ダンススタジオスタッフ（放課後デイサービス事業）（783836）（応募資格：要普免（AT限定可）／何らかのダンスをしたことがある方 ※未…　雇用形態：正社員）｜株式会社トリプル・エースの転職・求人情報

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ダンススタジオスタッフ（放課後デイサービス事業）の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2016/10/27 - 2016/11/30）

ダンススタジオスタッフ（放課後デイサービス事業）

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

「あの子がこんなに踊れるなんて」と、
瞳を潤ませる親御さんがいる。

その日は、年に1度の発表会。一生懸命練習を重ねてきた子どもたちが、それぞれのダンスプログラムを大ホールでお披露目する日だ。

演目スタート。緊張と不安が入り混じった子どもたちの表情が、一緒に踊っているうちに和らぎ、弾けるような笑顔に変わっていく。観客の拍手と共にフィナーレ。親御さんのもとへ駆け寄ると「まさか、あの子がこんなに楽しそうに踊るなんて。ビックリしました」と感極まった表情。その瞳は、少し潤んでいた。

――通常の放課後デイサービス事業とは異なり、ダンスや歌などのエンタメ性を取り入れた子どもの発達支援を行なっている当社。体を思いっきり動かすこと、五感で楽しむこと、みんなで踊ることが、子どもたちへいかに素晴らしい成長をもたらすかを私たちは知っています。ダンスを楽しみながら子どもの成長を見守る。親御さんと感動を分かちあう。そんな支援が当社にはあります。

