| 仕事内容 | 人材紹介サービスのリクルーティングアドバイザー★あらゆる業界経験を活かせます お任せするのは、企業の採用支援。候補者の紹介だけでなく、採用ターゲットや選考方法の提案をします。入社後の定着や活躍を見据え、採用課題を幅広く解決するため、人事コンサルタントとして企業から信頼されます。▼支援する企業は、自分で選べます。 「この会社はこれから伸びそうだ」「この企業は前職で関わりがあったから、提案しやすそうだ」など、自分で考えて各企業にアプローチ。採用が決まってから費用をいただく成功報酬型サービスなので、アポイントはいただきやすいです。 ▼採用ターゲットを、一緒に考えます。 今後の事業展開や必要な人材をヒアリング。企業が求める人物と転職市場にいる人材が乖離している場合、応募資格や給与条件を見直し、ターゲットを調整します。 ▼キャリアパートナーと候補者を検討。 求職者対応は「キャリアパートナー」が担います。キャリアパートナーと連携して候補者をピックアップし、企業に推薦します。 ▼企業の書類選考を経て、いざ面接へ。 求職者への面接準備サポートはキャリアパートナーが担いますが、営業がアドバイスをすることもあります。企業には「この実務経験について確認してください」「御社のこの部分をPRしましょう」など面接のアドバイスを実施。ここでも前職の知識・経験が活きます。 ▼採用成功の喜び、全員で味わえます。 企業が内定を出し、転職者が承諾してはじめて、営業は人材紹介フィー（売上）を獲得できます。求人企業、求職者、エン、全員が達成感や喜びを味わえるタイミングです。 ▼入社後活躍に向けて、アドバイス。 採用成功は通過点に過ぎません。採用した方が定着・活躍できるように、入社の受け入れ方法や教育制度の見直しなどをアドバイスしていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 ＜業種未経験・第二新卒者、歓迎！＞ ■営業経験をお持ちの方（経験年数は不問） └扱っていた商品・業界も不問。個人・法人営業も問いません。 ◇異業種出身者が多数活躍しています！ Web広告や証券、銀行、ハウスメーカー、ITなど、中途入社者の経験業界は多岐にわたります。業界別の組織編成であるため、“得意分野”を活かせます。人材紹介で必要な知識・ノウハウは、入社後に身につけていただけますのでご安心ください。 |
| 募集背景 | ■採用ニーズの増加により、10名増員！ 2016年3月期、売上高261億円（対前年133.1％）を記録した当社。2014年8月に行なった「エン転職」の大規模リニューアルが成功して以来、多くのユーザー（求職者）からご支持いただいています。 「広告で人を集めるビジネスモデル」に加え、「人材紹介で採用を支援するビジネスモデル」も手がけています。それが、人材紹介サービス「エン エージェント」です。2013年4月のブランド立ち上げ以来、右肩上がりに成約数（採用成功の件数）を伸ばしています。クライアント企業の採用ニーズも増えているため、新たなメンバーを採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
【東京、名古屋、大阪、福岡】
※希望を考慮し、勤務地を決定します。 ■東京オフィス／東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル7F ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル9F ■福岡オフィス／福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル9F 交通
■東京オフィス
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」よりダイレクトイン 都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 各線「新宿駅」より徒歩10分 ■名古屋オフィス 地下鉄桜通線・地下鉄名城線「久屋大通駅」1番出口より徒歩1分 ■大阪オフィス 大阪市営地下鉄谷町線「中崎町駅」4番口より徒歩5分 阪急線「梅田駅」茶屋町口より徒歩5分 ■福岡オフィス 地下鉄空港線・地下鉄箱崎線「中洲川端駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（事業場外みなし労働時間制） |
| 給与 |
【東京】月給27万5000円以上＋賞与年2回＋インセンティブ 【名古屋、大阪、福岡】月給26万5000円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※能力やスキルを考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には60時間分の固定残業代が含まれています。時間超過分は追加支給。 （東京…8万5800円、名古屋・大阪・福岡…8万5000円） ※成約件数や売上目標の達成度に応じてインセンティブが支給されます。詳細は「福利厚生欄」をご確認ください。 年収例
450万円（入社1年目／20代）
500万円（入社2年目／20代） 580万円（入社3年目／リーダー／30代前半） |
