仕事内容 |
経理(リーダー候補) 日常の経理業務と経理部門のリーダー業務を担当いただきます。
※現在のマネージャーは他業務とマネジメント業務を兼務しているため、専属でリーダー業務を担当いただきます。経理部門のメンバーは3名で全員が女性です(40代2名、50代1名)。
【具体的な業務としては】 ・請求書支払業務 ・伝票起票/経理システム入力 ・現預金管理 ・年次/月次決算(自己完結できる方) ・給与計算 ・税務申告 ・税理士対応 ・予算実績管理分析 ・財務/経理のリスクマネジメント(決算書や財務諸表の現状分析/リスク指標の測定など) ・メンバーの育成/教育など
【Point】 事務方や管理部門の意見も取り入れながら、より良い病院経営を模索しています。そのため、各現場からの改善につながる提案が欠かせません。改善につながるという成果の部分はもちろん大切ですが、改善点を見つけ、提案し続けるという継続性が何よりも大切になります。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
大卒以上・経験業界不問 ■月次・年次決算を自己完結できる方(目安として経理経験5年以上)
<以下の資格や経験をお持ちの方は歓迎いたします> ・日商簿記2級以上 ・マネジメント経験 ・税務申告や税理士対応の経験
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募集背景 |
一人ひとりの患者さまを一生涯かけて見守ることのできる医療環境づくりを追求している西の京病院。奈良県下で最大規模の「透析センター」としての役割を担うなど、地域の患者さまに欠かせない存在となっています。
今回は組織強化を目指した増員募集。現在のマネージャーは他の業務と兼務しているため、専属の経理リーダー候補を採用することになりました。組織強化を行ない、よりスムーズで効率的な病院経営を実現したいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
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勤務時間 |
月~金/8:30~17:00 土/8:30~12:30 |
給与 |
月給23万円~42万円 ※年齢・能力を考慮し、規定により決定いたします。 ※想定年収:400万~600万円 |
休日休暇 |
4週7休制(毎週日曜、月に3回の土曜)、祝日 夏期休暇、年末年始休暇、介護休暇、慶弔休暇 有給休暇、出産・育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
昇給あり 賞与年2回 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 交通費全額支給 住宅手当 家族手当 皆勤手当 退職金制度(勤続3年以上) |
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