営業 ◎月給25万円以上 ◎残業月20時間以下 ◎福利厚生充実の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/10/24 - 2016/11/27)
営業 ◎月給25万円以上 ◎残業月20時間以下 ◎福利厚生充実
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
いざというときの、「安心・安全」を守り続ける仕事です。
■社会貢献性の高い商品を扱います。
私達が手掛けているのは、スプリンクラーや火災報知器、誘導灯などの「消防設備」と、停電時に活躍する非常用発電機や、病院などで使用される大型の無停電装置などの「非常用電源」。どちらも、いざというときに、その場にいる人達の「安心・安全」を守る、大切な設備です。
■本当にお客様のことを考えた提案ができます。
「お客様の抱える問題に対する解決策を提供する」というのが当社の考え方。お客様に不要なものを提案することはありません。
以前、こんなことがありました。ある会社で設備の修理が必要になり、他社から「全取替」を提案されたそう。でも、当社は専門知識を活かして故障部分を特定し、「部分取替」を提案。その結果、コストを抑えることができお客様に大変喜ばれました。そんな会社なので、「高い金額で受注してこい」などと上司が言うこともありません。
社会に貢献する商材を扱い、お客様に本当に必要とされる提案ができ、工事まで一貫して携わる。そんなやりがいのある仕事にイチから挑戦してみませんか?
募集要項
仕事内容 |
営業 ◎月給25万円以上 ◎残業月20時間以下 ◎福利厚生充実 下記いずれかの商品を担当していただきます。いずれも、現場での点検から納品までの流れは基本的に同じです。点検・工事の経験を積みながら、新たに提案するべきポイントなどを学んでいくことができます。
■消防設備 消火器や火災報知機、誘導灯などを、不動産管理会社、電気工事会社、建築業者などにご提案します。点検期間は消防法によって決まっており、6ヶ月・1年ごとに行ないます。
■非常用電源 停電時に作動する非常用電源の蓄電池、発電機、UPS(病院や金融機関などに設置されている無停電電源装置)などを扱います。お客様は、工場・ビル・官公庁・病院・電気店や、商社・防災関連業者など。点検周期はお客様次第ですが、年に1度程度の点険を推奨しています。
【具体的な業務】 ▽現場で点検(報告書を作成) ▽見積もり作成(工事の必要箇所を追加提案) ▽受注 ▽工事 ▽納品 ※すべて自社で完結し、コストを抑えた提案ができるのが強みです。
基本的には作業着で現場にいる時間が長くなります。点検2名・工事3~5名でチームを組み、1日1~3ヶ所のお客様先を訪問。営業エリアは愛知県内で、月1回程度、泊まりの出張が発生します。
【入社後は】 電気工事士・消防設備士の国家資格を取っていただきます。取得費用(1回目のみ)・更新費用は全額会社負担。合格率は 60%で、国家資格を取得の上、蓄電池設備整備資格者や消防設備点検資格者の資格を取得します。 入社1年~3年程、既存顧客の点検・工事を担当しながら追加のご提案を担当し、その後新規開拓もお任せします。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
≪職種・業種未経験OK、学歴不問、第二新卒歓迎!≫ ■ブランクのある方、離職中の方もOK! ■要普通自動車免許(AT限定可) ※接客・販売経験をお持ちの方は活かしていただけます。
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募集背景 |
35年以上にわたり、愛知県を中心とした東海エリアを軸に、非常用電源・消防設備の点検・メンテナンス・取付工事・施工・販売を手掛けてきた当社。この業界一筋で事業を展開し、多くのお客様の信頼を得ています。継続的なニーズがありますが、防災への関心が高まる中、まだまだ開拓の余地もあります。そのため、既存メンバーが新規開拓に専念できるように、新しいメンバーを募集して既存のお客様を引き継ぎ、組織力を強化したいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間が3ヶ月間あります。その間は、職務手当がつきません。 |
勤務地・交通 |
本社/名古屋市南区西又兵ヱ町3-3 ◎転勤はありません。◎U・Iターン歓迎!
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ◎月の残業は20時間以下です。19時にはみんな退勤しています。 |
給与 |
月給25万円以上 + 賞与(昨年度実績4ヶ月分) ※あなたの意欲やスキルを考慮し、優遇します。
年収例
450万円/経験2年目/29歳 550万円/経験6年目/32歳 690万円/経験8年目/34歳
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休日休暇 |
■隔週休2日制(隔土、日) ■祝日 ■夏季休暇(6日) ■年末年始休暇(6日) ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■長期休暇 ■連続休暇
★年間休日103日 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(12月) ■賞与年2回(6月・11月※昨年度実績4ヶ月分) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(2万円まで/月) ■残業手当 ■出張手当 ■住宅手当(世帯主に月2万円を支給) ■家族手当(配偶者:月1万円、子供1人につき:月5000円※人数制限なし) ■役職手当 ■職務手当 ■資格手当(★) ■制服貸与 ■社員旅行 ■退職金 ■財形貯蓄 ■報奨金制度あり ■マイカー通勤可 ■駐車場完備
★資格手当について 電気工事士・電気工事施工管理技士の資格に対して支給します。 既存社員も未経験で入社し、約3年で資格取得しました! ⇒第一種:月1万5000円、第二種:月5000円 |
教育制度 |
▼入社後は まずは先輩に同行し、点検や商談などの現場を見ながら仕事の流れを掴んでいただきます。
▼OJTで実践 仕事の流れを一通り把握したら、点検や見積もり作成を実際に行ないながら覚えていきます。
扱う商品のしくみをしっかり理解するまでに3年くらいはかかると考えています。そのため、まずはお付き合いのある既存のお客様からスタートし、少しずつ知識を学んでいってください。新規の営業ができるようになるまで3年程はみていますので、じっくり成長していきましょう。 |
配属部署 |
非常用電源の担当は現在5名で、年齢は31歳~38歳。消防設備の担当は4名で、33歳~36歳です。中途入社の割合は100%で、文系出身者もいます。勤続年数は6~7年。既婚者の割合が多く、部署内は落ち着いた雰囲気です。事務所にいるときはみんな黙々と仕事をしている雰囲気ですが、分からないことがあったら遠慮なく何でも聞いてください。 |
相互電池産業株式会社の営業 ◎月給25万円以上 ◎残業月20時間以下 ◎福利厚生充実(782857)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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