| 休日休暇 | ◇週休2日制（土・日／社内カレンダーに準ずる ※年4回程度土曜出社あり） ◇祝日 ◇夏季休暇・年末年始休暇（一部計画年休） ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇生理休暇 ◇出産・育児休暇 ◇看護休暇 ◇介護休暇 ◇リフレッシュ休暇 ★互いを賞賛し合う場「キックオフ」 3ヶ月に一度、シンボリックな活躍をした社員を賞賛しています。新人賞やベストチーム賞、社長賞など、それぞれのカテゴリごとに社長が直接表彰。全社員の前で賞賛される、またとない機会です。 |
| 福利厚生・待遇 | ◇給与改定年1回（4月） ◇賞与年2回（6月・12月） ◇各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ◇通勤手当（3万円迄／月） ◇子供手当 ◇結婚記念日お祝い金 ◇株式付与型退職金制度 ◇各種研修制度 ※社内向け教育プログラム『エンカレッジ』などさまざまな研修あり ◇従業員持株会 ◇定期健康診断 ◇オフィス分煙 ◇健保組合提携の保養施設利用 ◇パーマネントアソシエイツ制度（退職後も元社員の仲間として特典が享受ができる） 例）転職先の商品・サービスの購入検討など ※上記のほか、PC（Wi-Fi使用可／社内システムと連動しているので、遠隔でのスケジュール閲覧・管理など可能）、携帯電話貸与、営業交通費支給 ＜インセンティブ＞ 指標はいくつかありますが、すべての目標を100％以上で達成した場合、3ヶ月ごとに「8万円～40万円」のインセンティブが支給されます。毎日の頑張りがしっかり評価につながる環境です。 |
| 配属部署 | ■業界別組織。業界知識、活かせます！ たとえば、元・不動産営業の社員は「不動産業界の人材紹介営業」として活躍中です。企業の採用活動を支援するとき、業界動向やその業界にいる人々の心理を知っているのは、大きな武器。そのため、これまでのご経験を尊重して所属するチームを決定していきます。 正式な配属部署名は「人材紹介事業部」です。平均年齢は30代前半で、中途入社者と新卒入社者の比率は約5：5。中途入社者の8割以上が異業界・未経験からの転職者です。 |
| 教育制度 | ▼入社後数日は、中途入社者向けの全体研修にご参加いただきます。会社の沿革やビジネスモデル、社内システム、社内の共通言語・マナーなどを人事からお教えします。 ▼その後、配属部門での研修へ。人材紹介部門に教育担当がおり、「人材紹介とは」という基礎から業務フローや企業対応まで、1週間かけてお教えします。 ▼「先輩によるOJT研修」＋「教育担当によるフォロー研修」が約3ヶ月つづきます。教育担当からは求人票作成や書類選考の依頼、一次面接、内定出しなど、選考の重要なフェーズのテクニックを重点的に学びます。 ▼また全体研修もその時々の課題に応じて、随時開催。グループごとの業界勉強会なども実施されます。 |
| 会社名 | エン・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 孝二 |
| 資本金 | 11億9499万円（2023年3月末現在） |
| 従業員数 | 【連結】3380名 【単体】1848名 （2023年3月末時点） |
| 売上高 | 【連結】677億1600万円 【単体】429億5100万円 （2023年3月期実績） |
| 経常利益 | 【連結】45億7300万円 【単体】33億3100万円 （2023年3月期実績） |
| 事業内容 | インターネットを活用したサービスの提供 ・HR Techプロダクト ・求人／求職メディア ・人材紹介サービス ・活躍／定着支援サービス 国連で採択されたSDGs（持続可能な開発目標）に照らし合わせて、当社では"本業での社会貢献"に取り組んでいます。例えば「入社後の活躍」による仕事人生の充実や経済成長、社会人向けの教育サービスの普及や質的向上など。具体的には以下をご参照ください。 https://corp.en-japan.com/sustainability/social.html |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー オフィス／埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡 |
| 関連会社 | 【国内企業】 エンワールド・ジャパン株式会社 株式会社インサイトテック 株式会社ゼクウ 株式会社Brocante エン婚活エージェント株式会社 【海外企業】 Navigos Group（ベトナム） Future Focus Infotech（インド） New Era India（インド） 【特例子会社】 ベイク・ド・ナチュレ株式会社 |
| エン・ジャパンについて | ■社内報『ensoku!（エンソク）』毎日更新中！ https://www.en-soku.com/ ■これからのVUCA時代を生き抜くための「仕事価値観」と「どこでも通用する力」―I&WとCSA― https://corp.en-japan.com/company/success/iw_csa.pdf ■仕事で成長し続けたい20代のあなたに贈る「転職術」 https://corp.en-japan.com/company/success/tenshokujutsu.pdf |
| 企業ホームページ | https://corp.en-japan.com/ |
| 採用ホームページ | Careers at en Japan エン・ジャパン株式会社｜キャリア採用 https://en-gage.net/en-japan |
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