| 仕事内容 | 『ファミリーマート』のマネージャー（店長候補）【賞与年3回】 原宿・表参道・南青山エリアにあるコンビニエンスストア『ファミリーマート』の店舗で、まずはマネージャーとして勤務していただきます。【具体的には？】 ★接客、商品の販売 ★商品の補充 ★商品の発注・在庫管理 ★POP作成（ハロウィンなどのイベント時に大活躍！） ★アルバイトスタッフのサポート 【店長に昇格後は？】 入社3年ほどを目安に、店長に昇格。店舗経営をお任せします。 ★売上管理 ★アルバイトスタッフの採用 ★ファミリーマートの担当者との打合せ ★販売商品・店内レイアウトの見直し ＝注目POINT＝ ◎来店されるお客様は様々。表参道・南青山エリアでは会社員の方が、原宿エリアでは海外からの観光客やサービス業で働いている方が多く来店されます。 ◎夜勤は基本的にありません。「深夜は時給がイイ！」と頑張るバイト歴の長いスタッフに任せています。 ◎「会社を社員全員でつくる」のが当社のスタンス。「こんな制度を導入したい」と月1度の定例会議でアイデアを出しあって検討、採用しています。これまでも家族手当、住宅手当制度を実現しました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒者歓迎！＞ ☆意欲重視の選考です！フリーターの方、歓迎。就業のブランク期間も問いません。 ☆経験は一切不問。社員同士の距離が近い職場で働きたい方、歓迎します！ ☆できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております！面接は1回のみです。 |
| 募集背景 | ▼新たな出店に向け、もっと働きやすい職場を目指します。 当社は、コンビニエンスストア『ファミリーマート』のFC店舗を経営。原宿・表参道・南青山エリアに5店舗を出店しています。社員がモチベーションを高く持って仕事に取り組めるように、福利厚生や収入アップの制度など、会社のことを社員皆で考える社風。社員が協力して働いてくれているおかげで、業績は右肩上がりに推移しています。来春には新規出店の予定もあるため、組織体制の強化に向けた増員をすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※2～3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与は【給与欄】をご覧ください。 |
| 勤務地・交通 |
東京（原宿、表参道、南青山）の店舗いずれか
※勤務地の希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 【勤務地の詳細】 原宿ストリート店／東京都渋谷区神宮前3-21-1 原宿神宮前店／東京都渋谷区神宮前3-20-9 表参道北店／東京都渋谷区神宮前4-9-3 青山外苑東通り店／東京都港区南青山1-2-19 南青山一丁目店／東京都港区南青山1-10-3 交通
原宿ストリート店／JR山手線「原宿駅」より徒歩6分
原宿神宮前店／東京メトロ各線「明治神宮前駅」より徒歩6分 表参道北店／東京メトロ各線「表参道駅」より徒歩5分 青山外苑東通り店／東京メトロ各線「青山一丁目駅」より徒歩3分 南青山一丁目店／東京メトロ各線「青山一丁目駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ※夜勤は基本的にありません。 ※入社後、「スタッフ職」に働き方を変えた場合、残業・夜勤はありません。 【シフト例】 9：00～18：00／11：00～20：00／12：00～21：00 ※上記いずれも実働8時間です。 |
| 給与 |
月給23万円以上 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※店長に昇格した場合は、月給26万円以上になります。 ※入社後、「スタッフ職」に働き方を変えた場合、月給18万円となります。 【試用期間中の給与】時給1000円以上 年収例
23歳・入社4年目／年収400万円（店長給）
|
| 休日休暇 | 週休2日制（月6～8日／シフト制） 冬季休暇（5日間）、夏季休暇（3日間）、有給休暇 ※入社後、「スタッフ職」に働き方を変えた場合、完全週休2日制（シフト制）となります。 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給あり 賞与年3回（4月、8月、12月※昨年度実績4.5ヶ月） 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 交通費全額支給 ※試用期間中も全額支給。 家族手当 役職手当 制服貸与 退職金制度（当社規定あり） 住宅手当（当社規定あり） 借上げ社宅制度（当社規定あり） ＜社員に感謝の気持ちを込めて、勤続奨励金を支給＞ 入社から1年経過で1万円、3年で3万円、5年で5万円、7年で7万円、10年で10万円…。 といった具合に、「勤続年数×1万円」を支給する制度も用意しています。 |
| 配属部署 | ▼各店舗に配属となります。 現在社員は11名。入社3～4年目を迎えたメンバーが中心です。年齢層は幅広く、20代～40代後半のベテランもいます。他のコンビニ大手から転職してきた社員をはじめ、アパレル店員や、アルバイトからスタートした未経験者もおり、経験に関係なくやる気と意欲があれば十分活躍できます。アルバイトスタッフは、学生から主婦まで年代は様々。社員・アルバイトスタッフ共に仲が良いのが特徴で、休憩時間の会話はもちろん、仕事終わりに一緒にご飯を食べに行くこともよくあります。 |
| 教育制度 | ▼実務をこなしながら、仕事を覚えていきます。 店長・先輩のもとで、業務のコツを学んでいきます。レジでの対応を早くこなす方法、商品のきれいな並べ方、ミスなく発注作業をするポイント…。業務自体は難しくありませんが、全てにコツがあります。一つひとつ身につけて、アルバイトスタッフにも教えてあげてください。 |
| 会社名 | 有限会社花屋 |
|---|---|
| 設立 | 1994年1月 |
| 代表者 | 代表取締役 田島 浩子 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 90名 |
| 売上高 | 13億9100万円（2014年2月期実績） 12億2600万円（2013年2月期実績） 8億8500万円（2012年2月期実績） |
| 事業内容 | ■コンビニエンスストア『ファミリーマート』の経営 ＜原宿・表参道・南青山で店舗経営＞ 当社は、ファミリーマートのFC店舗を経営。原宿・表参道・南青山という集客力のあるエリアで店舗を経営しています。トップダウンの経営ではなく、社員と意見交換をしながら、事業を展開。現場の意見を大事にした店舗づくりをしています。 |
| 事業所 | 【本社】 東京都港区青山1-10-3 【店舗】 東京都（原宿、表参道、南青山） |
有限会社花屋の『ファミリーマート』のマネージャー（店長候補）【賞与年3回】（776735）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。