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倉庫管理リーダー ★埼玉エリアから転勤なし・土日休みの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/09/08 - 2016/10/05)

倉庫管理リーダー ★埼玉エリアから転勤なし・土日休み
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
「カンコー学生服」のグループで、ゆとりある仕事を。
多くの人が一度はお世話になる制服や運動服。それらを、越谷から全国のお店へと届けているのが私たちです。親会社は「カンコー学生服」のブランドで有名な老舗・菅公学生服株式会社。長きにわたり、堅実な経営を続けてきました。

この度、多面的に事業をより安定させていくために、倉庫作業リーダーとしてあなたをお迎えしたいと考えています。お願いするのは、「より仕事がしやすいように」と考えて工夫すること。「リーダー」とはいえ、ゆとりを持ってコツコツ働ける仕事です。

お休みは土日固定で、完全週休2日制。年末年始やお盆の時期は長期休暇を取っていただけます。忙しいのは月曜・火曜くらいで、残業があっても日に1~2時間ほど。作業の中心となるパートさん達はベテランばかりで、皆さん手際が良いのです。

ゆっくりリフレッシュする時間も、家族との団欒も、諦めなくて大丈夫。
11人の気の良い社員と、頼れるパートさん達と、倉庫の番人としてご活躍ください。

募集要項

仕事内容
倉庫管理リーダー ★埼玉エリアから転勤なし・土日休み
■制服・運動服などを管理する倉庫にて、スタッフのリーダーをお任せします。
倉庫が持つ機能は「国内外の工場で製造した商品の受け入れ・管理・発送」。在庫管理・箱詰め・検品作業などに加えて、スタッフへの仕事の割り振り・効率化のアイデア出しなどもお願いします。

<倉庫で行なわれること>
▼荷受…製造工場から届く商品を受け入れ、倉庫内で整理します。
▼開梱…届いた商品をダンボールから出します。
▼検品…商品の点数や、品番、状態などの確認をします。
▼梱包…発注内容にあわせて、商品を梱包。
▼発送準備…トラックで全国へ配送するための準備をします。

<1日の仕事の流れ>
▼発注データの確認・作業の割り振り
発注データを確認し、1日の作業の進め方、仕事の割り振りを決定します。
▼倉庫作業スタッフへの指示出し
9:00になったら、パートのスタッフの方々が出勤。その日の作業について指示を出します。
▼作業のサポート
作業がしやすいよう、ダンボールや宛先シールなどを適宜用意。検品や梱包などを一緒に行ないます。
▼発送準備
14:00~15:00には、作業が終了。トラックに積み込みやすいように整理します。
▼翌日の準備
事務・営業スタッフと「明日に届く商品の量」を確認したり、作業の進捗状況を共有したりします。
▼退勤

※作業量が多いのは、月曜日と火曜日。この2日間で、1週間に行なう作業の約7割を終えます。

<先輩のノウハウを学べます>
まずは現場の作業に取り組みましょう。リーダーとしての仕事は、社長や事務スタッフから教えます。1ヶ月ほどで覚えられると思いますので、「物流業界」「倉庫作業」が初めての方もご安心ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

<未経験歓迎・学歴不問>
◎物流業界・倉庫管理の経験、リーダーとして働いた経験は問いません。
※お仕事のブランクは不問です。
※必須ではありませんが、ドライバーや物流事務といった物流系のお仕事の経験がある方は、知識を活かして早期にご活躍いただけます。
募集背景 老舗学生服メーカー「菅公学生服株式会社」のグループ企業である当社。子供向けの制服・運動服などの企画・製造・販売を行なってきました。埼玉県にある本社では主に物流機能を担い、全国の小売店や百貨店へと様々な商品を届けています。今回は組織強化のための募集です。倉庫管理スタッフのまとめ役として活躍いただきたいと思っています。ご希望や適性によっては、将来的に事務スタッフも束ねる課長職へと昇格していただく道もあります。
雇用形態
正社員

正社員
※2ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません。
勤務地・交通
<U・Iターン歓迎!転勤なし>
本社/埼玉県越谷市流通団地1-1-14
交通
東武スカイツリーライン「 新越谷駅」より徒歩20分
JR武蔵野線「南越谷駅」より徒歩20分

★マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業があった場合も、月平均20時間以下です。
給与 月給23万円~27万円
※上記給与には、固定残業代(20時間分/3万円)を含みます。時間超過分は追加支給します。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日(社内カレンダーに基づき、一部の祝日は出勤日となります)
■年末年始休暇(8日)
■夏季休暇(8日)
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

★年間休日:114日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(8月)
■賞与年2回(7月、12月 ※昨年度支給実績:3.5ヶ月分)
■社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
■交通費支給(上限:31000円/月)
■残業手当
■家族手当(第1子:12000円/月、第2子:8000円/月、第3子:4000円/月)
■地域手当(1万円/月)
■役職手当
■退職金制度
■私服勤務OK
■車通勤OK(駐車場あり)

会社概要Catch株式会社

会社名 Catch株式会社
設立 1985年8月
代表者 代表取締役社長  高橋 卓良
資本金 1000万円
従業員数 11名
売上高 9億700万円(2015年7月期実績)
8億8800万円(2014年7月期実績)
事業内容 子供服・通学服及び体操服の企画・製造・販売
事業所 本社/埼玉県越谷市流通団地1-1-14
関連会社 【親会社】菅公学生服株式会社
■設立/1929年
■資本金/1億円
■本社/岡山県岡山市北区駅元町15-1 岡山リットシティビル5F
■従業員数/2731名(グループ全体)
企業ホームページ http://www.catchcatch.jp/
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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