- 【事業内容】
- ■電気工事業
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 電気工事士 ◎設立53年の老舗企業<未経験者歓迎> お任せするのは、高層ビルを中心とした建物に必要な電気を届けるための工事です。高層ビルでの工事をメインとしているので、担当エリアはオフィス街である大手町が8割。未経験の方でも1年間のOJT研修などでしっかりとサポートしていくので、安心してください。■新築工事 施工図面通りの場所でコンセントや照明がしっかりと点くように、配線したり送電機器を設置します。作業の中では、使用するコードを必要な長さに切ったり、端を剥いたり…と細かな作業がたくさん発生します。ちなみに、この工事は最終的に「点けばOK」「安全ならOK」。なぜなら、配線はお客様の目に触れることのない壁の裏側に収納されてしまうのです。 ★図面の中で非効率な箇所を発見したら、自ら配線方法などを変更しても構いません。 ■営繕工事 お客様先に常駐して、電気関係のご要望の対応などを行ないます。作業内容は「コンセントを増やす/撤去する」といったものから「オフィスのレイアウトの変更に伴う点滅替え」まで様々。また、お客様がビルから退却する際の原状回復もお任せします。 ※担当するのはビルのワンフロアがメイン。毎朝のミーティングで一日どの作業を行なうか共有します。 ※工期は平均1年の案件がメイン。全フロアの工事を行なう大型案件は、最長3年かかることもあります。 ※工事は協力会社のメンバーも含めて約10人ほどのチームで行ないます。 <研修制度> OJT研修にて、経験5年以上のベテラン社員が道具の名前から教えていくのでご安心を。道具の名前・使い方は詳しいテキストも用意しているので、そちらもお渡ししましょう。現場での作業は簡単なものからお任せします。また、一人前になるには大体3年が目安。それまでは1人で現場に行くことはありません。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種&業種未経験、社会人未経験、第二新卒歓迎>学歴不問 ◎経験やスキルをはじめブランクなど一切問いません! └イチから手に職をつけたい!と考えている方にピッタリでしょう。 └手厚い研修と資格取得支援制度で、あなたの独り立ちをサポートします! |
募集背景 | 現在、協力会社を通した案件を手がけています。しかし、今後はお付き合いしていくお客様を増やしていき、事業拡大を図ろうと考えています。また、2020年に向けた建設ラッシュで案件も増加中。これを機に、社内体制を強化して、より多くの案件に対応していこうと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間あり|3ヶ月) ※期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【本 社】東京都足立区綾瀬2-24-8 日興パレス綾瀬406
【常駐先】大手町を中心とした様々な高層ビル ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎現場へは直行直帰となります。 交通
・常盤線「綾瀬駅」より徒歩3分
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勤務時間 | 8:00~17:00(実働7時間) ◎普段は定時で作業を終了することが可能です。 ※受電前や竣工前、トラブル時などは、夜遅くまで作業を行なうこともあります。 |
給与 |
【勤務日数|月1~20日まで】日給8000円 【勤務日数|月21日以上】日給1万円 ◎電気工事士の資格を取ると 【勤務日数|月1~20日まで】日給1万円 【勤務日数|月21日以上】日給1万2000円 <月給例> 月給40万 36歳 経験8年 月給30万 22歳 経験3年 年収例
年収550万 46歳 経験9年
年収380万 24歳 経験7年 |
休日休暇 | ■月4日~6日(週に1日以上は必ず休みとなります) └常駐先により休みの曜日は異なります。(新築案件は日曜日、営繕案件は平日) ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年1回(12月)★昨年度実績1ヶ月分 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当 ◎100%支給します! ■役職手当 ■家族手当(配偶者:3000円、子ども1人:5000円/月) ■資格取得支援制度 └「第一種電気工事士」「第二種電気工事士」「高所作業車運転者」などの資格が取得できます。 ◎テキスト代や受検料など当社が全額負担いたしますので、ご安心を! ■退職金制度 ■制服貸与 ■社員旅行 |
会社名 | 有限会社明和電工社 |
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設立 | 1963年4月 |
代表者 | 代表取締役 橘 義信 |
資本金 | 400万円 |
従業員数 | 7名(2016年9月時点) |
事業内容 | ■電気工事業 |
事業所 | 東京都足立区綾瀬2-24-8 日興パレス綾瀬406 |
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