エンジニア　★年間休日124日！家族・住宅など充実した手当アリ！（786265）（応募資格：《未経験者、第二新卒歓迎！》「エンジニアってカッコ良さそう」…　雇用形態：正社員）｜UTテクノロジー株式会社の転職・求人情報

仕事内容	エンジニア　★年間休日124日！家族・住宅など充実した手当アリ！入社後、まずは約1ヶ月のUTエンジニア養成プログラム（UTEIP）を受講。エンジニアになるために必要な知識とスキルを学びます。その後は自動車・スマートフォン・ロボット・各種アプリやシステムなどの開発現場で活躍して頂きます。【入社後の流れ】 1. 5日間は基礎研修として、UTグループの経歴、名刺交換や言葉遣いなどのビジネスマナー、ロジカルシンキング、Word・ExcelなどのOfficeソフトの使用方法をはじめとした基本的なITリテラシーを学びます。 2. その後、希望や適性にあわせて「機械コース」「電気・電子コース」に分かれ、10～15日間をかけて、実技・座学・Eラーニングを実施。部品に触れたり自身で設計を行ない、さらに専門的な知識・技術を習得します。研修が終わったら終了テストを行ない、現場に配属となります。研修の講師は当社のトップエンジニアであり大手メーカーの開発に携わっていた経験者。基本的なITリテラシーから実技に至るまで、自社内の研修で学んでいける環境です。【現場配属後のプロジェクト案件例】 ◎自動車内装・外装設計 ◎携帯電話、無線通信機器における高周波回路設計 ◎電子部品、モジュール製品の計測器を使っての評価試験、データ収集 ◎半導体製造装置のメンテナンス、トラブルシューティング ◎半導体装置の据付から立上げ、改造、改修などまた、現場配属後も適宜研修を受講することが可能。UTグループはシーメンスPLMソフトウェアとアライアンスを組んでおり、産業界全体から高い注目を集めている『Training Partner Program』に参加できる可能性も。一つの工場の人の動きや設計、生産からリユースに至るまでの製品ライフサイクルを総合シミュレートができる技術を身につけることができます。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK 《業界・職種未経験者、第二新卒歓迎！》 ★「エンジニアの仕事はよくわからないけど、何かカッコ良さそう」「将来役立つ、手に職を身につけていきたい！」という方、大歓迎！　エンジニア未経験や文系出身の先輩も多数活躍中です。 ※学歴不問
募集背景	製造業にフォーカスした派遣・請負事業を行なう、JASDAQ上場企業であるUTグループ。そのグループ企業であるUTテクノロジーは製造業の中でも、ソフトウェア、機械・機構設計開発、電気・電子回路設計開発分野に注力しており、大手メーカーをはじめとしたクライアントから多くのご依頼をいただいております。この増え続ける案件に対応するために、自社内で教育プログラムを整備し、未経験からエンジニアとして育て上げる環境を作り上げました。「エンジニアになりたい」という意欲をお持ちの方を積極的に採用し、育成したいと考えています。
雇用形態	正社員正社員 ※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません。
勤務地・交通	全国の各プロジェクト先に配属となります。 ★入社から約1ヶ月間は本社、もしくは厚木にて研修を行ないます。家具・家電付きの個室寮が完備されております。【本社】東京都品川区東五反田1-11-15　電波ビル6階・プロジェクトエリア【北海道、東北、北陸地方】北海道、秋田、宮城、岩手、山形、福島、富山、福井、石川【関東甲信越】東京、神奈川、埼玉、茨城、千葉、群馬、栃木、新潟、長野、山梨、静岡【中部】愛知、岐阜【関西】京都、滋賀、兵庫、三重、大阪、奈良、和歌山【中国・四国】鳥取、島根、山口、広島、岡山、高知、愛媛、香川、徳島【九州】福岡、大分、佐賀、熊本、長崎、宮崎、鹿児島、沖縄交通プロジェクト先により異なります。【本社】 JR山手線／東急池上線／都営地下鉄浅草線「五反田駅」より徒歩5分
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により多少異なり、夜間の場合も稀にあります。
給与	月給18万円～48万円 ※上記はあくまでも今回の募集における、最低の保証金額です。 ※経験・能力などを考慮のうえ、優遇します。年収例 38歳・経験15年／588万円 33歳・経験10年／508万円 28歳・経験5年／443万円
休日休暇	＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ※プロジェクト先により曜日が異なる場合があります。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（6月・12月）　※昨年度実績3ヶ月分 ■交通費支給　※月3万円まで ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■社宅完備（費用6割負担） ■家族手当　※配偶者5000円／月、子供1人につき5000円／月 ■役職手当 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■車通勤可能 ■資格取得支援制度
キャリアパートナー制度について	UTグループでは、全ての社員に対して「キャリアパートナー」というキャリア形成を支援するための担当者が専属で付きます。キャリアパートナーのミッションはズバリ入社後のあなたの年収アップ！！将来の相談だけでは無く、具体的なスキルアップ、キャリアアップ、資格取得の推進、研修への参加アテンド、クライアントへの転籍、UT管理職への登用などをコンサルします。まずは入社後に早速、面談を行ないますので、なりたい姿を想像しておいてください。UTは本気であなたのキャリアアップをコンサルします。
転籍について	直近2年間で約50名の社員が配属先の企業へ“転籍”し、活躍しています。“転籍”した社員の中には「前職はマンガ喫茶の店員」という、全くの異業種・未経験からスタートした先輩もいます。“いきなり大手企業の正社員”のハードルは高いかも知れませんが、当社でしっかりと実力を付けた後なら、自信を持って大手メーカーなどの正社員となり、力を発揮することができるのです。

会社名	UTテクノロジー株式会社
設立	2005年9月
代表者	代表取締役　櫻井利彦
資本金	4500万円
従業員数	766名（2017年6月現在）
売上高	36億円（2017年3月期実績） 27億500万円（2016年3月期実績） 20億5600万円（2015年3月期実績） 11億4100万円（2014年3月期実績）
事業内容	技術開発における構内請負業務・受託開発業務技術者の特定労働者派遣事業設計・開発エンジニアリングサービスにおけるコンサルタント業務 [無期雇用派遣事業　派13-305240]
事業所	本社：東京都品川区東五反田1-11-15 札幌：北海道札幌市中央区大通西12-4 仙台：宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 宇都宮：栃木県宇都宮市東宿郷1-4-9 東京：東京都品川区東五反田1-2-33 厚木：神奈川県厚木市寿町3-4-5 静岡：静岡県静岡市駿河区中田3-8-7 名古屋：愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 四日市：三重県四日市市安島1-5-10 大阪：大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23 広島：広島県広島市南区金屋町2-14 福岡/福岡開発センター：福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 大分開発センター：大分県大分市中島西1-2-8
関連会社	【グループ企業】 UTグループ株式会社 UTエイム株式会社 UTコンストラクション株式会社 UTパベック株式会社 UTシステム株式会社 UTハートフル株式会社 UTグローバル株式会社 UTHP株式会社株式会社タイト・ワーク株式会社レイハウオリ
企業ホームページ	http://www.ut-leading.co.jp