- 【事業内容】
- 新車販売、中古車販売、自動車修理業
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業種
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 車両積載車のドライバー ◎賞与は昨年度実績4.9ヶ月分! 総合センターとトヨタカローラ愛知各店舗を往復し、新車・中古車・修理車の輸送をお任せします。総合センターは、お客様の車のメンテナンスをしたり、新車にオプションをつけたりする、整備工場の中心のような場所です。配送先となる各店舗は愛知県内のため、遠くても片道1時間半。力仕事、長距離移動はありません。【運ぶもの】 トヨタカローラ愛知が販売しているトヨタ車です。店舗から修理車を引き取るほか、オプションを搭載した新車やメンテナンスを終えた中古車・修理車を店舗に運んでいただきます。1台のトラックに積載できる自動車は5台分ですが、2~3台を乗せて運ぶことが多いです。 【仕事の流れ】 ▼ルート確認(前日) 翌日の配送先が配車を管理する運行管理スタッフから共有されます。効率的なルートを話し合い、前日のうちに自動車を積載します。ワイヤーでの固定を含め、自動車1台乗せるのに5~10分程度で終わります。 ▼配送 前日に共有された手順通りに、各店舗へ出発します。大型車を駐車するスペースを確保するため、到着する30分前、5~10分前に店舗に連絡を入れ、事前にスペースを空けてもらいます。自社の店舗に自動車を運ぶため、「必ず◯時に着かなければいけない」というプレッシャーはありません。もちろん時間を守ることは大切ですが、スピードより安心・安全を重視してください。 ▼受け渡し 店舗に到着したら、指定された場所に自動車を停めて、店舗のスタッフに受け取りのサインをもらいます。その後は次の店舗に移動したり、再度総合センターに戻って自動車を積み込みます。 ▼事務作業 すべての配送が終わったら、事務所に戻って日報を作成したり、走行距離を申告したりします。 ※配送は、1日3往復程度。長距離の移動ばかりにならないよう、運行管理スタッフが調整します。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します> ■大型免許をお持ちの方 ■高卒以上 ※転職回数・離職期間は問いません。「最後の転職をしたい」「安定した会社で働きたい」といった方、歓迎します。 |
募集背景 | 愛知県内で43店舗のトヨタカローラ愛知を展開している当社。トヨタ自動車のディーラーとして、安定した経営を続けています。今回は、お客様の自動車のメンテナンスや、新車に搭載するオプションをつけるための整備を行なう総合センターでの募集。3名の社員の定年退職に伴い、新たに店舗と総合センターとを往復し、自動車を運んでいただくドライバーを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間を設けています。その間の給与・待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
トヨタカローラ愛知 豊田総合センター/愛知県豊田市篠原町敷田37
トヨタカローラ愛知 豊川総合センター/愛知県豊川市穂ノ原2-1-6 交通
愛知環状鉄道「篠原駅」より徒歩15分
※マイカー通勤可能(条件あり) |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7時間半) ※残業は多くて月30~40時間。移動距離が長くなりすぎないように、運行管理スタッフが調整しています。 ※走行距離・時間をはかるシステムを導入しています。きちんと休憩しているかも確認されるので、遠慮せず休憩を取ってください。 |
給与 |
月給19万円以上+各種手当 ※別途、賞与(昨年度実績4.9ヶ月分)、残業手当を支給。 年収例
340万円/33歳(経験3年)
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休日休暇 | ■週休二日制(日・月)※3ヶ月に2回程度の日曜出勤あり。 ■夏季休暇(7日間) ■年末年始休暇(7日間) ■有給休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 ★年間休日107日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給(年1回 4月) ■賞与(年2回 7月、12月)★昨年度実績4.9ヶ月分! ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■通勤交通費支給(月5万円まで) ■残業手当 ■家族手当(配偶者に月1万円) ■退職金 ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■制服貸与(制服をリニューアルしました!) ■確定拠出年金 ■福利厚生アウトソーシング ベネフィットワン加入 (全国宿泊施設料金優待、レジャー施設料金優待、育児・介護無料相談などのサービスが利用可能) |
一緒に働くメンバー | 総合センターには10名のドライバーが在籍しています。6名が中途入社です。無理なく長く働ける環境に魅力を感じ、バスの運転手や自衛隊から転職したという社員も多いです。定着率は高く、30年以上勤務している社員や、定年まで働き続ける社員も多いです。普段はそれぞれのルートに沿って運転していることもあり、業務中にドライバー同士顔を合わせる機会は少ないですが、土曜日の講習会では、仲良く話しています。 |
教育制度 | 最初の1ヶ月間は、先輩のトラックに同乗して店舗までのルートを覚えるほか、積載の際のワイヤーの掛け方などを学んでいただきます。一通りの業務に慣れたら、先輩と交替で運転しながら、運転に慣れていきます。3ヶ月目に、ひとり立ちするための卒業試験があります。センター長を隣に乗せて、「正しい運転ができているか」「受け渡しは問題ないか」などを、項目に沿ってチェックします。スピードより安全が重視されるので、落ち着いて丁寧に運転できれば大丈夫。見事試験に合格したら、ひとり立ちとなります。また毎週土曜日の午前中に、勉強会を開催します。社員同士で運送のコツを共有するなど、社員同士の交流の場になっています。 |
会社名 | トヨタカローラ愛知株式会社 |
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設立 | 1961年 |
代表者 | 取締役社長 島田俊秀 |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 872名(2018年4月現在) |
売上高 | 495億2600万円(2018年3月期実績) 487億6300万円(2017年3月期実績) 439億8300万円(2016年3月期実績) |
事業内容 | 新車販売、中古車販売、自動車修理業 |
事業所 | 愛知県名古屋市東区泉1-6-1 ほか、愛知県内に新車31店舗・中古車12店舗 |
企業ホームページ | http://www.c-aichi.co.jp |
トヨタカローラ愛知株式会社の車両積載車のドライバー ◎賞与は昨年度実績4.9ヶ月分!(784923)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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