- 【事業内容】
- ■ゲーム・モバイル・ウェブ業界向けの技術者派遣・業務委託 【許認可番号】 ◎一般労働者派遣事業／派13-305745 ◎有料職業紹介事業／13-ユ-306789
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職種×業種
| 仕事内容 | ゲームプランナー｜正社員採用！★誰もが知る有名タイトル多数！ ■大手・有名企業を中心としたゲーム会社にてご活躍いただきます。コンシューマーゲームやPCオンラインゲーム、ソーシャルゲームなど、あらゆるプラットフォームのプロジェクトがあります。100社以上の取引基盤に裏打ちされた豊富な案件があり、RPG、スポーツ系、アイドル系など、ジャンルも多彩。多くの社員が憧れていたタイトルに携わるチャンスをつかんでいます。 ★専任スタッフがキャリアアップをサポート。 入社後は、専任のスタッフがあなたの成長を支援します。これまでの経験やスキル、キャリアビジョンや身につけたいスキルを踏まえて、できる範囲の業務から取り組みましょう。経験を積んだ後、興味のある分野でさらにスキルを高められる環境です。 ★ご希望や経験に合わせた仕事をお任せします。 ゲーム業界でのキャリアの浅い方は、既存タイトルの運営や、イベント企画、パラメータの打ち込みなどを通じて、プランナーとしてのノウハウを蓄積していきましょう。2～3年後には、ゲームプランナーとして上流から携わることも可能です。ゆくゆくはゲームディレクターとして活躍もできます。 ★ゆくゆくは新規タイトルのプランニングに挑戦！ ◎シナリオ作成 ◎キャラクター設定 ◎レベルデザイン設定 ◎仕様書作成 ◎スケジュール管理 ★長期的にキャリアの幅を広げていくことができます。 現在は、自社オリジナルアプリやゲームの開発計画を準備中。自社内で開発をする体制も整えていきます。その他、ゲームのプロモーションサイト構築など依頼が多数寄せられているため、希望があればWebデザインに携わることも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎ブランクOK
■ゲーム業界での何らかの経験（職種や年数は問いません） ◎アルバイト、派遣社員など、過去の雇用形態は不問。ブランクがある方も、歓迎します！ ◎コンシューマーゲーム、ソーシャルゲーム・PCオンラインゲームなど、プラットフォームは不問！ ※アシスタント、カスタマーサポート、デバッガーなどからキャリアアップしているメンバーがいます。 ※学歴は不問です。 |
| 募集背景 | 東証一部上場企業や大手ゲーム会社も属する企業グループとして、2014年に設立された当社。ゲームやモバイル業界向けの技術者派遣・業務委託事業を展開しており、100社以上と信頼関係を築いています。クライアントからの評価は高く、ゲームプランニング・開発分野はもちろん、ゲームのプロモーションサイトのWebデザインなど、業務の幅は拡大中。すでに多くの人材が現場で活躍しており、社員数はここ1年で2倍以上になりました。自社オリジナルアプリやゲームの開発も検討中で、ゆくゆくはクライアント先で活躍した社員が、自社内開発にも取り組める体制を整えていきます。今回入社される方にも末永く活躍してほしいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月）※期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■東京、神奈川、千葉、埼玉を中心とした各プロジェクト先
※渋谷、新宿（東新宿）、六本木、恵比寿、目黒、市ヶ谷、青物横丁、大鳥居、日吉などのゲーム会社が中心です。配属は今までの経験や能力、ご希望などを考慮して決定いたします。 ■本社／東京都新宿区西新宿7-21-1 新宿ロイヤルビル8階 交通
■プロジェクト先
配属により異なります。 ■本社 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩3分 都営地下鉄大江戸線「新宿西口駅」より徒歩5分 JR・京王・小田急「新宿駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なります。 ◎残業は、平均で月20時間程度です。 月10時間以内のプロジェクト先もございます。残業ができるだけ少ないプロジェクト先を希望する方など、お気軽にご相談ください。 |
| 給与 |
