- 【事業内容】
- 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758（09）
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | クライアントフォロー専任営業 ※新規でお客様を開拓することはありません。 顧客開拓を担う営業メンバーのサポート役です。もちろんノルマなどはナシ。新規のご契約は専門のメンバーが担います。彼らが受注したあとのフォロー業務をお任せしたいのです。提案するのは求人広告。広告の効果を分析したり、もっと効果を高めるためにどうしたらいいか考え、提案したり。お客様との接点を切らさず、顧客満足度を高めていくことが仕事です。▼入社後、まずは当社のビジネスについて学んでください。 当社は、さまざまな求人媒体への広告掲載を顧客へ提案しています。まずは先輩の営業専任メンバーのサポート役として、社内で事務的な仕事に携わってください。たとえば、お客様に送る申込書の作成。掲載した求人広告の効果検証。求人広告の掲載にあたって、修正する内容をお客様とやり取りしたり。また、求人媒体側への発注業務などもお任せしていきます。慣れてきたら平行して営業に同行して取材や商談に向かいます。 書類の作成など事務的な事柄は丁寧に指導します。効果検証のやり方などもセオリーがあるのでご安心を。まずは社内でサポート業務に携わり、どんな風に仕事が流れていくのか、どんな人とやり取りするのかなど覚えていきましょう。 ▼3ヶ月から半年を目安に、お客様の引き継ぎを行なっていきます。 まずは先輩営業と一緒にお客様先へ出向き、フォロー担当としてご挨拶。最初は先輩とふたりで顧客の窓口を担いますが、関係性が深まっていけば一人で訪問もします。ひとり15社程度を担当します。 ▼たとえば、こんなフォローを実施します。 求人広告の掲載が始まったら、すかさず電話。効果のほどをお伺いし、お客様の満足度を調べたり。効果改善のための施策を考えて提案書を作成したり。顧客満足を追求することに集中してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
■35歳まで ※若年層の長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限させていただいています。 ■学歴は不問です。 |
| 募集背景 | 人材・Web・ヘルスケア・海外と幅広くサービスを手がける当社。2015年のグループ連結の売上高は252億円を突破し、非常に好調です。特に求人の領域においては非常に受注が好調。社内の営業力をさらに高め、一層の業績拡大を図っていきたいところです。 そこで課題になってくるのが、既存の営業メンバーのパフォーマンスをどうやって上げていくか。その施策の一環としてスタートしたのが、今回採用を行なうクライアントフォローを専任で担当するメンバーを社内に作ること。顧客開拓／フォローと分業を行ない、営業力の底上げを図っていきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
■東京本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
■大阪支社（梅田支店）第2オフィス／大阪府大阪市北区梅田1丁目1番3 大阪駅前第3ビル29階 交通
■東京本社／JR、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩約5分
■大阪支社（梅田支店）第2オフィス／各線「北新地駅」より徒歩1分・大阪市営谷町線「東梅田駅」より徒歩2分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給27万円以上 年収例
年収400万円／28歳／入社2年目
年収600万円／30歳／入社4年目 |
| 休日休暇 | ★年間休日123日（2015年度実績）★ ◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ◆生理休暇 ◆介護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年2回 ◆各種表彰インセンティブ ◆交通費全額支給 ◆役職手当 ◆各種社会保険完備 ◆財形貯蓄制度 ◆持株会（持株会奨励金制度有り） ◆慶弔見舞金 【その他・行事】 ◆事業部ステータス制度（ステータス昇格ごとに報奨旅行 例：台湾など） ◆美JOB（女子会） ◆各種スポーツサークル（フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他） ◆定例会 ◆社員総会 ◆目標達成部署達成会 |
| 会社名 | 株式会社ネオキャリア |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 西澤 亮一 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3617名（2023年2月28日時点） |
| 売上高 | 【連結】 496億円（2023年2月期実績） |
| 事業内容 | 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758（09） |
| 事業所 | ◆本社｜東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F（受付） ◆新宿サテライトオフィス｜東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル18F ◆新宿セカンドサテライトオフィス｜東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル4F ※国内外合計約100拠点 |
| 関連会社 | ■アクサス株式会社 ■株式会社ネオコンストラクション ■株式会社キッズホーム欒 ■株式会社OA総研 ■株式会社digsy ■REERACOENグループ |
| 私たちの考え方（1） | 「人と本気で向き合い、未来を切り拓く。」 私たちが描く未来。それは、誰もが主体的に、いきいきと働ける社会。次世代が、前向きに生きられる社会。そのために、私たちは挑戦し続ける。一人ひとりに本気で向き合い、より輝ける機会の提供と人を取り巻く課題に本気で向き合い、より良い社会の創造を。人の力をテクノロジーで加速させ、未来を切り拓く。 |
| 私たちの考え方（2） | 7VALUES 「楽しむがど真ん中。」「全部自分ゴト化。」「真摯さを貫こう。」「お客様のために、社会のために。」など7つの行動指針を、ネオキャリアグループとして大切にすべき行動指針として掲げています。 |
| 企業ホームページ | https://www.neo-career.co.jp/recruit/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ネオキャリア 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/neo-career
株式会社ネオキャリアナイス!介護 私たちと一緒に働きませんか？
https://en-gage.net/713515 |
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