仕事内容 |
番組制作技術スタッフ<スポーツ生中継に強みあり!契約者数350万世帯> 『スカパー!』で放送される番組の制作技術をお任せします。まずは、既存の番組制作の技術責任者のサポートからスタートし、徐々にプロデューサーや各地方局やプロダクションなど関係各社と交流を深めて、関係性を築いていきましょう。その後、番組を担当していただきます。
<仕事の流れ> ▼制作部門からの依頼&打ち合わせ 企画書をもとに「こんな番組を作りたい」というニーズをヒアリングします。必要に応じてプロデューサーに予算の交渉を行なうこともあります。
▼プラン作成 スタジオ収録の場合は、どのような機材を使用して、何人のスタッフが必要かなどを中心に考案していきます。中継の場合は、自ら試合の開催地などに足を運ぶこともありますが、必要に応じて現地のプロダクションに協力をお願いすることも。現地とセンターをつなぐ回線を考え、生中継の段取りを手配します。
▼進行管理 プランをプロデューサーに提案し、GOサインがでたら番組制作の開始です。ヨーロッパなどで行なわれているスポーツ中継は、日本時間だと夜中になってしまうこともありますので、担当番組は2~3年のジョブローテーションを行なっています。担当する数は個人により異なりますが、平均してレギュラーを1本と単発番組(お笑いライブやイベントなど)を2~3本、並行して手がけています。 |
応募資格 |
専門卒以上
◆専門卒以上 ◆制作技術経験3年以上の方 ※より深い経験をお持ちで、マネージャークラスの方も歓迎します。
★中継業務やイベント制作業務経験がある方 ※放送システムの設計や機器オペレーションに精通し、テクニカルディレクターとして多様な経験(海外中継、国内スポーツ中継制作、音楽イベント制作、スタジオ番組制作など)がある方は優遇します。
【人物像】 ◇音楽やスポーツなど、好きなジャンルをお持ちの方 ◇放送業界の1人として、責任感を持って業務を遂行できる方
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募集背景 |
日本のテレビ視聴文化の新しい可能性を開拓するべく、有料多チャンネル放送を牽引してきた『スカパー!』。当社は、その技術部門が独立・分社化して誕生した会社です。「お金を払ってでも見たい!」というお客様の満足度、そしてコンテンツの質、技術力の向上を目指して、日々チャレンジ精神を持って取り組んでいます。今後、当社のノウハウを蓄積し、将来のコアメンバーとして活躍する新たな仲間を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
スカパー東京メディアセンター/東京都江東区新砂1-1-2 ※転勤はありません。
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勤務時間 |
フレックスタイム制(標準労働時間7時間/清算期間1ヶ月) ※コアタイムなし |
給与 |
月給21万8000円以上 ※あなたの年齢・経験・能力を考慮の上、当社規程により決定いたします。
年収例
545万円/28歳 640万円/39歳 840万円/45歳
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ※振替休日、代休制度あり。 ■有給休暇 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■慶弔休暇 ■5月1日 ※当社規程により ■リフレッシュ休暇(勤続10年:10日間等) |
福利厚生・待遇 |
<昇給・賞与> ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月※昨年度実績4.5ヶ月)
<諸手当> ■交通費支給(上限5万円/月) ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■休日勤務手当
<その他> ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■チューナー購入補助 ■退職金制度 ■カフェテリアプラン ■服装自由 ■育児休業・介護休業制度 |
入社後について |
まずは、2週間のオリエンテーションを通じて、一緒に働くスタッフたちとコミュニケーションを取っていきましょう。先輩社員のもとで、約3ヶ月はアシスタント業務をお任せします。少しずつプロデューサーや各地方局、プロダクションと交流し、関係性が築かれてきたころに、小さな単発番組からお任せします。 |
配属部署 |
技術本部制作技術部への配属となります。30~40代が中心の組織で、プロダクションから転職してきたメンバーが多く活躍中。「スポーツ中継に携わりたい」「音楽ライブを手がけたい」「お笑いが好き」など、それぞれ好きなジャンルに対する情熱を持って仕事に取り組んでいるのが特長です。
また、当社は将来的には今回入社したあなたに責任あるポジションをお任せしていきたいと考えています。 |
株式会社スカパー・ブロードキャスティングの番組制作技術スタッフ<スポーツ生中継に強みあり!契約者数350万世帯>(779977)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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