仕事内容 |
自社メディアのコンテンツ企画(社長と共に事業を立ち上げます) 歯科衛生士や理学療法士といった歯科・医療系職種に特化した採用支援事業を展開している当社。今後もさらなる新規事業を計画中です。そのため、クオリア・リレーションズ自体のプロモーションと歯科医院にとって役立つ情報の配信を目的としたオウンドメディアを立ち上げていきます。
【MISSION】 新部署にてオウンドメディアの立ち上げがあなたのミッションです。マーケティングから代表との打ち合わせ、企画立案、コンテンツのライティング、効果分析、改善まで一貫してお任せする予定。プログラマもいますので、協力して進めていきましょう。
【入社後の流れ】 まずは当社が今までにリリースしたメディアを参考に、コンテンツを考えていただきます。現在2ヶ月に1回リリースしている全国6000医院向けの情報コンテンツや会報、自社プロモーションコンテンツを、オウンドメディアにまとめることからスタート。ライティングも担当し、業界理解や会社理解を深めましょう。
★代表と一緒に立ち上げから携わり、軌道に乗せていきましょう。オウンドメディアへのアクセス数を増やし、ユニークユーザーの数×閲覧時間を増やしていくことがミッションです。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【第二新卒歓迎、業種未経験OK!】 ■何らかの編集経験またはライティング経験(紙・Webは問いません) ★Webマーケティングに興味や関心をお持ちの方、ぜひご応募ください。 ※学歴は不問です。
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募集背景 |
健康的な生活を支える“ウェルネス分野”に特化し、歯科衛生士や理学療法士といった予防や自立に寄与する歯科・医療系職種の採用支援を展開している当社。歯科衛生士の専門求人誌『クオキャリア』は、業界トップクラスのポジションを築いています。業績は好調で、新規事業への挑戦も進めています。
今回は新たに立ち上げるメディアのスタッフ募集。新メディアを通して、自社のブランディングやPRの強化、クライアントである歯科医院に対するお役立ち情報の発信を手がけていきます。代表直下のポジションで、大きな裁量のもと取り組んでいただく予定です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京本社/東京都豊島区南大塚3-46-3 大塚セントコアビル6F ※転勤はありません。
【新しいオフィスです!】 2016年2月に移転したばかりの、綺麗なオフィスです。開放感にあふれ、仕事を進めやすい職場です。
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勤務時間 |
9:30~18:30(実働8時間・休憩1時間) ※会社として、20:30の完全退勤を原則としています。 |
給与 |
月給26万円以上 ※あなたの経験・能力を考慮のうえ、決定させていただきます。 |
休日休暇 |
◇週休2日制(土・日)※年に2回、日曜出勤があります。 ◇祝日 ◇ゴールデンウィーク ◇夏季休暇(11日間) ◇年末年始休暇(7日間) ◇有給休暇(年間24日/そのうち19日は、計画的付与により全員が完全取得しています) ◇慶弔休暇
★年間休日132日(2016年度計画)
【長期のお休みが多い理由】 「お休みの間に、普段は経験できないことを体験し、自分を磨いて欲しい」というのが、社長の想い。社長自身、長期休暇を利用し、視野を広げた経験を持っています。そのため“数日間の休みではなく、長期のお休みを積極的に付与する”という仕組みが整っているのです。 |
福利厚生・待遇 |
◇社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ◇昇給年1回(4月) ◇賞与年2回(6月・12月) ◇交通費(月2万円まで) ◇役職手当 ◇職能手当 ◇資格手当 ◇資格取得支援制度 ◇産休育休制度 ◇社員旅行(これまでハワイ、パリ、L.A、台湾などに行きました!費用は全額会社負担です) ◇フットマッサージ(毎週木曜に、近所のマッサージ店のスタッフがオフィスに出張して予約制で施術) ◇退職金制度
★今後、社食宅配サービスを導入する予定です。オフィスで、健康的で安心・安全なお惣菜を食べることができます!
★年に1回、クオリアフレンズカップを開催。編集プロダクションやフリーライター、印刷会社やシステムベンダーといった当社のビジネスを支えてくれるパートナーたちに日頃の感謝を表すイベントを開催しています。彼らを含めて「チーム・クオリア」。その想いを形にした取り組みです。 |
当社の理念について |
■ミッション ―― 「“希望”を創造する」 ■ビジョン ―― 「“ウェルネス”と人をつなぐポータル企業になる」「平凡を自覚する人間が創る、最強で最高のチーム」
これらミッション&ビジョンのもとに、当社は事業を展開しています。中でも大切にしているのが、“成長志向”や“協働志向”といった考え方。「チームプレイを大切にし、切磋琢磨しあいながら仕事をしていく」ということです。この考え方のもと、日頃からメンバー同士で「どんな提案をすれば、クライアントの役に立てるのか」といった議論を盛んに行ない、お互いに高め合っています。 |
会社の雰囲気 |
若手社員が多く、平均年齢は29歳です。会社の成長に伴い、社員のモチベーションも非常に高いのが特徴のひとつ。社員同士の仲は非常に良く、毎年の社員旅行はいつも盛り上がります。幼いお子さんを育てながら働く女性も活躍中。仕事と家庭の両立を図りながら腰を据えて働ける環境をさらに整えていきます。
◎多彩なキャリアパスをご用意 ゆくゆくは、マネージャー職へのキャリアアップ、新規事業の立ち上げをお任せすることもあります。ご希望や適性によってはキャリアチェンジも可能。まだまだ成長段階の会社を一緒につくっていきましょう。 |
株式会社クオリア・リレーションズの自社メディアのコンテンツ企画(社長と共に事業を立ち上げます)(774036)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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