募集要項

仕事内容	ダンススタジオスタッフ（放課後デイサービス事業）ダンスや歌による児童発達支援を手がける『プレミア・ケア・ジュニア』にて、発達の気になる子どもたちへダンスを教えます。ダンスを楽しみながら子どもたちの成長を見守る、やりがいあるお仕事です！＜具体的には＞ ■ダンス・運動週に1～2度のスパンでスクールへ通う子どもたちに対し、ダンスレッスンを行ないます。1レッスンは約50分。7～8名の子どもたちを3～4名のスタッフで教えます。子どもたちの前に立って見本のダンスを踊るスタッフと、踊っている子どもたちの横でポーズや振りを教えるスタッフに分かれ、メロディーやリズム、運動そのものを楽しめるよう教えていきましょう。楽曲は、最新のポップミュージックや洋楽などが多め。年に1度の発表会に向け、2曲ほどを練習します。 ■送迎授業が終わったあとの子どもたちをスクール専用車で迎えに行きます。A小学校の子どもたちは月曜日、B小学校の子どもたちは火曜日…という具合に、曜日によって迎えに行く小学校が決まっているので、該当の小学校へ車を走らせます。レッスン後、子どもたちをご自宅へ送り届けるのもお仕事。基本的には近隣エリアへの送迎がメイン。送迎にかかる時間は往復で約1時間です。 ■保護者への報告スクールからの送迎時、保護者の方へ当日の子どもたちの様子をお伝えします。「◯◯ちゃん、今日もがんばっていましたよ」「少し気分が乗らなかったみたいなので、お話してあげてください」「マッサージしてあげてください」など、主に体の様子や動きについてご報告します。 ※保護者へ提出する資料の作成、請求関連のデータ入力、イベント前の準備なども行ないます。＜発達障害に関する知識は必要ナシ！＞入社後、発達障害に関する基礎的な知識をお教えしますのでご安心を。それよりも大切なのはダンスを楽しむ姿勢です！
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎＜職種・業界未経験、社会人未経験、第二新卒歓迎を歓迎します！＞ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ■何らかのダンスをしたことのある方 ⇒「学校の授業で習ったことがある」「趣味でダンスをやっている」といった方を想定しています。高いダンススキルは必要ありません！ ※学歴不問。
募集背景	東証一部上場企業である『プレステージ・インターナショナル』のグループ会社として、通所介護支援事業や放課後デイサービス事業を手がける当社。エンタメ性を重要視した利用者支援により、多くのニーズをいただいています。今回募集するのは放課後デイサービスを手がけるダンス空間『プレミア・ケア・ジュニア』。12月にオープン予定の四ツ谷店のほか来年4月にも新たな店舗がオープンすることが決定しています。各店舗の体制を強化していくため、新たにダンスレッスンを手がけるスタッフを募集します。
雇用形態	正社員正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与は「給与」欄を参照ください。
勤務地・交通	『プレミア・ケア・ジュニア』以下いずれかの店舗阿佐ヶ谷店／東京都杉並区阿佐谷南2-32-9 三田店／東京都港区三田2-9-5 みずほビル1F 四ツ谷店／東京都新宿区四ツ谷3-1-4 斉藤ビル2階代田橋店／東京都杉並区和泉1-19-13 センチュリーKD1F 芦花公園店／東京都世田谷区南烏山1-16-19 シティハイツ南原104 世田谷店／東京都世田谷区弦巻1-46-15 レジデンス弦巻1F-2 西荻窪店／東京都杉並区上荻3-5-4 ※勤務地は希望を考慮いたします！ ※四ツ谷店は今年12月にオープン予定です。オープンまでは準備や研修を行い、既存店舗での勤務となります。 ※来年4月に都内でオープンする店舗でも募集します。入社月はご相談ください。オープンまでは既存店舗での勤務となります。交通阿佐ヶ谷店／中央線「高円寺駅」より徒歩6分、中央線「阿佐ヶ谷駅」より徒歩10分三田店／都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩7分、JR山手線「田町駅」より徒歩9分、都営三田線/都営浅草線「三田駅」より徒歩8分四ツ谷店／東京メトロ丸ノ内線「四ツ谷三丁目駅」より徒歩2分代田橋店／京王線「田橋駅」より徒歩6分芦花公園店／京王線「八幡山駅」より徒歩5分世田谷店／東急世田谷線「上町駅」より徒歩5分、「世田谷駅」より徒歩9分西荻窪店／中央線「西荻窪駅」より徒歩10分
勤務時間	9:00～21:00（シフト制／実働8時間）
給与	月給19万2000円～30万円（役職手当・スキル手当含む） ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には20時間15分のみなし残業手当（2万6400円）が含まれています。時間超過分は追加支給いたします。 ※試用期間中のスキル手当（月3000～5000円程度）は支給対象外です。年収例 28歳（入社2年）／344万円 32歳（入社3年）／425万円 43歳（入社5年）／622万円
休日休暇	■月9日（シフト制） ■GW ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績2.2か月分） ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（みなし残業超過分） ■役職手当 ■資格手当 ■制服貸与 ■社員持株制度 ■報奨金
教育体制	初日は、発達障害に関する基本知識、アプローチ・指導方法、専用カルテの読み方など、初歩から学びます。2日目からは早速現場で、先輩の横につきながら業務を覚えていきましょう。先輩がどのように子どもたちの運動を支えているのか、ダンスを教えているのかを見ていくことがポイントです。併行して、子どもたちに教えるダンスをまずは自分で覚えていきます。一通り出来るようになったら、子どもたちの前で見本のダンスを披露するところからスタート。徐々に、子どもたちの横で振り付けの指導も行ないます。また月に1度のペースで、各店舗のスタッフが集まり情報共有などを行なう勉強会を実施。着実にスキルアップしていける環境です。

会社名	株式会社トリプル・エース
設立	2011年2月
代表者	代表取締役　玉上進一
資本金	5600万円
従業員数	115名（2016年9月現在）
売上高	2億7521万円（2016年3月期実績） 2億2720万円（2015年3月期実績） 1億4125万円（2014年3月期実績）
事業内容	■通所介護支援事業 ■通所介護予防事業 ■児童発達支援事業 ■放課後等デイサービス事業 ■介護タクシー事業
企業ホームページ	http://www.triple-ace.jp/

会社名

株式会社トリプル・エース

設立

2011年2月

代表者

代表取締役　玉上進一

資本金

5600万円

従業員数

115名（2016年9月現在）

売上高

2億7521万円（2016年3月期実績）
2億2720万円（2015年3月期実績）
1億4125万円（2014年3月期実績）