- 【事業内容】
- ◆ポータルサイトの運営 ◆SEM(検索エンジンマーケティング) ◆医療関係HP制作、メンテナンス ◆人材キャリア事業 (有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-305336/一般労働者派遣事業許可番号:般13-305055) ◆販売代理事業 ◆医療BtoB事業
勤務地
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仕事内容 | Webディレクター|年間休日125日以上、住宅補助あり! お任せするのは、歯科・医療・美容などのクリニックのWebサイトのディレクション。クライアントとの打ち合わせやコンセプト立案から制作に携わり、クリニックの集客アップにつながるホームページを作りあげていきます。<納品業務なし。制作に専念できます> 営業が受注した案件が割り振られたら、営業とともにクライアントのクリニックへヒアリングに。その際にどんな情報をどのページで記載するかなどを打ち合わせます。どのようなサイトにするを決めたら、ワイヤーフレームを作成して外部のデザイナーやライターに作成を発注します。 きちんとスケジュール通りに制作物がアップされるよう進捗管理を行ない、デザイナーやライターからアップされたらその内容をチェック。満足のいくクオリティまでブラッシュアップしてから営業へ納品データを共有します。クライアントへの納品自体は営業が行なうため、サイト作りに専念できます。 <フルスクラッチや300万円超えの案件も> 手がけるのは歯科や整骨医院、整形外科といったクリニックが7割以上を占めます。なかにはエステサロンなどのHPを担当することも。1人あたり平均5~6件の案件を同時並行で進めていきます。受注から納品までは2ヶ月半~3ヶ月半ほど。パッケージ商品のほか、フルスクラッチでとことん作りこむ案件もあります。パッケージによって価格が異なり、50万円~300万円ほどの予算のものが中心です。 ※1案件につき、外出は最初の打ち合わせの1回だけ。その後はメールや電話で連絡を取り合います。 ※評価は成果物のクオリティのほかに、スケジュール通りに進められたか、といったプロセスも評価する仕組みです。 |
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応募資格 |
学歴不問
■Webデザイナー・コーダーとしての実務経験をお持ちの方(年数は問いません)。 ⇒ディレクションの経験をお持ちの方は優遇します。 【具体的には】 ・Photoshop、Dreamweaver、Office系ソフトを使える方(Office系ソフトは使用経験があればOK) ・周囲と協力しながら業務を進められる方 【あれば歓迎するスキル・経験】 ・医療系のサイト制作のご経験 ・協力会社への発注指示などのご経験 ・ドメインやサーバー等の仕組み(ITパスポート資格程度)の知識がある方 歯科や医療などの知識は持ち合わせていなくてもOK。業務の中で身に付けていく意欲があれば問題ありません。業界未経験からスタートした先輩社員も多くいますので、チームでしっかりとサポートします! 制作するサイトは小規模ですが、様々な人と協力しながら進めていきます。 お互いが気持ちよく仕事ができる環境を一緒に作っていける方のご応募お待ちしています! |
募集背景 | 医療・美容業界の専門サイトを自社で企画運営している当社。SEOやキーワード検索、コンテンツ内容などに高い評価を得て、急成長を遂げています。事業領域は、「歯科」の専門サイトから「医療」「健康」「女性」の総合サイトへと拡大中。今後も積極的な新サービスなどの展開を行なっていくべく、メンバーの更なる増員と、一人ひとりがアイデアを実現しやすい“ボトムアップ”な組織作りを目指しています。今回は、Webディレクターを複数名、採用します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が3ヶ月あります。その間の給与・待遇面に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
東京/東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 宝ビル3F
※転勤はありません。 交通
東京/京王新線「幡ヶ谷駅」より徒歩20秒
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勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) |
給与 |
月給27万円以上 ※上記はあくまでも最低給与額となります。 ★経験・能力を考慮し、加給優遇いたします。 年収例
400万円(28歳)※メンバークラス/月給27万円+賞与
600万円(35歳)※リーダークラス/月給40万円+賞与 |
休日休暇 | ≪年間休日125日以上!プライベートも充実できます≫ ◆完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給随時 ◆賞与年2回(6月・12月) ◆交通費支給(4万円まで/月) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康) ◆全国保養施設利用可(関東ITソフトウェア健康保険組合に加入) ◆従業員持株会制度 ◆ストックオプション制度 ◆社員旅行(過去には、バリ島やサイパンに行きました!) ◆各種イベント(フットサル、マラソン大会、食事会等) ◆出産祝金制度 ◆育児支援制度 ⇒産前・産後休業、育児休暇、看護休暇、短時間勤務、残業時間ゼロなど。現在、3名の社員が利用しています。 ◆住宅補助 ⇒オフィスから1.5km圏内に居住する正社員に対し賃料の2割(上限あり)を支給します。 ◆研修制度 ⇒社外研修プログラムやセミナー・研修を全額会社負担で受講できます。 ◆人間ドック ⇒40歳以上の社員が全額会社負担で受診できます。 ◆インフルエンザ予防接種 ⇒全社員が年1回、全額会社負担で受けられます。 ★詳しくは、HPの採用情報もご覧ください。 |
会社名 | 株式会社メディカルネット(東証マザーズ上場/エムスリーグループ) |
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設立 | 2001年6月 |
代表者 | 代表取締役会長CEO 平川 大 |
資本金 | 2億8600万円 |
従業員数 | 【単体】82名 【連結】90名 |
売上高 | 【単体】 12億7300万円(2016年5月期実績) 10億9000万円(2015年5月期実績) 【連結】 14億8200万円(2016年5月期実績) 12億5800万円(2015年5月期実績) |
事業内容 | ◆ポータルサイトの運営 ◆SEM(検索エンジンマーケティング) ◆医療関係HP制作、メンテナンス ◆人材キャリア事業 (有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-305336/一般労働者派遣事業許可番号:般13-305055) ◆販売代理事業 ◆医療BtoB事業 |
事業所 | 本社/東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 宝ビル3F 西日本支社/大阪府大阪市中央区南船場2-10-12 砂糖会館ビル2F |
関連会社 | ブランネットワークス株式会社 |
企業ホームページ | https://www.medical-net.com/ |
日本メディカルネットコミュニケーションズ株式会社/東証マザーズ上場(エムスリーグループ)のWebディレクター|年間休日125日以上、住宅補助あり!(776847)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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