月給20万円～50万円 ＋ 交通費 ＋ 各種手当 ※あなたの経験や能力・年齢などを考慮の上で、初任給額を決定いたします。 ※残業代は100％全額支給いたします。 年収例
年収400万円／26歳／経験2年
年収440万円／34歳／経験4年 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日・祝）※祝日がある週の土曜日は出勤日となります。 ■GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 ■育児休暇制度 ■介護休暇制度 |
| 福利厚生・待遇 | ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費 ■残業手当 ■役職手当 ■住宅手当 ★納得できる評価制度を導入しています 年に2回、自分がどう成長していきたいか、クライアントにどう貢献していくか目標を設定します。半期ごとに目標の達成度を確認し、その評価にもとづいて賞与を支給。当社の営業スタッフと派遣先の担当者との面談のもとで評価を行なうため、透明性が高く、納得のいく評価が得られます。 ★オンライン研修でスキルアップ インターネット上で時間や場所を選ばずにいつでも受講できる「エンカレッジ オンライン」を開講。ロジカルシンキングやビジネスコミュニケーションなど、社会人として求められる基本能力から専門スキルの習得まで、幅広いスキルを身につけられます。 ★さらに福利厚生を充実させていきます 会社規模の拡大とともに、福利厚生サービスを導入するなど、さらなる充実を検討中です。 |
| 当社のメンバー | 現在、当社では約80名の社員がゲーム開発に携わっています。その中で、多数を占めるのがプランナー。他にもエンジニアやWebデザイナー、デバッグのスタッフなど、さまざまなメンバーがこれまでの経験を活かして活躍中です。平均年齢は30.6歳。ここでは、メンバーの経歴や入社動機などをご紹介します。 ◆30代・男性／小規模なゲーム会社で企画の補佐を経験。有名タイトルに関われる環境を求めて転職。 ◆20代・女性／モバイルアプリの企画を経験。女性向け恋愛ゲームに携わりたいと転職。 ◆30代・男性／大手ゲーム会社で運営のアルバイトを経験。正社員として仕事をするために転職。 |
| 入社後の流れ | 入社後はまず当社にてビジネスマナー、情報セキュリティ、勤怠管理など、仕事の基本を学んでいただきます。その後、専任のサポートスタッフと面談し、希望のプロジェクトへ配属。できる仕事からお任せし、徐々にスキルを伸ばしていけますから、経験が浅い方もご安心ください。さらに今後は、ゲーム会社から講師を招いてセミナーを開くなど、学びのチャンスを拡大するよう検討中です。 その他、年2回程度、全社員が集まる社員総会を開催しています。会社の方針を共有するだけでなく、仲間と共に考え、刺激を受け合うことで、社員同士の絆がうまれます。社員の声を聞く大切な機会でもありますので、今後さらに頻繁に開催したいと考えています。 |
| 会社名 | 株式会社コンフィデンス |
|---|---|
| 設立 | 2014年8月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 澤岻 宣之 |
| 資本金 | 4億9228万4000円 |
| 従業員数 | 720名（2021年3月時点）※クリエイター数600名以上 |
| 事業内容 | ■ゲーム・モバイル・ウェブ業界向けの技術者派遣・業務委託 【許認可番号】 ◎一般労働者派遣事業／派13-305745 ◎有料職業紹介事業／13-ユ-306789 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区新宿2-5-10 成信ビル8階 ■新宿御苑スタジオ／東京都新宿区四谷4-28-20 パレ・エテルネル |
| 関連会社 | 株式会社Dolphin |
| ★採用メディア『QOGL+』を順次更新中 | 「クリエイターの未来を描く」をテーマに採用メディアを作成しました。当社の制度や社員インタビュー、ゲーム業界での働き方などの記事を掲載しています。 https://confidence-qogl.jp/ |
| 企業ホームページ | https://confidence-inc.jp/ |
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