- 【事業内容】
- リクルーティングサービス（人材紹介事業）
特長
海外営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 海外で活躍する営業 人材を探している企業と、当社の人材紹介サービスを利用する求職者とを結びつける仕事です。企業が求める人物像やスキルを把握しながら、その要望にマッチした人材を紹介していきます。人と企業とのかけはしとなる仕事です。取引先となるのは、インドネシアに拠点を置く日系企業および現地企業。メーカー、IT、商社、サービスといった業種を中心に、日系企業8割、現地企業2割の比率です。主に取り扱うのは営業職や事務系職での求人。ミドル・エグゼクティブクラス人材の紹介がメインです。新規開拓が5割、既存企業との継続取引が5割となります。 ＜仕事のポイント＞ どのような人材が欲しいのか、企業自身も明確に言語化できていないケースが少なくありません。そもそもの募集背景や、どのような仕事や条件で採用する予定かなどヒアリングを進めていき、求める人材像を明確にしていきます。見事、希望する条件にマッチした人材を紹介できたときには、企業と求職者の双方に貢献できた喜びを感じられるでしょう。 ★求職者側への面談や交渉といった業務については、キャリアアドバイザー（CA）が行ないます。CAと密にコミュニケーションを取りながら仕事を進めていってください。 ★仕事については、先輩となる営業メンバーがOJTで教えていきます。インドネシア拠点は更に今後拡大していく組織です。まずはプレイヤーとしてご活躍いただきますが、実績次第ではインドネシアの責任者や、すでにインドネシアにある地方拠点の責任者といったポストもお任せします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種未経験歓迎！第二新卒歓迎！業界経験も問いません】 ■海外でチャレンジしたいという強い意欲をお持ちの方。 ■大卒以上 ■会話ができる程度の英語力 ※上記の条件を満たす方を求めています。 ※未経験者を歓迎していますが、営業経験をお持ちの方であれば実務に活かすことができます。 |
| 募集背景 | アジア各国で人材紹介事業を展開するリーラコーエン。今後さらに積極展開を進め、現在の13拠点に加えて、10以上の新規拠点を開設する予定です。 インドネシアにおいても人材紹介事業のニーズは高まっており、活況です。特に昨今は、日本人を求める日系企業からの引き合いが多く、より多くの顧客のご要望にお応えする為の増員です。ゆくゆくはインドネシアの拠点の長や、今後新規立ち上げされるアジア拠点の長になるなど、キャリアアップを目指すことができます。これまでの経験は不問。スタッフレベルから責任者クラスの方まで、幅広い人材にお会いしたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3か月の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
■JAKARTA OFFICE：Prince Center , Floor 4 , Jl. Jend. Sudirman Kav 3-4 Jakarta Pusat 10220
■CIKARANG OFFICE：Ruko TriviumNo. 18 Lippo Cikarang,West Java ■KARAWANG OFFICE：Grand Taruma Ruko No. 8B Darmawangsa Karawang Barat ＊適正とそのときの状況を見て配属拠点は決定します。 交通
※オフィス付近に公共交通機関はありません。
現在働くスタッフは、徒歩で通勤しています！ |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給 1400万ルピア～2200万ルピア（日本円で約13万円～約21万円） ＜インドネシアの物価目安は以下の通り＞ ◎ランチ1食：約200円～ ◎ミネラルウォーター：約20円～ ◎家賃：月額約3万円（1DK、キッチン共同・水道代・電気代込み！） ※メイドさんがいるので洗濯代も無料です。 ◎タクシー初乗り（1kmまで）：約70円 年収例
26歳（経験4年）／年収420万円
28歳（経験6年）／年収470万円 |
| 休日休暇 | ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日（現地カレンダーのとおり） ◆年末年始休暇 ◆その他 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年2回（4月・9月） ◆月次インセンティブ ◆各種社会保険（現地制度に準じる） |
| 配属部署 | インドネシア拠点は、責任者を含め、総勢70名程の組織です。営業が20名、キャリアアドバイザーが40名、事務系スタッフが10名在籍しています。平均年齢は27歳で、男女比は2：8です。日本人は10名程が活躍しています。 ★責任者のポジションは必ずしも固定的ではありません。今後アジア拠点が10以上に増えていくこともあり、実績に応じて異動や昇格が活発に行なわれることが予想されます。チャンスが非常に多い環境です。 |
| 成長を実感できる国、インドネシア | 現在インドネシアは、新空港、新幹線、高速道路、地下鉄など、数々の国家プロジェクトが進行し、これから数年の間にめまぐるしい成長を遂げていきます。また、バリやプラウスリブなど、週末のリフレッシュも楽しめる環境で、働き方次第では仕事もプライベートも充実した生活が過ごせます！ 【インドネシアの日本人スタッフに聞く！休日の過ごし方】 ◎カフェで読書。インドネシアにはオシャレなカフェがたくさん！ ◎友人とランチorディナー。日本食レストランも充実！ ◎無人島でマリンスポーツ。常夏なので一年中遊べます。 ◎デパートでショッピング。大型ショッピング施設もいっぱい。 ◎連休はバリ、シンガポールなど近隣諸国への旅行も人気！ |
| 会社名 | PT. REERACOEN INDONESIA |
|---|---|
| 設立 | 2013年10月 |
| 代表者 | 西澤亮一 |
| 従業員数 | 【単体】80名 【グループ連結】2268名（2017年3月末） |
| 売上高 | 【グループ連結】 338億円（2016年9月期実績） 252億円（2015年9月期実績） 174億円（2014年9月期実績） 118億円（2013年9月期実績） 73億円（2012年9月期実績） |
| 事業内容 | リクルーティングサービス（人材紹介事業） |
| 関連会社 | アクサス（株） マーベリック（株） （株）バリューラボ （株）ネオラボ 上海賢遊信息科技有限公司 REERACOEN BPO INC. REERACOEN SINGAPORE PTE.LTD. REERACOEN SHANGHAI REERACOEN VIETNAM LTD. REERACOEN PHILIPPINES INC. REERACOEN EASTERN SEABOARD CO.,LTD. REERACOEN MALAYSIA SDN .BHD. REERACOEN TAIWAN CO.,LTD |
PT. REERACOEN INDONESIAの海外で活躍する営業（783354）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。