| 仕事内容 | 健康診断の渉外担当（既存顧客への提案から企画・実施まで）★未経験、歓迎！ 企業や学校、官公庁に対して、健康診断の企画提案・手配・当日の設営・運営サポートなどを担当していただきます。基本的には既にお付き合いしているクライアントへの提案。ご紹介やクチコミによる新規クライアントを担当していただくこともあります。【具体的な仕事の流れ】 ▼1年に1回の健康診断に向けて、課題やニーズのヒアリング 「がん検診を強化したい」「混雑を解消したい」「部署ごとに別々の日程で実施したい」といった要望をお聞きします。 ※提案先は、人事部や総務部です。 ▼健康診断プログラムを立案し、提案、ご契約 クライアントのニーズをもとに具体的なカスタマイズプランを考え、提案します。 ▼機材やスタッフの手配 クライアントから了承を得たら、会場やスタッフ、機材を手配。グループ会社がスタッフ管理を担当しているため、スムーズです。規模によって3名～80名のスタッフを手配します。 ▼社内のデータ管理スタッフに問診表の作成を依頼 健診を受ける人用の問診表の作成を依頼します。 ▼当日の設営 健康診断当日にはチームで連携しながら、機材の運搬、設営、運営サポートを手がけます。設営は1～2時間程度。健診自体は半日～1週間、長ければ半年ほどかかることもあります。規模によって1日に20名～2000名ほどが受診されます。 ※提案から実施までは3ヶ月程度。4～6月、10月・11月は健康診断が多く、現場に出ることが増えます。担当クライアントにより、月に2～3件の出張があることも。その他の月は、週に1～3回ほど現場に足を運んでいます。 ★最新の健診を実施することが可能です。 有資格者が多く、学会などでの交流も盛んなので、最新情報が入ってきます。新しい健診情報を入ってきたら、クライアントに提案しましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎】 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※学歴やブランク、前職での雇用形態などは不問です。 |
| 募集背景 | 学校・企業・官公庁での健康診断をはじめ、地域の集団健診や巡回健診など、各種検査のスペシャリスト集団である当法人。二次検査の実施や医療機関のご紹介など、きめ細かい健診システムが高い支持を獲得しています。おかげさまで多くのお取引先と長年のお付き合いを重ね、クチコミやご紹介での新規のお付き合いも増えています。 現在クライアントとやり取りする渉外担当1人あたり15社程度を担当していますが、よりきめ細やかな対応を実現するために1人あたり10社程度に変更したいと考えています。そこで今回新たなメンバーを3名ほど採用することにしました。春が最も忙しい時期になるので、10月頃に入社していただきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇などは変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
■本部／東京都新宿区西早稲田2-20-15 高田馬場アクセス
※転勤はありません。 交通
JR山手線「高田馬場駅」早稲田口より徒歩12分
東京メトロ東西線「高田馬場駅」7番出口より徒歩6分 東京メトロ副都心線「西早稲田駅」1番出口より徒歩1分 |
| 勤務時間 | ３～6月・9～11月／8：30～17：30（実働8時間） 7～8月・12～2月／9：00～17：00（実働7時間） ※残業は20～30時間程度です。 |
| 給与 |
固定給制 月給20万円～25万円 ※あなたの経験や能力等を考慮の上で、決定します。 年収例
28歳（経験６年）／400万円
35歳（経験７年）／380万円 43歳（経験３年）／550万円 |
| 休日休暇 | 【4月・5月】週休制（毎週日曜） 【3月・6月】隔週週休2日制（毎週日曜、隔週土曜） 【1月・2月・7月・8月・9月・10月・11月・12月】完全週休2日制（日曜、土曜） ＜下記は全月共有＞ ◆祝日 ◆夏季休暇（5日） ◆年末年始休暇（5日） ◆有給休暇 ※有給休暇を消化しやすい環境です。 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆表彰休暇 ◆産前産後休暇・育児休暇 ☆取得実績あり ★年間休日117日 |
| 福利厚生・待遇 | ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆交通費全額 ◆残業手当全額 ◆家族手当（配偶者／月1万8000円、子ひとりにつき／月6000円） ◆役職手当、出張手当 ◆退職金 ◆私服通勤可 |
| ご入社後の流れ | 既存のメンバーと一緒に業務を手がけながら、仕事内容やコツを覚えていきましょう。まずは先輩の案件をサポート。半年後には小規模の案件から1人で担当していただく予定です。 |
| 会社名 | 医療法人財団綜友会 |
|---|---|
| 設立 | 1992年7月 |
| 代表者 | 理事長 鵜飼徹朗 |
| 資本金 | 医療法人のため、ありません。 |
| 従業員数 | 102名（2020年9月現在） |
| 売上高 | 24億8821万円（2019年12月期実績） 21億3441万円（2018年12月期実績） 17億7058万円（2017年12月期実績） 16億8802万円（2016年12月期実績） |
| 事業内容 | ■クリニックの運営 ■官公庁・企業・学校などの健康診断業務 【参画機関】 ■全国健康保険協会管掌健康保険生活習慣病予防健診 指定医療機関 ■日本病院会及び日本人間ドック学会 賛助会員 ■全国労働衛生団体連合会 総合精度管理事業参加機関 ■日本総合健診医学会会員 総合精度管理事業参加機関 ■東京都総合組合保健施設振興協会 参加機関 ■健康保険組合連合会 人間ドック指定医療機関 |
| 事業所 | ■本部／東京都新宿区西早稲田2-20-15 高田馬場アクセス ■第二臨海クリニック／東京都江戸川区西葛西7-28-8 ■高戸橋クリニック／東京都新宿区高田馬場2-5-24 メゾンドール高田馬場1階 ■新宿野村ビルメディカルクリニック／東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル5F |
| 企業ホームページ | http://www.so-you.or.jp/ |
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