C ■大手生損保の申し込みシステムの開発(要件定義~開発) ⇒【言語】C ■スマートフォンなどのアプリ・サイト開発(要件定義~開発) ⇒【言語】Objective-C、Java、PHP 現在、お客様と直接契約を結び、自社内で開発するプロジェクトも増えてきています。今後は、自社サービスの開発にも注力していく予定。システム開発・アプリ開発以外にも、ネットワーク・サーバの設計・構築といった案件もご用意しています。 |
配属先 | ▼「システム開発部」の所属です。 現在、27名のエンジニアが在籍。「本社」または「クライアント先」への配属となります。プロジェクトには基本的にチームでの参加となるため、頼れる先輩のもとでスキルを磨いていくことができます。 ▼月1回は必ず「帰社日」があります。 その時間を利用してグループ会議を開き、お互いの近況報告や情報共有を行なっています。社員同士でコミュニケーションをとるのはもちろん、それぞれの持つ知識やスキルを高め合う絶好のチャンスです。 ※3ヶ月に1度「飲み会」を開催しており、仕事の話よりも趣味や家族の話で盛り上がることが多いです。 |
会社名 | 株式会社ボイスアンドビジュアル |
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設立 | 1995年10月 |
代表者 | 代表取締役 岡田 英昭 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40名(2022年3月現在) |
売上高 | 13億4908万円(2021年9月期実績) 12億5238万円(2020年9月期実績) 11億5278万円(2019年9月期実績) 10億8100万円(2018年9月期実績) 9億8589万円(2017年9月期実績) 8億6417万円(2016年9月期実績) |
事業内容 | ■Webアプリケーション開発・Webサイト構築・C/Sシステム開発 ■ネットワーク・サーバー・セキュリティー構築 ■システムコンサルティング |
事業所 | 本社/東京都品川区西五反田2-26-9 五輪プラザビル6F |
主要取引先 | 株式会社インターネットイニシアティブ、TIS株式会社、株式会社フォーカスシステムズ ほか |
人材=人財 | 当社にとって、社員は“家族”のようなものです。順調な成長を続けているのも、社員あってこそ。ですからスキルの高さはもちろん大切ですが、何よりも社員の“人間性”を重視するのが当社の方針です。社員は“人材”ではなく、私たちにとってかけがえのない大切な“人財”。これからも共に歩んでいこうと考えています。 |
企業ホームページ | http://www.vv-net.co.jp |
採用ホームページ | 信頼と実績を 株式会社ボイスアンドビジュアル https://en-gage.net/vv-net_saiyo |
株式会社ボイスアンドビジュアルのシステムエンジニア ★福利厚生充実!(787333)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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